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        東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位招聘

        發(fā)布:2025-03-12 01:32:14  關(guān)注:3732次

        東南大學(xué)坐落于鐘靈毓秀、虎踞龍?bào)吹慕鹆旯哦?mdash;—南京,是享譽(yù)海內(nèi)外的著名高等學(xué)府,學(xué)校是國家教育部直屬并與江蘇省共建的全國重點(diǎn)大學(xué),是國家“985工程”和“211工程”重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)之一。2017年,東南大學(xué)入選世界一流大學(xué)建設(shè)A類高校名單。

        近年來,東南大學(xué)秉承和踐行“止于至善”的校訓(xùn)精神,在教育教學(xué)、科學(xué)研究、師資隊(duì)伍、國際合作、社會服務(wù)等方面取得重大突破。學(xué)校提出建成具有鮮明中國特色、東大氣質(zhì)、人民滿意的世界一流大學(xué)的目標(biāo)。亞洲建筑檔案中心是國內(nèi)第一家由高校主辦的建筑類專業(yè)檔案機(jī)構(gòu),因工作需要面向社會公開招聘1名專業(yè)技術(shù)人員。

        一、招聘崗位

        亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)人員

        二、崗位要求

        1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律;

        2、檔案學(xué)、圖書情報(bào)相關(guān)專業(yè)。具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(原則上應(yīng)于2025年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位),有檔案館、圖書館或其他研究與文化機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有建筑類或藝術(shù)類知識背景者優(yōu)先;

        3、具備良好的英語口語水平和文字水平,CET-6考試成績不低于550分或托福考試成績不低于95分或雅思考試成績不低于6.5分;除中英文外,掌握其他歐洲或亞洲主要語言(法語、德語、意大利語、西班牙語、日語等)者優(yōu)先;

        4、具有良好的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠清晰準(zhǔn)確地書寫郵件、計(jì)劃、報(bào)告等,做好檔案中心各項(xiàng)日常管理工作;

        5、具有良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練使用各類辦公軟件,能夠?qū)k公電腦和電子檔案進(jìn)行安全管理,了解并勝任檔案館信息化工作;

        6、品行端正,工作積極主動、踏實(shí)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;

        7、身體健康,心理素質(zhì)良好,原則上不超過30周歲(1995年1月1日后出生);

        8、應(yīng)聘人員應(yīng)具有國家認(rèn)可的學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位,且須與所需專業(yè)相對應(yīng);應(yīng)聘人員原則上應(yīng)于2025年7月31日前到崗工作;

        9、有下列情況之一者,不受理報(bào)名:

        (1)受過司法、行政機(jī)關(guān)處罰的;

        (2)涉嫌違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

        (3)尚在處分期內(nèi)的。

        三、崗位職責(zé)

         1、負(fù)責(zé)做好各類檔案的收集整理、歸檔統(tǒng)計(jì)、保管利用及信息化工作;

         2、為讀者與專業(yè)研究者提供服務(wù),回復(fù)有關(guān)館藏資源的研究咨詢,做好檔案資料利用與服務(wù)工作;

         3、根據(jù)檔案資料開展各種形式的檔案編研、文化宣傳及展覽策劃和展覽文案工作,協(xié)助布置專題展覽,做好檔案中心文化宣傳工作,擴(kuò)大檔案中心影響力;

         4、協(xié)助檔案中心撰寫與申請研究課題或基金;

         5、負(fù)責(zé)檔案中心日常管理工作;

         6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        四、報(bào)名事宜

        (一)報(bào)名時間及方式

        報(bào)名時間:2025年3月7日至2025年3月16日

        報(bào)名須提供的材料:東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘登記表中文版(附件1)、東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘登記表英文版(附件2)、東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員報(bào)名材料(附件3),壓縮打包發(fā)送至指定郵箱:seuhr@pub.seu.edu.cn,郵件和文件夾以“亞洲建筑檔案中心+姓名”方式命名。請按照附件要求填寫,材料填寫不全者視為放棄報(bào)名。報(bào)名截止后,所有報(bào)名信息將不能更改。

                (二)報(bào)名注意事項(xiàng)

        1、根據(jù)附件要求填寫基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷(學(xué)歷學(xué)位證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)證明)、工作經(jīng)歷(勞動/聘用合同或社保繳納證明)等,并嚴(yán)格按要求填寫報(bào)名材料。個人信息及相關(guān)表格信息應(yīng)填寫完整,個人經(jīng)歷須保持連續(xù),應(yīng)聘人員無法提供附件材料、提供的附件材料不符合要求,或存在弄虛作假行為的,學(xué)校有權(quán)取消其報(bào)名或錄用資格。

        2、有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

        (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

        (2)應(yīng)聘人員與所應(yīng)聘崗位的部門負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中須回避的親屬關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

        (3)國家和江蘇省其他規(guī)定不得參加事業(yè)單位應(yīng)聘的人員。

         五、考核方式

        (一)考試考核

        由學(xué)校組織考試考核,主要分為資格審查、初試、復(fù)試和學(xué)校進(jìn)人會面試,具體形式、流程安排和時間地點(diǎn)將另行通知,未通過者不另作通知。

        (二)體檢、考察

        考試考核結(jié)束后,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例,從學(xué)校進(jìn)人會面試合格人員中按分?jǐn)?shù)從高到低確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在考核合格人員中,根據(jù)學(xué)校進(jìn)人會面試成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

        學(xué)校對體檢合格的擬錄用人員進(jìn)行考察。根據(jù)任職要求和崗位條件,重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績,并根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄用人員名單。擬遞補(bǔ)人員暫不體檢和考察,需遞補(bǔ)時再另行通知。在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,取消錄用資格:

         1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

         2、有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

         3、沒有考察依據(jù)(如個人檔案)或報(bào)名時提供虛假證明和材料;

         4、其它經(jīng)招聘工作組研究確定不能錄用的。

        (三)校長辦公會決議

        考試考核、體檢和考察通過者提請校長辦公會決議,根據(jù)學(xué)校發(fā)展及崗位需求,討論研究決定擬聘用人員名單。

        六、公示與聘用

        (一)公示及錄用

        1、擬聘用人員名單及聘用方式將在東南大學(xué)人事處主頁進(jìn)行公示。

        2、公示無異議人員,由東南大學(xué)為其辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。聘用人員試用期為6個月,試用期滿,經(jīng)用人單位考核合格后繼續(xù)聘用;試用期考核不合格的,終止聘用關(guān)系。

        (二)聘用方式

        原則上按非在編人事代理方式聘用,取得博士學(xué)歷學(xué)位者經(jīng)校長辦公會審議后可按事業(yè)編制聘用。

        七、招考紀(jì)律

        1、應(yīng)聘人員在報(bào)名、考核、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在隱瞞事實(shí)及違紀(jì)違規(guī)行為的,視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

        2、考核時間和地點(diǎn)將在東南大學(xué)人事處主頁公告,或以短信、郵件等形式通知應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考核,否則視為放棄資格。應(yīng)聘人員須準(zhǔn)確填寫電子郵箱及聯(lián)系方式,因聯(lián)系方式填寫錯誤而導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

        3、屬于下列情況之一者,學(xué)校可取消錄用資格:

        (1)無工作單位的人員在學(xué)校通知辦理入職手續(xù)后,15個工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者;

        (2)有工作單位的人員在學(xué)校通知辦理入職手續(xù)后,在規(guī)定時間內(nèi)不能提供與原單位解除工作關(guān)系證明者(規(guī)定時間根據(jù)崗位需求一般為1個月,特殊情況最多不超過2個月);

        (3)應(yīng)屆畢業(yè)生在學(xué)校通知辦理入職手續(xù)后,15個工作日內(nèi)不與學(xué)校辦理相關(guān)手續(xù)者。

        八、聯(lián)系方式

        電   話:025-52090256

        聯(lián)系人:楊老師

        郵   箱:seuhr@pub.seu.edu.cn

        附件1:東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘登記表.docx

        附件2:Job Application Form for Technical Position of AAAC, SEU.docx

        附件3:東南大學(xué)亞洲建筑檔案中心專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員報(bào)名材料.docx

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