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2019上海電力大學招聘4人公告

發布:2019-06-05 16:43:32  關注:13458次

上海電力大學是中央與上海市共建、以上海市管理為主的全日制普通高等院校。學校現有楊浦、臨港兩個校區,占地面積近1200畝。目前,共有全日制研究生、本科生、留學生等12000余人。學校設電氣工程學院、能源與機械工程學院、自動化工程學院等共13個院部,擁有工、管、理、經、文5個學科門類,共有全日制本科專業33個。學校共有包括國家杰青、“百千萬工程”國家級人選、教育部新世紀優秀人才、上海市優秀學科帶頭人等高層次人才在內的專任教師780多人,其中具有高級專業技術職務的比例達51%,具有博士學位的比例達50%,具有碩士及其以上學位的比例達94%。

為促進學校的跨越式發展,進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》[滬人社規(2019)15號],按照公開、平等、競爭、擇優的原則,經學校研究,現面向社會公開招聘杰出人才。

一、招聘崗位及職數:教師崗位2名,心理教師崗位1名,醫生崗位1名。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

教師崗位:

1、招聘職位說明

此次招聘職位為教師崗位,主要職責為從事教學及科研工作。招聘專業詳見附件1。

2、招聘對象與條件

(1)具有博士學位,年齡原則上為50周歲以下,身體健康,品德良好,具有較強的科研學術能力。

(2)外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內)。計算截止時間為2019年6月21日。

心理教師崗位:

1、招聘職位說明

此次招聘職位為心理教師崗位,主要職責為從事大學生心理咨詢和相關教學、科研工作。

2、招聘對象與條件

(1)中共黨員,具備較高的思想政治素質,遵紀守法,愛崗敬業。

(2)遵守職業倫理,身心康健,人格健全。

(3)全日制碩士研究生及以上學歷,心理學專業。

(4)接受過專業培訓,具備一定的專業素養及能力。

(5)獨立開展高校心理工作的能力及一定的科研能力。

具備下列條件者可優先考慮

(1)2年及以上相關工作經驗,尤其是具有高校心理工作經驗者。

(2)具備國家認可的心理咨詢資質,如上海市學校心理咨詢師,國家二級心理咨詢師等。

(3)接受過系統專業培訓、督導及個人體驗者。

(4)心理學博士學位。

(5)能夠熟練運用英語進行聽說讀寫。

醫生崗位:

1、招聘職位說明

此次招聘職位為醫生崗位,主要職責為從事疾病初步診斷與治療。

2、招聘對象與條件

(1)具有良好的政治思想素質和文化修養,較強的服務意識和責任心,良好的溝通能力及團隊合作精神;

(2)熱愛學校衛生工作;

(3)內科(或全科)醫師1名,具有大專及其以上學歷,具有醫師資格證書及執業證書,有全科醫師資質者同等條件下優先錄取;

(4)身體健康,熟悉本專業知識,具有較豐富的臨床工作經驗,工作踏實,吃苦耐勞,能正常履行職責,適應崗位工作要求。

三、招聘辦法

1、應聘方式

本次招聘采取網上報名方式,應聘人員可將電子版簡歷分別發至各院部郵箱以及人事處郵箱(聯系方式請見附件1),郵件標題為“應聘xxxx院部+姓名”。報名截止日期:2019年6月21日。

2、資格審查

各院部根據收到的報名信息進行篩選與資格審查,通過審查的對象將會收到考試或面試通知。

3、面試

面試內容主要涵蓋崗位專業知識、業務能力和綜合素質,可采取答辯、結構化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試由用人院部組織,提問以主考官為主,其余考官可做補充性提問。

4、考核

由各院部組織考試或考核。

5、審核

各院部審核通過的人員,報學校人事處審核,人事處將審核無誤的人員報學校人事工作小組會議審議。

6、身體檢查

擬錄用人員根據各自崗位的相關要求,自行到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。

7、考察

由各院部組織考察,主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質、心理健康情況和誠信記錄。

8、擬聘人員的確定和公示

根據考核、體檢、考察結果,對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局”和學校校園網上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上海市教育委員會審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照學校有關規定執行。

五、聯系方式

聯系人:袁老師、李老師、賈老師

人事處郵箱:shieprsc@163.com

聯系電話:61655045

監督電話:23116673

原標題:上海電力大學公開招聘工作人員公告

點擊下載>;>;>;

2019年六月上海電力大學招聘簡章.xls

上海電力大學

2019年6月4日

文章來源: http://www.12333sh.gov.cn/201712333/xxgk/sydwzp/02/201906/t20190604_1297204.shtml

一、招錄原則

堅持“公開、公正、公平、擇優”的原則;堅持“額度管理、科學設崗”的原則。

二、招錄崗位

保育員、營養員(廚師)。

三、應聘條件

1.擁護中國共產黨的領導,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄。

2.身心健康,具備崗位所要求的工作能力。

3.須具有對應崗位工作職責的職業資格證書(工人技術等級證書:上海市人力資源和社會保障局發證,上海市職業技能鑒定中心鑒定)。

4.年齡要求:女不超過42周歲(1977年1月1日及以后出生),男不超過48周歲(1971年1月1日及以后出生)。社保繳費年限女至50周歲、男至60周歲時須累計滿15年。

5.本區戶籍。

四、招錄程序

1.發布招錄信息

金山區人民政府網站“金山教育”專欄、“上海金山教育”微信公眾號、招錄幼兒園門口對外公告欄發布招錄信息。

2.報名、審核及綜合測試

(1)符合條件的應聘者登錄網站自行下載打印或到各招錄幼兒園領取《2019年金山區教育系統部分公辦幼兒園招錄非在編人員報名登記表》。

(2)應聘者需提交的相關材料①《報名登記表》(一式兩份);②身份證(原件及復印件);③戶口簿(原件及首頁、本人頁復印件);④職業資格證書(原件及復印件);⑤所獲榮譽等相關材料(原件及復印件)。

(3)材料提交時間:2019年6月6日(周四)和6月9日(周日)兩天的上午9:00-11:00和下午13:00-16:30。

材料提交地點:朱涇:朱涇鎮萬安街950號(區成人教育學校);石化:石化柳城路280號(區老年大學石化校區)。

(4)區教育人才交流服務中心負責審核報名者的資格,經審核符合條件的應聘者,按通知于6月12日至6月14日期間到相關幼兒園進行一定時間的崗位實踐。

(5)招錄幼兒園組織相關人員(一般3-5人)對應聘者進行綜合評定,對應聘者進行排名,并根據排名按1:2的比例確定參加統一筆試、面試的人員。

3.統一筆試、面試

(1)接到統一筆試、面試通知的應聘者,在規定時間(初定6月16日)前往指定地點參加筆試、面試,統一面試由區教育人才交流服務中心組織相關專家進行。

(2)參加統一筆試、面試的應聘者,按筆試成績40%,面試成績60%計算總分,按總分從高到低,根據招錄崗位數確定擬錄用人員名單。

4.體檢和政審

擬錄用人員經局領導班子會議討論確定后,在規定時間內進行健康體檢和政審。

5.公示

經健康體檢和政審合格的擬錄用人員,在各幼兒園進行為期一周的公示。

6.辦理錄用手續

公示無異議,由用人單位到金山區教育人才交流服務中心辦理非在編人員錄用手續。

五、其他事項

本次招錄工作由金山區教育人才交流服務中心負責,聯系人:王老師、潘老師,聯系電話:57931675 57951406。

原標題:2019年金山區教育系統部分公辦幼兒園非在編人員招錄簡章

點擊下載>;>;>;

2019年金山區教育系統部分公辦幼兒園招錄非在編人員報名登記表.doc

金山區教育局

2019年6月3日

文章來源:http://jsq.sh.gov.cn/gb/shjs/n4304/n4362/n4364/n4368/n4393/u1ai133002.html

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