為進一步實施人才強校戰(zhàn)略，加強人才隊伍建設，優(yōu)化教師隊伍結構，為推進“雙一流”大學建設提供人才支撐和智力保障，現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生。

一、招聘對象

已取得或預計于2022年取得博士學歷、學位的博士研究生（含博士后），專業(yè)背景與我校開設專業(yè)一致或相近，年齡原則上不超過35周歲。

二、招聘條件及待遇

備注：

1.錄用人員納入事業(yè)單位編制。

2.ⅰ類人才入職時聘任為校內副教授；特殊優(yōu)秀人才可破格晉升教授、副教授職稱。

3.ⅰ類人才以人事派遣形式解決配偶校內工作。

4.提供優(yōu)質的附屬幼兒園（省五星幼兒園）、附屬中小學（具有省一流義務教育教學資源）教育。

5.未參加教育部學科評估的院校和科研機構的博士畢業(yè)生、vi類博士畢業(yè)生、其他無法劃定類別或學科急需的人員按照“一事一議”、“一人一議”程序執(zhí)行。

6.上述待遇及政策如有變動，以最新政策為準。

三、招聘程序

1.報名

報名時間：2022年全年。

報名方式：應聘人員將個人簡歷發(fā)送至報名郵箱:rsglk@nuc.edu.cn。郵件標題格式統(tǒng)一要求為：應聘學院+姓名+學科（專業(yè)）+畢業(yè)院校名稱。

2.資格審核及面試考核

各學院根據(jù)學科需求對應聘人員進行資格審核，審核通過人員由學院組織面試考核。

3.上會及公示

人力資源管理處匯總各學院面試考核結果，根據(jù)實際情況提交黨委人才工作領導小組、校長辦公會審議，審議通過進入公示環(huán)節(jié)；公示期滿無異議且體檢、考察合格人員予以錄用。

四、聯(lián)系方式

1.政策咨詢

人力資源管理處：0351-3924993

2.審核進度及面試安排咨詢