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當(dāng)前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 北京大學(xué)化學(xué)與分子工程學(xué)院鄭俊榮課題組2023年3月招聘1名特聘副研究員信息
北京大學(xué)化學(xué)與分子工程學(xué)院鄭俊榮課題組2023年3月招聘1名特聘副研究員信息

發(fā)布:2023-03-16 23:27:55  關(guān)注:23408次

北京大學(xué)化學(xué)與分子工程學(xué)院鄭俊榮課題組主要從事飛秒激光、飛秒光譜學(xué)研究,以及甲酸燃料電池應(yīng)用研究,承擔(dān)了多項國家重大儀器研制項目及基礎(chǔ)研究項目。課題組獨立擁有超凈光學(xué)實驗室、化學(xué)合成實驗室、電子工程團隊及機械加工中心。飛秒激光實驗設(shè)備包括多套飛秒、皮秒激光系統(tǒng),多套opa系統(tǒng),飛秒時間分辨光譜測量能力覆蓋紫外到太赫茲的全譜段。自研的飛秒激光的微加工系統(tǒng)可實現(xiàn)微米到厘米尺度的精密微加工。

更多信息見課題組網(wǎng)站:https://www.chem.pku.edu.cn/zhenggroup/

研究組在從事物理化學(xué)基礎(chǔ)研究的同時,致力于飛秒激光、光譜學(xué)及燃料電池等先進技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,創(chuàng)造社會價值。現(xiàn)根據(jù)研究項目需要,誠招特聘副研究員一名,歡迎國內(nèi)外優(yōu)秀博士畢業(yè)生加盟。

招聘研究方向:

超快二維光譜、分子動力學(xué)測量及模擬。

二、應(yīng)聘條件:

根據(jù)《北京大學(xué)加強理工科專職研究人員隊伍建設(shè)試點方案》,申請人原則上應(yīng)是北京大學(xué)全職在站的博雅博士后或校外優(yōu)秀人才,且已具有博士后經(jīng)歷或研究機構(gòu)工作經(jīng)歷累計滿兩年(含)以上;校外優(yōu)秀人才鼓勵納入博士后進行管理,如不符合我校博士后入站條件的,報學(xué)校審核批準(zhǔn)后,可以勞動合同制方式聘用。申請人員應(yīng)具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)、學(xué)術(shù)道德和職業(yè)精神,并且身心健康,能夠勝任本職工作。

申請人須在超快光譜學(xué),特別是紅外二維光譜實驗及理論分析方面具有相關(guān)經(jīng)驗,具備獨立開展超快光譜學(xué)測量、數(shù)據(jù)處理分析以及分子動力學(xué)模擬研究的能力;能夠清晰和有條理的用中英文溝通表達(口語及寫作),熟練使用實驗室常用軟件(數(shù)據(jù)處理、儀器控制等),并有實驗室管理以及獨立開展課題研究和指導(dǎo)博士生科研工作的相關(guān)經(jīng)驗。

三、應(yīng)聘材料:

1.個人申請;

2.個人履歷(含發(fā)表列表);

3.北京大學(xué)專職研究崗位聘任審批表(一式兩份,點擊下載);

4.不少于3份推薦信(推薦特聘研究員崗位需提供);

5.上一家工作單位提供的思想鑒定意見(單位黨委蓋章)。

四、人員管理

1.受聘專職研究崗位的博士后,將按北京大學(xué)博士后相關(guān)政策進行管理,專職研究崗的聘期最長不超過國家允許的博士后在站時間上限。

2.受聘專職研究崗位的勞動合同制人員,將按北京大學(xué)勞動合同制職工相關(guān)政策進行管理,勞動合同的簽訂、變更、解除和終止,以及入職手續(xù)有關(guān)事項參照北京大學(xué)勞動合同制職工相關(guān)規(guī)定辦理。

3.專職研究崗位的首個聘期一般為3年,根據(jù)考核結(jié)果、工作需要以及經(jīng)費資源可持續(xù)情況,可以續(xù)聘。

4.獲聘專職研究崗位的人員如需申請副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格代評,經(jīng)依托院系同意,按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進行。

5.鼓勵專職研究人員根據(jù)試點機構(gòu)和科研團隊需要,積極申請科研項目,承擔(dān)重大科研任務(wù)。

五、應(yīng)聘方式:

有意向者請將個人簡歷及相關(guān)資料發(fā)送至電子郵箱zhihaoyu@pku.edu.cn(郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘某某崗位+本人姓名+今日招聘網(wǎng)jrzp.com)。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

https://www.chem.pku.edu.cn/zpxx/147615.htm

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