北京師范大學宣城學校是宣城市人民政府與北京師范大學共同舉辦的集幼兒園、小學、初中、高中于一體的十五年一貫體制創新學校。

學校位于安徽省宣城經濟技術開發區，按照未來教育3.0要求規劃建設，占地面積25.8萬平米，建筑面積18.3萬平米，總投資約9.5億元，設計規模126個班，可供4800名學生學習生活。2019年9月，學校正式開學，現有63個教學班，2180名在校生，195名專任教師。

作為北京師范大學重點打造的教育創新旗艦領航學校，北京師范大學宣城學校堅持以人為本做教育，以愛育愛塑靈魂，創新為體求卓越，努力辦“不一樣”的優質教育，為全體學生提供更加規范、更高質量、更具特色、更可選擇的教育服務。

因事業發展需要，現面向全國公開招聘優秀在職教師和應往屆畢業生。

一、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛教育事業，具有良好的職業道德，遵紀守法，正直樸實，認同北京師范大學教育理念與價值。

2.身體健康，符合教師資格認定體檢要求，勝任應聘崗位工作要求（與學校現職人員一致）。

3.具有全日制本科以上學歷，有相應的學科背景，取得本科以上畢業證書和學士以上學位證書。1985年1月1日前出生的，學位證書可不作要求。應聘幼教全科崗位的優秀在職教師，學歷、學位要求可酌情放寬。

4.具有相應學科、相應或更高學段的教師資格證書。

5.普通話達到二級乙等以上水平。應聘語文學科、幼教全科崗位的達到二級甲等以上水平。

6.應聘英語學科崗位的具有《高等學校英語專業八級證書》（tem8）。其他人員應通過全國大學英語四級考試（cet4）。1985年1月1日前出生的不作要求。

7.無違法犯罪記錄，無法律規定不宜從事教師職業的其他情形。

8.男45周歲、女40周歲以下，計算時間截至2022年7月31日。特別優秀、具有高級職稱的，年齡可不受此限制。

本條第3款至第6款所規定的證書，須在2022年7月31日前取得。

（二）具有中級以上職稱，且符合下列條件之一的，經考核合格后，可擇優作為骨干教師聘用。

1.縣（市、區）級以上學科帶頭人或名師工作室負責人。

2.市（設區市）級以上中青年教學骨干、教學能手，或課堂教學、教師基本功大賽一等獎獲得者。

3.有8年以上一線教學經驗和3年以上畢業年級教學經驗，勝任循環教學，能承擔學科示范、指導、把關責任，實績突出。

4.有5年以上教育教學管理經驗，視野開闊，有較強的協調能力和執行力，實績突出。

5.在班集體建設、課程建設、學生社團建設與指導等方面經驗豐富，實績突出。

二、崗位需求

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三、聘用待遇

（一）教學人員工資標準參照當地公辦學校在編教師執行，平均年收入高出當地公辦學校同學段同職級在編教師30%以上。骨干教師年收入20-25萬元，高中可適當上浮。

（二）按國家規定繳納各項險金。

（三）符合地方人才引進政策的，享受相應待遇。

（四）籍貫宣城市外教師可提供臨時住房，原則上不超過五年，免租金。

四、報名與考核

（一）報名

即日起至3月13日17:00，應聘人員登錄京師云才人力資源系統（https://eduhr.bnuedu.com/20220313），注冊，完善個人簡歷信息后投遞相關崗位（其他渠道投遞無效）。

（二）考核

考核工作由北京師范大學教育集團統一組織，分筆試、面試、素質測評、面談四個環節。筆試、面試、素質測評時間為3月中下旬，形式為網絡線上；面談時間及形式另行通知。

筆試內容為“教育綜合類知識+學科知識”。

面試內容以現行人教版教材為主。基礎教育科目的面試形式為“試講”；學前為“說課+試講+才藝展示”。

素質測評主要考察能力模型和人崗匹配度。

面談由學校根據筆試、面試、素質測評結果自行擇優安排。

他五、其

（一）應聘人員提供的信息必須客觀、真實。資格審查將貫穿本次招聘直至到崗履職的各個環節，任一環節發現弄虛作假或資格不符的，即取消考核或聘用資格。

（二）本啟事中“以上”“以下”均包括本項，未盡事宜按國家、省、市及北京師范大學教育集團有關規定執行。

（三）聯系方式

張老師0563-3831555，18952735555

郭老師0563-3775028，17705638828

董老師0563-3775095，17314973239，來電時請說明是在高校人才網看到的信息。

（四）本啟事由北京師范大學宣城學校負責解釋。

2022年2月28日

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