招聘崗位

序號

崗位

名稱

工作職責及要求

應聘人員條件

招聘數量

1

cma管理

1.負責資質認定（cma）政策、標準、法規等工作的開展；

2.負責cma文件資料和記錄的分類、編目、登記、保管及歸檔銷毀工作；

3.負責中心內審報告、檔案存放室的綜合運行，確保報告、檔案完全完整；

4.協助完成《質量手冊》、《程序文件》、《作業指導書》、《記錄文檔》等文件的編制；

5.協助完成日常行政事務，包括文檔紀要整理，公文、函件、請示報告的收發、歸檔，過期文件銷毀等；

6.協助起草中心重要行政文件、總結、報告、決議、通知；

7.協助辦理報賬等財務相關工作；

8.做好中心主頁相關內容的維護、更新及宣傳報道、信息發布工作；

9.負責收集、分析中心日常工作運轉信息，及時提出建議方案；

10.協助制定中心大型儀器設備開放共享相關管理規章制度并檢查落實執行情況；

11.協助完成大型儀器設備開放共享使用計劃、日常管理、統計上報；

12.協助完成固定資產、儀器設備、試劑耗材購置計劃的制定與申報；

13.完成領導交辦的其他工作。

1.遵紀守法，品德優良，愛崗敬業，具備良好的業務素質、團隊合作和服務意識，具有強烈的責任心和較強的學習能力；

2.本科及以上學歷，條件特別優秀者可適當放寬學歷要求；

3.熟悉質量體系管理、認證認可工作，有cma認證資質者優先；

4.熟悉office等常用辦公軟件；

5.年齡在35歲以下者優先。

1

工作程序

序號

招聘工作內容

起止時間

具體安排

1

接收求職簡歷

招聘信息發布之日起—2021年8月31日止

在規定的報名時間內，將以下申請材料（須以“姓名+應聘崗位+高校人才網”為名壓縮打包）發送至以下兩個郵箱：atc@swjtu.edu.cn、rskc@swjtu.edu.cn（務請兩個郵箱同時發送，非常重要）。

（1）應聘人員填寫好的《西南交通大學社會用工招聘報名表》和《西南交通大學社會用工招聘信息表》（西南交通大學人事處網站“相關下載”欄下載2020年10月的最新表格）；

（2）有效身份證正反面掃描件；

（3）其他與崗位聘任條件相關的證明材料掃描件。

聯系電話：13881828968（詹老師）、028-66367703（楊老師）

2

資格初審

--

審核應聘人員求職資料

3

考察

另行通知

根據實際情況開展面試等

4

確定擬聘人選

另行通知

根據考核情況確定擬聘人選

5

體檢等

另行通知

備注：1.待遇面議；2.以勞務派遣方式聘用。人事處、實驗室管理處（分析測試中心）

2021年7月19日

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://rsc.swjtu.edu.cn/info/1030/3087.htm