發布：2023-05-30 18:16:18 關注：18882次
北京師范大學一帶一路學院參加今日招聘網jrzp.com2023年rpo博士精準引進現場面試會，歡迎海內外優秀人才報名參會，與北京師范大學一帶一路學院上線交流。
1.參會場次
rpo博士精準引進現場面試會（舉辦時間：6月16日）
2.報名通道：
本次招聘會針對參會人才免費，不收取參會人才任何費用。
立即報名→【rpo博士精準引進現場面試會】
3.活動咨詢
咨詢微信及熱線：13503077519（小獵老師）
（添加微信請備注“姓名+學歷+專業+畢業院校+rpo面試會”，后續我們將邀請您加入活動交流群）
4.入場方式
參會人才現場出示簽到序列號，驗收個人簡歷后領取入場憑證進場。
北京師范大學一帶一路學院2023年招聘啟事
一、學院簡介
北京師范大學是教育部直屬重點大學，是國家重點建設的“985工程”和“雙一流”建設（a類）高校，目前正瞄準全球科學發展和人文社科前沿需求，分別在北京和珠海兩個校區合力建設世界一流大學。
北京師范大學一帶一路學院是一個實體建制的教學科研機構，從支持高質量共建“一帶一路”基本目標出發，專注于培養來自共建“一帶一路”國家的高端經濟管理、公共管理國際一流人才；緊密結合“一帶一路”建設的現實需求，從公司治理、發展融資、國際投資與貿易、國際金融、新興市場、宏觀經濟、產業經濟、領導力、基礎設施建設、供應鏈管理、財務管理、人力資源管理、國際關系、公共政策、國際安全、風險管理等方面深入開展學術研究和理論創新，致力于建設世界一流的專業性學術研究機構；同時積極開展相關社會服務，為更好地凝聚全球共同發展共識、促進企業“引進來”和“走出去”以及為加強世界文明交流互鑒做出應有的特殊貢獻。
二、重點招聘學科（方向）人才
經濟學、金融學、管理學和“一帶一路”相關交叉學科背景學術研究專業人才。
三、崗位及申請條件
（一）杰出人才
具有引領學科發展方向，開展高水平科學研究的能力和水平。
（二）領軍人才
有標志性高水平的學術研究成果，能夠在團隊建設和人才培養方面起到引領和帶動作用。
（三）拔尖人才
取得有特色的高水平研究成果，在學科領域有一定影響力并獲得學術界同行認可。
（四）青年英才
具有優秀的科研創新潛質和良好的團隊協作能力，在國內外一流高校或一流學科獲得博士學位或從事兩年及以上的教學科研工作（含博士后研究工作），研究成果特別突出。原則上年齡不超過42周歲。
（五）骨干教師
具有優秀的科研創新潛質和良好的團隊協作能力，在國內外一流高校或一流學科獲得博士學位或有在高校、科研單位從事科研的專業背景。原則上年齡不超過45周歲，具有正高級職稱者年齡可適當放寬。
四、人才待遇
（一）杰出人才、領軍人才、拔尖人才和青年英才
聘任與申請人能力水平適合的專業技術職務；給予具有大灣區競爭力的優厚薪酬和科研啟動費；提供安家費，首個聘期內按年度等額發放；可租住學校公寓，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。
（二）骨干教師
提供具有行業競爭力的薪酬和科研啟動費；可租住學校公寓或申請租房補貼，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。
五、工作地點
北京師范大學珠海校區
北京師范大學一帶一路學院2022年工作博士后招聘啟事
一、一帶一路學院簡介
北京師范大學積極響應和參與“一帶一路”建設，按照充分發揮教育在“一帶一路”中的基礎性、先導性、引領性作用的總體要求，北京師范大學發揮自身優勢和特色，于2018年9月26日成立了一帶一路學院。
一帶一路學院作為一個綜合性、實體建制的教學科研機構，充分依托學校教育、文史哲、經管法、藝術、地理、生態等優勢學科力量，通過創新體制機制，著力打造服務“一帶一路”建設向高質量發展的開放式、多學科支撐平臺。學院將緊緊圍繞國家重大戰略需求，立足高標準，采用新機制，對標國際化，在人才培養、科學研究、社會服務、文化傳承創新和國際交流與合作等方面開展進一步的研究和探索，力爭培養一批知華友華的人才，產出一批標志性的重大成果，為中央和有關部門提供準確有效的決策咨詢服務，打造一批人文交流品牌，為增進沿線各國人民的友誼和交流合作提供新的平臺，推動民心相通，廣開合作之門。
學院任務主要包括重點研究一帶一路、新興市場、國際政治安全與風險、公司治理、國際經濟關系等重大現實和理論問題；培養來自“一帶一路”沿線國家政府官員；建設高端智庫，開展政策咨詢；舉辦國際高端論壇等。
二、合作導師及研究方向
合作導師
研究方向
胡必亮
一帶一路經濟學研究、新興市場研究、世界經濟
潘慶中
經濟史（企業史）、企業管理、公司治理、一帶一路研究
三、申請條件
1、近三年內獲得博士學位（或即將畢業的博士生），品學兼優，身體健康，原則上不超過三十五周歲的無人事（勞動）關系人員；
2、能夠保證在站期間全職全時從事博士后研究工作，不招收在職人員；
3、具有經濟、金融、企業管理、政治學（國際關系、國際政治）、公共管理學、法學（國際法）等學科背景和科研經驗，從事過交叉學科研究者優先考慮；具有良好的團隊合作意識和較強的獨立工作能力；
4、具有良好的英文聽說讀寫能力。
四、博士后招收類別及薪酬待遇
1、工作地點：珠海；博士后期間戶口所在地：北京
2、薪酬和福利待遇依據北京師范大學博士后有關規定執行：
（1）第一類：近三年在國外（境外）世界排名前100名的高校獲得博士學位，且在讀博士期間取得突出的研究成果者。此類博士后的薪酬為稅前40萬元/年（含五險一金個人繳納部分）。
（2）第二類：符合北京師范大學a類博士后進站標準，且承諾達到出站考核評估要求者（見附件1）。此類博士后薪酬為稅前30萬元/年（含五險一金個人繳納部分）。
（3）第三類：符合一帶一路學院科研項目建設需求，承諾達到出站考核評估要求者。此類博士后薪酬由學院和博士后協商確定。
3、在站期間取得優異成績者，經學校批準后，出站后可優先考慮留院工作。
4、此招聘長期有效
五、“珠海校區博士后”的其他待遇
1、人事關系（含檔案）遷入北師大“珠海校區工作博士后”可在北京落博士后集體戶口，按照國家有關規定，博士后在站期間，配偶及子女戶口不隨其遷移，不解決博士后在站期間的配偶工作；
2、學校為“珠海校區工作博士后”在北京校區交納“五險一金”，即養老保險、醫療（含大病）保險、失業保險、生育保險、工傷保險和住房公積金；
3、在珠海工作期間租住珠海校區工作博士后公寓；
4、學校不解決博士后子女在北師大直屬附屬幼兒園、小學、中學入園入學問題。博士后聯系其他幼兒園或學校入園入學，學校人事處可協助開具相關證明；
5、博士后在站期間取得成果，可根據《北京師范大學業績獎勵綜合改革辦法》的規定申請獎勵。
附件1：a類博士后進站遴選指標和出站考核指標
博士后進站遴選指標：
1、在境內外一流大學獲得或即將獲得博士學位，品學兼優、身體健康、年齡在35周歲以下；
2、能夠保證在站期間全職在校工作，不招收在職人員；
3、有較高水平的科研成果產出，須符合下列條件之一：
（1）主持省部級以上科研項目，并取得重要的階段性成果。
（2）以第一作者或者通訊作者發表高水平原創性研究成果，必須在b類及以上期刊（或ssci-q1區）發表論文1篇或c類及以上期刊發表論文2篇或cssci期刊發表論文至少3篇。
4、具有良好的英文閱讀、寫作和口頭表達能力。
博士后出站考核指標：
在站期間須同時滿足以下三個條件，方可出站：
1、主持省部級以上科研項目或者博士后科學基金1項，或主持橫向項目到賬經費10萬元以上，或以主要成員（排名前三）參加合作導師的國家級科研項目；
2、以北京師范大學為第一署名單位，發表一定數量和質量的論文：
（1）人文社會科學類博士后須發表ssci、a&hci或cssci期刊收錄論文至少3篇。
（2）自然科學類博士后須發表sci或ei收錄論文至少3篇，其中至少1篇為sci-q1區期刊論文。
3、完成學院要求的除以上兩項條件外的其他科研任務。
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