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鄭州大學(xué)2023年公開招聘輔導(dǎo)員(博士)10名公告

發(fā)布:2023-06-06 00:32:47  關(guān)注:30385次

  鄭州大學(xué)(學(xué)校網(wǎng)站:http://www.zzu.edu.cn)是國(guó)家“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校、一流大學(xué)建設(shè)高校和“部省合建”高校。根據(jù)《鄭州大學(xué)2023年公開招聘工作人員(博士)方案》,結(jié)合學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專職輔導(dǎo)員(博士)10名。

  一、招聘人數(shù)與崗位

  專職輔導(dǎo)員10名(含本科生、研究生輔導(dǎo)員),五年不得轉(zhuǎn)崗(一個(gè)聘期為五年)。

  二、招聘條件

  (一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:

  1.中共黨員(含預(yù)備黨員),具有較高的政治覺悟和堅(jiān)定的理想信念,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),熱愛大學(xué)生思想政治教育工作和學(xué)生管理工作;

  2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  3.遵守憲法和法律;

  4.具有良好的品行;

  5.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

  6.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀畢業(yè)生,包括2022屆博士畢業(yè)生和2023年7月1日之前畢業(yè)的2023屆博士畢業(yè)生(以畢業(yè)證書上的時(shí)間為準(zhǔn))、博士后出站人員、符合條件的國(guó)(境)外留學(xué)歸國(guó)博士畢業(yè)生及博士后出站人員;

  7.年齡不超過35周歲(出生日期在1988年6月1日以后)。

  (二)有下列情形之一的不接受報(bào)名應(yīng)聘:

  因犯罪受過刑事處分的,被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的,被開除公職的,被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的,曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的,正在接受紀(jì)律審查或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  三、招聘程序

  (一)系統(tǒng)報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起,至2023年6月20日23時(shí)59分前。

  2.報(bào)名方式:微信掃描下方二維碼,登錄鄭州大學(xué)人才招聘系統(tǒng),按要求完整填寫本人基本信息、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及工作經(jīng)歷信息并上傳材料掃描件進(jìn)行報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  (二)資格審查

  請(qǐng)確認(rèn)所填報(bào)名信息真實(shí)、完整、無誤,報(bào)名信息一經(jīng)提交不得修改。因個(gè)人信息填寫問題造成的一切后果由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。資格審查貫穿招聘工作全過程,應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和材料不實(shí)或不完整,視為資格審查未通過,取消其應(yīng)聘及錄用資格。

  學(xué)校根據(jù)發(fā)布崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和擇優(yōu)篩選,確定參加考核人員。

  (三)面試考核

  鄭州大學(xué)招聘輔導(dǎo)員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施考核工作,考核時(shí)間另行通知。參加考核人員須攜帶各類證件原件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)(含身份證、本科、碩士、博士畢業(yè)證和學(xué)位證)。

  (四)體檢和考察

  考核通過人員在學(xué)校指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及方法(試行)》(豫教人[2003]27號(hào)),體檢不合格者不予錄用。體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。

  因擬聘人員政審、心理健康、體檢不合格或主動(dòng)放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。

  (五)擬聘用人員公示

  體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在學(xué)校網(wǎng)站公示后,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案。

  (六)聘用

  經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。

  四、崗位待遇

  (一)納入國(guó)家事業(yè)單位編制;

  (二)工資按照學(xué)校確定的崗位等級(jí)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;

  (三)安家費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為稅前10萬元,無科研啟動(dòng)費(fèi);

  (四)鄭州市“黃河人才計(jì)劃”補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):對(duì)畢業(yè)3年內(nèi)(海外留學(xué)優(yōu)秀人才畢業(yè)6年內(nèi))來鄭工作的全日制博士研究生,按每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補(bǔ)貼,最長(zhǎng)發(fā)放36個(gè)月。對(duì)符合條件的博士畢業(yè)生給予10萬元首次購(gòu)房補(bǔ)貼(符合條件者須個(gè)人自行申請(qǐng))。

  五、其他說明

  (一)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度。應(yīng)聘人員須保證報(bào)名信息及相關(guān)證明材料真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。因個(gè)人填寫信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)、不齊全、不完整,造成資格審核不合格或取消聘用資格的,責(zé)任自負(fù);

  (二)應(yīng)聘人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知招聘相關(guān)事宜,因本人變更聯(lián)系電話、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因無法聯(lián)系者,視為放棄;

  (三)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,學(xué)校將中止選聘或予以解聘,并保留進(jìn)一步追究相關(guān)責(zé)任的權(quán)利;

  (四)擬錄用人員在報(bào)到通知發(fā)出后3個(gè)月內(nèi)辦理入職手續(xù),否則視為主動(dòng)放棄入職資格。因擬招人員體檢不合格或主動(dòng)放棄資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按用人單位考察結(jié)果排序依次遞補(bǔ);

  (五)崗位試用期12個(gè)月;

  (六)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),招聘涉及的個(gè)人差旅和食宿自理。

  六、本次招聘工作聯(lián)系人

  人事處:任老師,聯(lián)系電話:0371-67781085

  學(xué)生處:于老師,聯(lián)系電話:0371-67783190

  研工部:孫老師,聯(lián)系電話:0371-67781711

  七、紀(jì)律與監(jiān)督

  學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。資格審查貫穿招聘過程始終,應(yīng)聘人員如有弄虛作假、隱瞞、漏報(bào)、作弊等行為,一經(jīng)查實(shí),將取消應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的處理。

  紀(jì)委監(jiān)督電話:0371-67781332

  省人社廳事業(yè)處:0371-69690394

  鄭州大學(xué)人事處

  2023年5月31日

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