為提升學院平臺系統開發整合能力和技術服務支撐能力，建設一支專聘技術研發隊伍，根據學院事業發展規劃，現招聘非事業編制科研人員3名，具體如下：

　　一、基本條件

　　1.擁護黨和國家的各項路線方針政策，遵紀守法，未受過任何紀律處分。

　　2.身心健康，熱愛高等教育事業，遵守職業道德，工作踏實認真、積極主動，服從工作安排，責任心強，具有團隊合作和奉獻精神。

　　3.具有碩士研究生及以上學歷學位，或本科學歷但具備豐富的軟件開發或電力系統仿真分析經驗。

　　4.具有較好的文字功底、較強的溝通協調能力和執行能力，能熟練應用辦公軟件。

　　5.熟悉Python、Java、Go、C/C++等不少于2種語言；熟悉數據庫基本操作應用；具有電氣工程及其自動化專業背景或具有電力系統仿真分析經驗者優先。

　　6.年齡一般不超過35周歲，特別優秀者可適當放寬。

　　二、相關待遇

　　1.年薪10-20萬元（稅前），由工資+福利+獎金構成，薪酬體系完善，兩年的成長保護期，并享受奮斗帶來的效益。

　　2.按國家政策繳納五險一金，同時提供商業保險等其它保障。

　　3.健全的人才培養體系，多導師制內外傳幫帶，并可依托學校進行申報各類科研、人才項目，申請職稱代評，提升學歷等。

　　4.彈性工作方式，并提供良好的生活服務。

　　5.子女可按學校相關政策享受山東大學提供的優質基礎教育。

　　三、招聘程序

　　1.報名應聘。本公告長期有效，應聘人員將下列所涉材料按順序掃描整合成1個pdf文件，發送至郵箱dqhr@email.sdu.edu.cn，郵件主題為“2025+姓名+專業”。

　　（1）《山東大學專聘科研崗位應聘人員申請表》(見附件1)；

　　（2）身份證掃描件；

　　（3）國內高校教育經歷階段須提供學歷、學位證書，國（境）外教育經歷階段須提供學位證書及教育部國（境）外學歷學位認證，應屆畢業生須提供就業推薦書掃描件；

　　（4）相關資格證書、榮譽證書、工作經歷等證明材料掃描件；

　　（5）能體現本人軟件研發或電力系統分析能力的項目、課題、論文專利等。

　　2.資格審查及考試。報名結束后，根據崗位要求對應聘人員進行資格審核，確定參加考試人員。考試形式主要為面試。測試應聘者的綜合素質、專業能力和崗位適應性。面試時需展示提交報名材料的原件。未能提交原件或不具備報考條件的，取消面試資格。

　　3.考察與體檢。通過考試人員參加考察、體檢。放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按面試成績依次等額遞補。

　　4.公示與聘用。通過考察和體檢的擬聘人員予以公示，公示結束之日起一個月內，公示人選如放棄資格，可從符合條件人員中依次根據成績等額遞補。公示無異議者，辦理入職手續。

　　四、聯系人

　　左老師：0531-88392307

　　郵箱：dqhr@email.sdu.edu.cn

　　五、有關說明

　　1.應聘人員提交申請材料應當真實、準確。對于提供虛假報名材料者，一經發現查實，取消應聘資格。

　　2.擬聘人員如系國內應屆畢業生，入職時需提供學歷及學位證書原件，不能全部提供者不予聘用。

　　附件：附件1：山東大學專聘科研崗位應聘人員申請表.docx (19.9 KB)