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        華僑大學公開招聘校醫院收費員啟事(2023年4月)

        發布:2023-04-27 04:19:11  關注:10996次

        因工作需要,我校擬公開招聘校醫院收費員1名(編制外用工),現將有關事宜通告如下。

        一、招聘基本條件

        1.遵紀守法,品行端正,身心健康,愛崗敬業,無黨紀、行政處分或被調查的記錄;

        2.中專及以上學歷,且已獲得相應的學歷證、學位證(海外畢業生須獲得教育部學歷認證);

        3.具有較強的事業心和責任感,以及為學校教學、科研、管理及其他輔助支撐工作服務的意識,具有良好的溝通協調能力;

        4.熟練操作計算機和辦公軟件;

        5.滿足具體崗位的專業、技能等相關要求。

        二、招聘崗位及要求

        崗位

        工作地點

        人數

        崗位要求

        主要崗位職責

        校醫院

        收費員

        廈門

        1

        1.男性1978年1月1日之后出生,女性1983年1月1日之后出生;

        2.具備以下條件者優先:會計專業畢業、本科及以上學歷、財務工作經歷、醫療機構相關工作經歷。

        1.負責掛號、收費、填寫初診病人門診病歷等工作;

        2.負責校醫院記賬、核賬等財務工作,包括核算門診病人費用及師生醫保賬目,并與財務部門交接各項收入等;

        3.保管收據和印章,并做好相關統計工作;

        4.負責電腦、打印機等辦公設備維護;

        5.完成領導交辦的其他工作。

        三、招聘程序

        (一)個人申報

        應聘者于2023年5月5日12:00前登錄華僑大學人才招聘系統(http://zhaopin.hqu.edu.cn),點擊查看“華僑大學公開招聘校醫院收費員(2023年4月)”版塊,填寫各項信息并上傳附件材料。若因簡歷信息不完整被退回,請及時補充并于5月6日12:00前重新上傳。逾期系統關閉,不再接收簡歷。

        (二)考核

        學校對應聘人員簡歷進行篩選,擇優確定參加考核人員名單,并在我校人才招聘網站上公布。

        考核方式及時間、地點另行通知。

        原則上資格初審合格人數與崗位擬聘人數比例不低于3:1,方能組織考核。若比例未達3:1,確因崗位急需,經審批,方可組織考核,考核將實行總分數線控制,即應聘者成績不低于總分的70%方可進入下一考核環節。

        經綜合考核、職業特質測評、體檢合格后,確定擬聘人選報學校審批。

        (三)聘用

        學校確定擬聘人選,并在我校人才招聘網站上公示5個工作日,接受監督和舉報。公示無異議,辦理有關聘用手續。如無合適人選,該招聘崗位暫時空缺。

        四、薪酬待遇

        本次招聘人員按華僑大學編制外用工管理,簽訂勞動合同,學校根據國家及屬地政策,按規定繳交社會保險和公積金。

        五、有關問題說明

        1.招聘工作實行回避制度。凡與聘用單位主要負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該崗位。

        2.應聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用協議無效。

        3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。

        4.招聘過程的相關信息將在我校人才招聘網站及時公布,請密切關注。

        5.咨詢電話:0592-6161057。

        華僑大學人才交流中心

        2023年4月17日

        此文包含下列附件,點擊即可下載

        1、http://zhaopin.hqu.edu

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