良渚實驗室（系統醫學與精準診治浙江省實驗室）由浙江大學牽頭建設，將集聚科技創新和臨床優勢資源，bt-it融合，在揭示疾病機制的同時創新精準診治方法與技術，建設成為國內領先、國際一流的生命健康重大科創平臺。

在這里，劉志紅院士任主任，段樹民、劉志紅、黃河擔任三大研究方向的首席科學家，匯聚了多學科背景的高水平人才隊伍。

加入我們，你可以成為國際或國家層面大科學計劃的參與者，還能在高水平期刊上發表研究成果。

即日起，良渚實驗室高洋課題組招聘多名優秀博士后、科研助理，期待您的加入。

認識高洋

高洋博士，浙江大學“百人計劃”研究員，博士生導師。

2021年10月，加入良渚實驗室/浙江大學醫學中心，成立獨立課題組。

高洋本科畢業于北京大學，取得化學和生物化學與分子生物學雙學位，導師來魯華教授；博士(ph.d.)畢業于康奈爾大學(cornell university)化學與化學生物學系，導師richard a. cerione教授；其后在斯坦福大學(stanford university)醫學院分子與細胞生理學系從事博士后研究，合作導師georgios skiniotis教授。

高洋博士長期致力于g蛋白偶聯受體(gpcr)信號轉導通路的結構生物學機理研究，綜合利用單顆粒冷凍電鏡等結構生物學方法，結合生物化學和細胞生物學表征手段，闡明了視覺光轉導系統(a類gpcr)和鈣敏感受體(c類gpcr)的結構機理。

高洋在國際頂尖期刊上已發表多篇學術論文：其中nature期刊論文1篇,首次闡明了鈣敏感受體同源二聚體的非對稱激活機制，解析了當前所有針對該受體臨床藥物的作用機理；molecular cell期刊論文2篇，分別闡釋了視覺光轉導級聯反應中gpcr-g蛋白和g蛋白-效應器復合物的信號轉導機理。

研究方向

高洋課題組主要研究與重大疾病相關的膜蛋白結構功能與藥物作用機理。細胞通過分布在細胞膜上多樣的跨膜受體蛋白來辨識其周圍環境中大量不同的信號分子，并作出適當響應。跨細胞膜的信號轉導在人類生理和病理中起核心作用，但這一類生物進程的結構機理仍充滿未知。

高洋課題組致力于利用高分辨冷凍電鏡技術解析如g蛋白偶聯受體、酶聯型受體等在人類健康與疾病中起關鍵作用的細胞膜受體的分子結構及藥物調控機理，結合生物化學、蛋白質工程、細胞生物學、計算生物學等技術手段，全方位闡明跨膜信號轉導的分子機制，并利用獲取的結構機理信息設計開發精準調控細胞信號通路的靶向藥物。

招聘

招聘·詳情

01

博士后（2-3人）

01應聘要求

1．年齡35周歲及以下，獲得生化與分子生物學、生物物理學、藥理學、細胞生物學、計算生物學、生物信息學等相關專業博士學位；

2．對科學研究充滿熱情，對未知領域勇于探索，善于發現問題和解決問題；

3.接受過系統的科研訓練，具有嚴謹的科學態度，能夠獨立開展研究工作；

4.已發表有影響力的研究論文，具有出色的英文讀寫和溝通能力；

5．善于溝通交流，有良好的責任心和團隊協作精神。

02

科研助理、技術員（2-3人）

02崗位要求

1.獲得生物醫學等相關專業碩士及以上學位，特別出色的本科畢業生可放寬要求；

2．熟練使用基礎辦公軟件，具有一定的英文讀寫能力，具有較強的記錄、歸檔與管理意識；

3．能夠協助pi維持實驗室日常運轉，在有需要時協助公共實驗材料的制備，并按照個人意愿與能力參與科研項目；

4.對研究工作有興趣，工作細心，踏實肯干；

5.善于溝通交流，有良好的責任心和團隊協作精神。

招聘程序

請有意者請將以下材料電子版發送到電子郵箱：gaoyang7@zju.edu.cn并抄送583573346@qq.com。郵件標題請注明“姓名_申請高洋博士后_高校人才網”或者“姓名_申請高洋科研助理、技術員_高校人才網”。

1.詳細的個人簡歷，包括學習工作經歷、主要研究工作內容、代表性論文論著清單、獲獎情況；

2.coverletter:簡要介紹既往工作、研究興趣和職業規劃；

3.申請人認為其他有借鑒意義的材料。

博士后申請人請額外提供2封或以上推薦信（含博士導師推薦信，若無請說明），或提供推薦人聯系方式。

對于符合要求并通過初審者，將會通知安排面試，應聘材料將予以保密。

如有疑問，歡迎來電咨詢：

聯系人：李老師

聯系電話：0571-88790522

聯系地址：杭州市余杭區文一西路1369號

薪酬待遇

1.博士后：

a）按照良渚實驗室/浙江大學醫學中心博士后管理規定，提供專業的科研指導和具有競爭力的待遇（年薪25萬起，應屆博士生可獲得杭州市額外資助的5萬元補貼），提供五險一金，其他福利待遇根據應聘人員資歷從優提供。

b)協助申報杭州市“e類人才”，提供最高20萬元購房補貼。

c）支持申報博士后科學基金以及其他國家與地方科研項目。

d）鼓勵參加國內外高水平學術會議以及其他國家與地方科研項目。

e）博士后出站優秀者有機會申報特聘研究員或副研究員，入職杭州工作者可獲得政府資助的40-60萬安家費及各種人才補貼。

2.科研助理、技術員：

a）根據良渚實驗室/浙江大學醫學中心相關規定以及申請人工作能力，我們將提供具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金等相關福利。具體待遇面議。

b）課題組提供積極的工作環境與靈活的工作制度，為成員發展提供最大可能的幫助。

該應聘長期有效

直至相應崗位招聘滿額

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