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青島大學位于歷史文化名城青島，學校辦學歷史可追溯至1909年創(chuàng)辦的青島特別高等專門學堂。百十余年來，學校教授高深學問，養(yǎng)成碩學閎才，應國家之需要，薪火相傳，砥礪奮進，從這里走出了40余萬優(yōu)秀校友，為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展和人類文明進步做出了重要貢獻。

學校現(xiàn)有浮山校區(qū)、金家?guī)X校區(qū)、松山校區(qū)三個校區(qū)，占地2496畝，擁有2所附屬醫(yī)院，9家直屬附屬醫(yī)院。設有34個學院和醫(yī)學部，博士后流動站11個，涵蓋哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、醫(yī)學、管理學、藝術學、交叉學科等12個學科門類。入選山東省屬高校高水平大學“沖一流”建設高校和1個高峰學科、4個優(yōu)勢特色學科、3個培育學科；學術影響力全球排名693位，工程學、臨床醫(yī)學、化學、材料科學、神經(jīng)科學和行為學、藥理學與毒理學、生物學與生物化學、計算機科學、分子生物與遺傳學、環(huán)境與生態(tài)學、社會科學、農業(yè)科學共12個學科相繼進入全球排名前1%；17個學科入選2022軟科世界一流學科排行榜；27個學科入選2022軟科中國最好學科排行榜；17個學科入選USNews2023年世界大學學科排行榜。

奮進中的青島大學不忘初心、滿帆再起航。現(xiàn)面向海內外延攬高層次人才和優(yōu)秀青年人才，竭誠歡迎海內外英才加盟我校。

一、招聘崗位和數(shù)量

擬公開招聘博士及以上人才207人，國家領軍人才、學術帶頭人、海外人才工程人才不限名額。具體招聘崗位詳見《青島大學公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

二、招聘崗位及條件

（一）中國科學院院士、中國工程院院士

（二）高層次領軍人才

1.學術造詣深厚，已取得國內外同行公認的學術成就，能夠面向國家戰(zhàn)略需求和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展需要，引領學科建設、推動學校發(fā)展的領軍人才，包括獲得國家級人才工程計劃支持者、國家最高獎勵獲得者或相當層次和學術水平者。

2.應聘人年齡一般不超過55周歲。

（三）中青年學術骨干

1.在國家重大需求和學術前沿領域從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，已取得具有重要學術影響力的標志性研究成果，具有很強學術潛力的中青年學科帶頭人。

2.自然科學年齡一般不超過45周歲，人文社會科學年齡一般不超過50周歲。

（四）海外優(yōu)秀青年科學基金項目申報人

符合國家自然科學基金委優(yōu)秀青年科學基金項目（海外）申報的相關要求。

（五）優(yōu)秀青年人才

1.學術方向屬于面向國家重大需求和學術前沿，符合學校發(fā)展需要的主干學科領域，從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，具有較強的學術潛力。

2.應聘人年齡一般不超過32周歲；當年度出站博士后年齡一般不超過35周歲。

（六）實驗教師

1.具有博士學位；能夠開展大型儀器設備及關鍵實驗技術的創(chuàng)新研發(fā)工作，為重大科研項目提供高級技術支持。

2.年齡一般不超過35周歲。

（七）全職博士后

1.特別資助類博士后

獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、國家博士后國際交流計劃引進項目、國家博士后國際交流計劃派出項目、山東省博士后創(chuàng)新人才支持計劃的博士，近3年畢業(yè)，年齡一般不超過35周歲。

2.重點資助類博士后

達到青島大學青年卓越人才業(yè)績標準、或博士畢業(yè)學校為世界排名前200名的高校、或博士學位所屬學科排名世界前200名、或博士學位所屬學科為國內雙一流大學中的雙一流學科的博士，近3年畢業(yè)，年齡一般不超過35周歲。

3.一般資助類博士后

國內外知名高校近3年畢業(yè)、學術能力強、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀博士，年齡一般不超過35周歲。

4.項目資助類博士后

國內外高校近3年畢業(yè)的博士，年齡一般不超過35周歲。

以上崗位，現(xiàn)役軍人，在讀非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）規(guī)定情形的崗位。

具體崗位條件詳見《青島大學公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過青島大學人力資源處網(wǎng)站面向社會發(fā)布招聘信息。（http://rlzy.qdu.edu.cn/index.htm）

（二）報名

1.報名時間：自發(fā)布起報名。

2.報名方式：通過青島大學公開招聘系統(tǒng)提交報名材料，【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

3.報名材料包括：身份證、國家承認的學歷和學位證書、科研成果及獲獎證書、《青島大學公開招聘報名登記表》（詳見青島大學人力資源處網(wǎng)站）、崗位要求的條件證明材料及其他相關證明材料。全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，提交經(jīng)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（含經(jīng)單位蓋章的成績單）；海外留學人員應聘的，應提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、本人護照、留學回國人員證明等材料復印件。

4.資格審查，招聘單位對應聘人員的資格進行審查，應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）面試

面試采取試講、答辯、面談交流等多種方式進行，主要考察應聘人員是否具備應聘崗位的基本素質和基本技能，以及崗位所需要的專業(yè)知識和理論水平。

（四）考察體檢

考察采取個別談話、查閱檔案、走訪調查等方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、心理素質、師德師風、教學和科研能力及水平等情況。

對于考察合格人員，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選，體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，并按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格人員予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。

四、人才待遇

（一）中國兩院院士：一事一議。

（二）高層次領軍人才：實行年薪制，年薪80萬元（稅前）+國家省市人才獎勵；安家補貼400萬元（稅前）；科研啟動經(jīng)費自然科學實驗類300萬元、非實驗類150萬元，人文社會科學50萬元。平臺建設經(jīng)費根據(jù)需要一事一議。配備團隊、實驗室；協(xié)助解決配偶工作及義務教育階段孩子入學事宜。

（三）中青年學術骨干：年收入30-60萬元（稅前）；安家補貼30萬-350萬元；科研啟動經(jīng)費自然科學（實驗類15萬-200萬元，非實驗類10萬-100萬元）、人文社會科學5-40萬元。協(xié)助解決義務教育階段孩子入學事宜。

（四）海外優(yōu)秀青年科學基金項目獲得者

年薪約60萬元（稅前）；120平方米左右住房；科研啟動經(jīng)費自然科學實驗類200萬元、非實驗類100萬元；配備團隊、實驗室；協(xié)助解決配偶工作及義務教育階段孩子入學事宜。

（五）優(yōu)秀青年人才

1.青年卓越人才：年薪約25萬元（稅前）；安家補貼20萬元（稅前）；科研啟動經(jīng)費自然科學5萬元、人文社會科學2萬元。

2.其他青年人才：執(zhí)行國家政策性工資和學校規(guī)定的薪酬待遇；學校提供安家補貼2000元/月，累計發(fā)放36個月；科研啟動經(jīng)費自然科學3萬元、人文社會科學1萬元。

（六）全職博士后

年收入21萬-37萬元，在站期間同時享受國家、省、市各類博士后支持計劃資助，與青島大學教職工享受同等待遇。

其他待遇：

（一）青島市相關人才政策待遇

1.具有國家級或省部級人才稱號的引進人才，可申報青島市引進高層次人才一次性30萬元—100萬元住房補貼或者租住或購買青島市人才公寓；

2.出站后6個月內在青島辦理就業(yè)手續(xù)且落戶在青島（不含入站前已在青且在職人員）的博士后，青島市給予其25萬元安家補貼或者租住或購買青島市人才公寓；

3.在青島行政區(qū)域內首次就業(yè)并在青島行政區(qū)域內購買唯一商品住宅的博士研究生，給予一次性15萬安家費或者租住或購買青島市人才公寓；

4.對于首次來青就業(yè)的博士（后），青島市給予連續(xù)三年1200元/月的租房補貼或者租住或購買青島市人才公寓；

5.全球TOP200高校和知名科研機構的博士畢業(yè)生，可在滿足申報要求的條件下，由學校協(xié)助申請青島市相關人才待遇。

（二）入職青島大學享受優(yōu)質中小學及學前教育資源

學校現(xiàn)有青島大學附屬實驗幼兒園、青島大學附屬小學（青島金門路小學）、青島大學第二附屬小學（青島燕兒島路第一小學）、青島大學雙語實驗學校、青島大學附屬實驗小學、青島大學即墨實驗學校、青島大學附屬中學、青島大學實驗中學（青島第五中學）及九年一貫制的青島大學附屬實驗學校等義務教育資源。根據(jù)青島市各區(qū)義務制教育管理規(guī)定，學校協(xié)助辦理以上學校入學相關事宜。

（三）醫(yī)療待遇

享受青島市公務員醫(yī)療保險和青島市職工醫(yī)療互助保險。享受學校組織的每年免費體檢。

五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

詳見附件1：青島大學公開招聘工作人員崗位匯總表

六、其他

未盡事宜，按照省、學校的相關規(guī)定執(zhí)行。

附件【附件1：青島大學公開招聘工作人員崗位匯總表.xls】

附件【附件2-1青島大學新引進人才應聘報名表——人文社科.xls】

附件【附件2-2青島大學新引進人才應聘報名表——自然科學.xls】

信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://rlzy.qdu.edu.cn/info/1003/2229.htm