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鄭州大學(xué)化工學(xué)院連續(xù)流反應(yīng)與先進(jìn)分離技術(shù)研發(fā)中心科研助理招聘6人公告

發(fā)布:2024-09-05 09:21:43  關(guān)注:23745次

鄭州大學(xué)化工學(xué)院連續(xù)流反應(yīng)與先進(jìn)分離技術(shù)研發(fā)中心根據(jù)科研工作需要,現(xiàn)公開招聘科研助理6人。

一、研發(fā)中心簡(jiǎn)介

鄭州大學(xué)化工學(xué)院連續(xù)流反應(yīng)與先進(jìn)分離技術(shù)研發(fā)中心主要從事連續(xù)流反應(yīng)與先進(jìn)分離工藝技術(shù)包開發(fā),包括基于微化工技術(shù)的過程工藝開發(fā)、基于高剪切反應(yīng)技術(shù)的過程工藝開發(fā)、精餾系統(tǒng)熱集成優(yōu)化、膜與吸附分離工藝開發(fā)等方面基礎(chǔ)與應(yīng)用研究工作。團(tuán)隊(duì)與國(guó)內(nèi)多家企業(yè)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,所開發(fā)連續(xù)流反應(yīng)與分離工藝技術(shù)包已成功應(yīng)用。

二、招聘崗位

科研助理6人。

三、崗位職責(zé)

(一)負(fù)責(zé)開展課題的調(diào)研和具體實(shí)驗(yàn)等相關(guān)研究工作;

(二)協(xié)助實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行論文、專利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)撰寫工作;

(三)協(xié)助完成課題組及實(shí)驗(yàn)室的日常管理工作;

(四)完成課題組負(fù)責(zé)人交給的其他科研相關(guān)工作。

四、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針和政策;身心健康,能適應(yīng)工作需要。

(二)崗位條件

1、化學(xué)工程、化學(xué)工藝、化工機(jī)械、有機(jī)化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、精細(xì)化工、藥物合成等化學(xué)化工與制藥相關(guān)專業(yè)的專科、本科及碩士,能夠熟練使用AspenPlus、AutoCAD等化工相關(guān)軟件者優(yōu)先;

2、具備較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力,能熟練操作現(xiàn)代化辦公軟件及相關(guān)測(cè)試設(shè)備,服從工作分配、責(zé)任心強(qiáng)且具有團(tuán)隊(duì)合作精神;在校就讀期間成績(jī)優(yōu)異且未受過任何處分,有專利申請(qǐng)或論文發(fā)表者優(yōu)先;

3、有優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力,出色的對(duì)內(nèi)對(duì)外協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力;具備一定的公關(guān)能力,能夠協(xié)助負(fù)責(zé)人接待來訪客戶,與外部單位建立良好的合作關(guān)系;要求應(yīng)聘者具備出差能力,能夠獨(dú)立完成負(fù)責(zé)人交代的對(duì)外事務(wù);

4、原則上年齡應(yīng)在35周歲以下。

(三)有下列情況之一者,不得應(yīng)聘:

1、曾受過各類行政、刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

五、報(bào)名方式

(一)采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名;

(二)有意應(yīng)聘者請(qǐng)如實(shí)填寫應(yīng)聘人員登記表;

(三)請(qǐng)將下列材料同時(shí)發(fā)送至報(bào)名郵箱:lwp0103@163.com,郵件主題請(qǐng)按下列規(guī)定注明:“姓名+化工過程強(qiáng)化技術(shù)孵化室”;

1、應(yīng)聘人員登記表;

2、個(gè)人簡(jiǎn)歷、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書掃描件等材料以PDF文檔形式發(fā)送;

4、與報(bào)名表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍(lán)底,jpg格式,大小為130*160像素,照片清晰,命名為:化工學(xué)院+姓名。

(四)本招聘公告長(zhǎng)期有效(招滿為止)。

六、資格審查及考核

(一)通過資格審查的應(yīng)聘人員,將以電子郵件或電話形式通知考核時(shí)間及地點(diǎn)。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通,并及時(shí)查詢報(bào)名郵箱反饋信息。如因個(gè)人原因影響應(yīng)聘,后果自負(fù);

(二)報(bào)名資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員應(yīng)按公司要求補(bǔ)充或者更換,并及時(shí)提交,未按期提交的視為自動(dòng)放棄;

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)按時(shí)參加考核,否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場(chǎng)考核人員須攜帶相關(guān)材料原件(身份證、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書,專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書,以及該崗位要求的其他資格材料原件)以供核查。若現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審材料未通過,則取消考核資格。

七、體檢

考核通過人員由鄭州海匯人力資源管理有限公司組織體檢,體檢不合格者不予聘用。

八、聘用及派遣

考核通過且體檢合格者,與鄭州海匯人力資源管理有限公司公司簽訂勞動(dòng)合同,在鄭州大學(xué)人事部備案后,派遣至鄭州大學(xué)化工學(xué)院化工過程強(qiáng)化技術(shù)孵化室工作。

九、工資待遇

稅前工資:6000-10000元左右/月(含單位和個(gè)人承擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等),具體面議。

十、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:李老師

聯(lián)系電話:16622723826

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