一、學院簡介

2021年10月9日，師范大學黨委常委會研究決定成立灣區國際商學院。灣區國際商學院（以下簡稱商學院）為建制性教學科研機構，設立在校區，是集高等教育、學科研究和社會服務于一體的國際化商學院。商學院采取國際化的管理體系，依托粵港澳大灣區的時代背景，致力于打造世界名校、政府力量和頂級行業集團聯動的高等教育輸出平臺。商學院在學科設置上，既涵蓋傳統商學院的學科，也開設了結合當前數字經濟為基礎的應用型學科。同時，商學院非常重視學科科研與創新，大力引進國內外的優秀學者，積極推進經濟、金融、會計、管理的前沿學術研究。商學院也與大灣區的相關企業進行聯動，鼓勵“產學研”相結合，為粵港澳大灣區的快速發展助力。

商學院下設綠色與可持續發展研究中心、創新金融研究中心、現代財務與會計研究中心、工商管理研究中心、世界經濟與貿易研究中心、經濟學與數字經濟研究中心等多個科研中心；堅持回應時代要求、科技創新引領、產學研用協同、國際深度合作的辦學特色。

二、辦學特色

回應時代要求

灣區商學院將更加強調社會責任和職業倫理，更加突出經濟與社會的可持續發展，更加重視現代信息技術和數字化時代要求，更加緊密地服務技術創新和管理創新。

科技創新引領

以人工智能、大數據為基礎，融合科技創新與“金融、管理和法律”，聚焦金融科技、數字經濟、商業分析、創新與可持續發展領域，打破單一學科的傳統培養體系，建立國際“創新領導者”的新型人才培養體系。

產學研協同

與政府、企業和社會組織建立“合作教育”模式，建設符合大灣區創新創業特點的北師大案例庫，與國際知名智庫和一流高校合作，與若干大型企業、上市公司合作。

國際深度合作

廣泛深入開展國際合作，依托全球合作伙伴計劃、師資隊伍國際化計劃、人才培養國際化計劃、科學研究國際化計劃、國際學生教育計劃等戰略計劃，逐步確立商學院的國際地位。

三、招聘學科領域

金融學、會計學、管理學以及可持續發展、數字經濟、創新創業等相關交叉學科領域。

四、招聘崗位

助理、副、正。

五、招聘要求

應聘者達到以下要求可申請相應的人才待遇。

1.杰出人才：具有引領學科發展方向，開展高水平科學研究的能力和水平。

2.領軍人才：有標志性高水平的學術研究成果，能夠在團隊建設和人才培養方面起到引領和帶動作用。

3.拔尖人才：取得有特色的高水平研究成果，在學科領域有一定的影響力并獲得學術界同行認可。

4.青年英才：具有優良的科技創新潛質和較好的團隊協作能力，有較大發展潛力的青年學者，在國內外高校畢業的博士或出站的博士后，或有在高校從事兩年以上教學科研工作經歷的青年人才，研究成果特別突出者。原則上年齡不超過42周歲。

5.骨干教師：具有博士學位或高校、科研單位任職經歷、達到校區相應職稱的進人標準者，從事教學、科研工作的人員。原則上年齡不超過45周歲。

六、基礎待遇

1.杰出人才：聘任專業職務為正高；基礎年薪、科研啟動經費、安家費一事一議；研究生招生名額；條件便利的周轉房，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。

2.領軍人才：聘任專業職務為正高；基礎年薪、科研啟動經費、安家費一事一議；研究生招生名額；條件便利的周轉房，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。

3.拔尖人才：聘任專業職務為特聘研究員及以上；基礎年薪60萬（稅前）起；科研啟動經費100萬起；安家費100萬起；研究生招生名額；條件便利的周轉房，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。

4.青年英才：聘任專業職務為特聘副研究員及以上；基礎年薪40萬（稅前）起；科研啟動經費50萬起；安家費50萬起；研究生招生名額；條件便利的周轉房，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。

5.骨干教師：具有行業競爭力的基本薪酬保障（講師25萬起，副30萬起，40萬起）；科研啟動經費20萬起；條件便利的周轉房或租房補貼，可申請購買校內共有產權房；優質的學齡前及義務教育全階段基礎教育資源。

七、學院福利

為了保障您在師范大學校區安居樂業，商學院將在合同期內為崗位任務年度考核合格者額外發放豐厚的獎勵補貼，詳情可詢學院人事辦公室。（備注：上文所涉及的薪酬待遇均指稅前。）

八、申請方式

請將以下申請材料發送至招聘郵箱：詳細請見報名信息，郵件標題注明：應聘崗位+畢業學校+本人姓名

1.自薦信（必須）

2.中英文個人簡歷（必須）

3.三封推薦信或提供推薦人聯絡方式（必須）

4.一篇研究論文代表作

5.相關教學證明。

九、聯系方式

咨詢電話：詳細請見報名信息

咨詢郵箱：詳細請見報名信息

學院官網：詳細請見報名信息

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