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教育部普通高等學校人文社會科學重點研究基地北京師范大學教師教育研究中心經(jīng)教育部批準于2004年11月成立，是全國唯一從事教師教育研究的國家重點研究機構(gòu)。作為國家重點研究機構(gòu)，中心承擔著教師教育領(lǐng)域的科學研究、政策咨詢、人才培養(yǎng)、國際與信息交流、社會服務(wù)等核心任務(wù)。中心積極參與教育部國培計劃工作、教師發(fā)展研究項目，積極開展教師領(lǐng)導力、學校改進、區(qū)域教育質(zhì)量提升等各個層面的教師教育研究、教師發(fā)展的培訓工作，同時聯(lián)合國際多所大學共同開展教師教育研究與教師發(fā)展項目的實踐工作。

隨著中心教師教育社會服務(wù)工作的發(fā)展，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開招聘專職工作人員若干名。

一、招聘類型及崗位

(一)崗位類型

全職工作人員

(二)崗位名稱

1. 培訓主管

2. 培訓助理

二、崗位職責及要求

(一)培訓主管2名

ø 工作職責

根據(jù)中心教師教育社會服務(wù)工作需求，結(jié)合國際及國內(nèi)教師教育的研究與實踐，設(shè)計與研制專業(yè)的教師發(fā)展項目方案;中心教師發(fā)展項目的項目推進與管理;中心教師發(fā)展項目的開拓與創(chuàng)新等。

ø 招聘條件

1.熱愛教育事業(yè)，關(guān)注教育改革;具有教育學、教育技術(shù)、教育政策與法律、教育管理、基礎(chǔ)教育、心理學等相關(guān)的學科背景與實踐經(jīng)驗;具有較扎實的教師教育理論與實踐經(jīng)驗;

2.思路清晰，綜合概括、分析、解決問題能力較強;邏輯思維強，文字表達能力較強，具備較強的理解和歸納總結(jié)能力，熟練掌握office辦公軟件;

3.熱衷于教師教育的實踐工作，樂于主動投入到教師教育實踐工作的踐行中，并愿意投入精力去進行創(chuàng)新與思考;

4.具有較強的服務(wù)意識、較高的人際溝通與交往能力、有較強的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力，工作認真、負責、細心、耐心;

5.具有較強的抗壓能力，能適應(yīng)隨時出差、隨時加班的工作性質(zhì);

6.具備良好的語言文字功底，能用英語進行一般性的聽、說、讀和寫;

7.碩士研究生或以上學歷，擁有教師教育、教育管理、教育技術(shù)等相關(guān)學科背景，具有教師發(fā)展項目管理、教師發(fā)展課程研發(fā)以及在線教育實踐工作的相關(guān)經(jīng)歷和經(jīng)驗者優(yōu)先;

特別優(yōu)秀者，可以適當放寬條件。

(二)培訓助理2名

ø 工作職責

在項目主管帶領(lǐng)下，負責中心教師發(fā)展項目的具體組織與實施工作,包括項目實施過程中的聯(lián)絡(luò)與溝通、過程資料的撰寫與收集、項目過程中組織效果的考核與評價、項目的總結(jié)與完善等。

ø 招聘條件

1.熱愛教育工作，工作主動、認真、踏實，細心與耐心;

2.邏輯思維強，文字表達能力較強，具備較強的理解和歸納總結(jié)能力，熟練掌握office辦公軟件;

3.具有較強的溝通能力、團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

4.具備良好的中文與英文的語言文字功底;

5.具有較強的抗壓能力，能適應(yīng)隨時出差、隨時加班的工作性質(zhì);

6.本科或以上學歷;擁有教師教育、教育技術(shù)、教育管理等相關(guān)學科背景，具有教育項目實踐工作經(jīng)歷和經(jīng)驗者優(yōu)先;特別優(yōu)秀者，可以適當放寬條件。

三、待遇

實行勞動合同制，不解決北京戶口和人事關(guān)系。繳納五險一金，薪酬待遇面議。

四、應(yīng)聘方式

請有意應(yīng)聘者于2020年12月25日前，將個人簡歷和相關(guān)應(yīng)聘材料電子版發(fā)送到聯(lián)系人郵箱，文件名稱為：應(yīng)聘培訓主管/應(yīng)聘培訓助理+姓名。根據(jù)應(yīng)聘人員情況，中心保留調(diào)整招聘人數(shù)的權(quán)利。

聯(lián)系人：呼老師

電 話：010-58804318

郵 箱：huhongbao@bnu.edu.cn

原標題：北京師范大學教師教育研究中心培訓主管及培訓助理招聘啟事

文章來源：http://fe.bnu.edu.cn/html/002/1/202012/42792.shtml

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