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貴州大學明德學院招聘學術(shù)學科帶頭人

發(fā)布:2021-08-23 22:05:19  關(guān)注:83725次

專業(yè)要求:金融學/國際貿(mào)易學/計算機應(yīng)用技術(shù)/會計學/企業(yè)管理/旅游管理/技術(shù)經(jīng)濟及管理

發(fā)布時間:2021-08-23

職位類型:學科帶頭人/學術(shù)帶頭人

年齡要求:詳情見公告

性別要求:不限

職稱要求:副高級

學歷要求:博士及以上

用人部門:經(jīng)濟管理系

工作經(jīng)驗:5-10年

工作性質(zhì):全職

招聘人數(shù):1

應(yīng)聘條件:

會計學、電子商務(wù)、財務(wù)管理、市場營銷、旅游管理相關(guān)專業(yè)。

1、具有副教授以上職稱或博士研究生學歷且具有5年以上工作經(jīng)驗。

2、有較好的學術(shù)水平和研究工作基礎(chǔ)、較強的獨立開展科研工作能力。

3、近三年科研成果豐富,對學科前沿有前瞻性思路;具有承擔省部級科學研究與教學研究項目,或作為主要成員參與實驗室、教學基地等建設(shè)項目的能力。

4、有發(fā)展?jié)摿Γ瑢Ρ緦W科建設(shè)和發(fā)展具有引領(lǐng)性與創(chuàng)新性構(gòu)想,在2-3年內(nèi)能組織并帶領(lǐng)團隊在本學科領(lǐng)域形成特色研究方向和重要成果,提升本學科整體水平和影響力。

5、學術(shù)民主意識濃厚,具有較強的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力。

6、注重學術(shù)梯隊建設(shè),注重青年人才培養(yǎng),能發(fā)揮核心作用,帶領(lǐng)團隊協(xié)同攻關(guān)。

招聘程序

(一)提交應(yīng)聘申請

應(yīng)聘人員請下載填寫附件:《貴州大學明德學院應(yīng)聘人員信息登記表》,并附個人簡歷及相關(guān)證明材料投至貴州大學明德學院招聘工作郵箱,郵箱地址:mdxyrlzyc@126.com,郵件標題請注明:“應(yīng)聘崗位+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)+學歷”。應(yīng)聘人員填寫及提交的相關(guān)材料務(wù)必真實、完整,否則責任自負。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格。學院將根據(jù)簡歷投遞情況,由學院人力資源處完成資格初審后,即時安排面試。

(二)專業(yè)能力測試和面試

應(yīng)聘人員專業(yè)能力測試和面試工作在貴州大學明德學院董事會的指導(dǎo)、監(jiān)督下,由貴州大學明德學院組織實施。專業(yè)能力測試和面試時間地點安排由學院通知。

專業(yè)能力測試根據(jù)崗位不同分為試講、實踐操作或考試,專業(yè)能力測試通過后進入面試。

面試考核主要以“三力”面試為主,含專業(yè)能力面試、共事能力面試、職業(yè)潛力面試。

1.專業(yè)能力面試。面試內(nèi)容以應(yīng)聘崗位及所學專業(yè)知識為背景,對相關(guān)崗位技能、知識水平、工作經(jīng)驗等進行考核。

2.共事能力面試。主要從溝通表達能力、團隊意識、主動性、服務(wù)意識等方面進行考核。

3.職業(yè)潛力面試。主要從應(yīng)聘人員思考分析能力、協(xié)作能力、培養(yǎng)發(fā)展?jié)撡|(zhì)等方面進行考核。

(三)政審和體檢

根據(jù)面試結(jié)果,對符合所聘崗位需求的應(yīng)聘人員,學院將根據(jù)總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)確定政審和體檢人員,并通知到應(yīng)聘者本人。

政審到學校(應(yīng)屆畢業(yè)生)或戶籍所在地開具材料,政審材料包含應(yīng)聘者學習期間的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、個人誠信、是否存在不當言論、宗教信仰及參加宗教活動情況等綜合表現(xiàn)進行考察。另到戶籍所在地出具無犯罪記錄證明一份。

參加體檢者須攜帶本人身份證,按要求到貴州大學明德學院指定醫(yī)院體檢。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。不按要求參加體檢者,視為自動放棄。

(四)確定擬聘人選

根據(jù)應(yīng)聘者“三力”面試及體檢結(jié)果確定擬聘用人員。政審和體檢不合格的,根據(jù)綜合面試總分依次遞補。擬聘人員必須符合所聘崗位要求,不得降低聘任要求,寧缺毋濫。

(五)辦理聘用手續(xù)

擬聘人員報學院審批后,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。所有擬聘人員必須在接到聘用通知后按時提交所需材料,未能按時提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的,學院有權(quán)取消聘用資格。

招聘政策

確定聘用的人員,學院將簽訂勞動合同,實行試用期,試用期六個月,試用期滿經(jīng)考核不合格者,解除聘用合同。

工作待遇

被聘用人員屬于貴州大學明德學院編制(不屬于事業(yè)編制),享受貴州大學明德學院新機制待遇。

應(yīng)聘者需提供的資料

個人簡歷及相關(guān)證明材料

招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);

(二)熱愛黨的教育事業(yè),遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全;

(三)身心健康,具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。

附加文檔

20201107144716172.xls

招聘聯(lián)系方式

聯(lián)系人:人事處

電子郵箱: consultant@acabridge.edu.cn

電話:010-51077778

手機:13810238612

地址:花溪大學城思雅路貴州大學明德學院

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