1、負責篩引進珠三角城配承運商資源，建立運輸資源庫，搭建和規劃干線網絡布局；2、負責承運商的管理，制定和規范運輸資源采購的制度與流程；3、協調業務團隊，獲取返程業務，提高返程運力的資源利用率；4、負責控制運營成本，建立各環節的合理效能指標，制訂成本控制措施并指導實施，提升運輸作業能效；5、對公司新項目開拓制定合理的運力成本報價方案，支持業務部門對新項目的投標、競標工作；任職資格：1、大專及以上學歷，40歲以內；有新項目0-1落地經驗；2、有豐富的承運商資源；3、3年以上城配運力資源采購、整合等相關實戰工作經驗；4、熟悉運輸各環節關鍵把控點及流程，有建立運輸供應商采購、管控、評估機制經驗；5、廣泛的人脈關系，對行業及相關競爭對手的各類主流運輸平臺的運營情況及發展趨勢有深度的了解；6、具有良好的執行力、數據分析判斷能力、人際溝通能力及計劃組織能力；7、能適應出差。