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        2020(南京)東南大學(xué)招聘123人公告

        發(fā)布:2020-07-24 02:22:11  關(guān)注:34203次

        本次招聘計劃含2020年新增進人計劃及2019年未招到合適人員的補充計劃。專職輔導(dǎo)員27人,管理人員52人,教輔人員44人。

        報名條件

        1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。 2、政治立場堅定,有較強的政治素養(yǎng)和政策水平;品行端正,樂于奉獻,有強烈的責任心; 3、熱愛高等教育事業(yè),工作勤奮、踏實、細致、熱情,具有良好的溝通能力、服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神; 4、全日制碩士及以上學(xué)歷學(xué)位,身體健康,心理素質(zhì)良好,應(yīng)聘管理崗位年齡原則上不超過28周歲,應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位年齡原則上不超過30周歲。具有三年及以上高校同崗位工作經(jīng)歷人員,或具有博士學(xué)歷學(xué)位人員可適當放寬年齡要求; 5、具備申報崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見附件:東南大學(xué)招聘崗位一覽表)。國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一般應(yīng)于2020年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位(少數(shù)民族輔導(dǎo)員除外),國(境)外留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書》; 6、有下列情況之一者,不受理報名:受過司法、行政機關(guān)處罰的;涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;受過校紀校規(guī)處分的。

        聘用方式

        為切實推進學(xué)校“雙一流”建設(shè)進程,根據(jù)學(xué)校現(xiàn)有崗位需求及編制情況,本次招聘中符合崗位招聘要求且具有高校相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗的應(yīng)聘者優(yōu)先。其中,在相應(yīng)崗位工作滿三年或具有博士學(xué)位,工作經(jīng)驗豐富,業(yè)績突出,能力出眾的優(yōu)秀人員可擇優(yōu)按東南大學(xué)事業(yè)編制人員聘用;其余人員按非事業(yè)編制人事代理方式聘用。

        報名方式

        1、登陸東南大學(xué)招聘系統(tǒng)http://zp.ehall.seu.edu.cn進行網(wǎng)上報名(不接收其他形式報名)(注:推薦使用google chrome瀏覽器或?qū)?60瀏覽器改成極速模式)。 2、應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫個人信息并上傳相關(guān)材料,凡填寫虛假信息或提供虛假材料者或隱瞞不受理情形者,將取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。 3、報名時間; 2020年7月13日至2020年07月26日

        選聘方式

        1、學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘者的自身條件、個人素質(zhì),參照崗位要求進行資格審查和篩選,其中專職輔導(dǎo)員將由學(xué)工部統(tǒng)一組織筆試。崗位考核開考比例為1:3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位。 2、考核結(jié)束后,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,體檢不合格不予公示。錄用結(jié)果將在東南大學(xué)人事處主頁及江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)公示,公示期7個工作日。因體檢、公示不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,根據(jù)崗位需要及考核情況決定是否一次性遞補人員參加考察。 3、屬于下列情況之一者,學(xué)校可取消錄用資格: (1)無工作單位的人員在學(xué)校通知辦理入職手續(xù)后,15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者; (2)有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理入職手續(xù)后,在規(guī)定時間內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者(規(guī)定時間根據(jù)崗位需求一般為1個月,特殊情況最多不超過2個月); (3)應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書者。

        相關(guān)附件下載:000gpn

        原標題:東南大學(xué)公開招聘人員公告20200713

        (內(nèi)容以官方公告為準,如有侵權(quán),請聯(lián)系刪除)

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