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學歷要求：

工作經驗：

招聘人數：309人

工作地點：

職位狀態：招聘中

職位性質：全職

發布日期：2018-11-23

截止日期：2018-12-25中山大學孫逸仙紀念醫院(中山大學附屬第二醫院)創建于1835年，是我國歷史最為悠久的西醫醫院，是中山大學醫科的發源地。百年傳承，醫院現已發展成為一所集醫療、教學、科研和預防保健為一體的大型綜合性三級甲等醫院。

目前，醫院共有三個院區，一個門診部，包括：院本部、南院區、增城院區及南校園門診部。另外，醫院“十三五”規劃院區規模倍增，核心與外援區域互為犄角，影響面廣而能相對集中。多院區良性發展格局的形成，將為醫院跨越式發展提供發展空間，掀開醫院發展歷程上嶄新的一頁。

醫院開放床位逾3200張，年門診總診療量逾450萬人次，住院手術例數逾8.4萬，年出院病人逾13.1萬人次。醫院現有職工逾5600人，其中：國家杰出人才（杰青、長江、萬人、長青）8人；國家青年人才（優青、青千、青長、青拔）7人；省部領軍型人才（新世紀、珠江、特支、杰青）21人；廳局人才43人。肥沃的土壤、寬松的環境和利好的政策，這里是人才的扎根、成長和成才的寶地。

隨著我院醫療業務規模的不斷壯大，為進一步推動各項事業及重點學科的良好發展，同時我院花都新院區也將于2020年正式啟用，2019年招收一批花都院區儲備人才崗位，現面向2019年應屆畢業生招聘各類人才，竭誠歡迎全國各重點高校優秀畢業生前來應聘，加入孫逸仙紀念醫院的大家庭，共創輝煌事業！現將有關招聘事項公布如下：

一、招聘范圍

全國高等院校統招全日制2019年應屆畢業生（非暫緩就業生）。

二、招聘崗位

具體招聘崗位、崗位數及要求詳見附件1：《中山大學孫逸仙紀念醫院2019年應屆畢業生招聘計劃》。

三、招聘要求

（一）遵守國家法律法規，品學兼優，無不良紀錄。

（二）應聘我院流動編制崗位者，第一學歷應為普通高等教育全日制本科學歷且具有學士學位；研究生畢業生應受過良好的專業訓練，具備較好的臨床技能和科研潛能；并需按期取得國家認可的學歷學位證書。應聘醫教研崗位者，已取得住院醫師規培合格證書的優先考慮。

（三）身心健康。年齡方面，原則上要求碩士不超過28周歲，博士不超過33周歲。

四、招聘程序

（一）受理報名，凡應聘我院崗位者，需提交如下材料：

1、需填寫一份《中山大學孫逸仙紀念醫院畢業生招聘應聘表》（附件2）并把應聘簡歷及有關附件材料（要求附上畢業生就業推薦表、成績單及已取得的所有畢業證、學位證、規培證書、資格證書和執業證書的復印件）電子版合成一個pdf文件。

pdf文件名：應聘科室（專科）+崗位+姓名+畢業學校+學歷+專業，郵件主題“應聘科室（專科）+崗位+姓名+2019年應屆畢業生招聘”。非護理崗位，護理崗位投遞至電子郵箱1228633240@qq.com。

應聘花都院區儲備崗位：pdf文件名：應聘花都+科室（專科）+崗位+姓名+畢業學校+學歷+專業，郵件主題“應聘花都+科室（專科）+崗位+姓名+2019年應屆畢業生招聘”。簡歷投遞至電子郵箱zseyhr@163.com。

不接收紙質簡歷投遞，未按要求提交應聘簡歷者，將取消應聘資格。

2、報名截止時間：2018年12月25日，逾期不候。

溫馨提示：應聘過程中，我院通過手機短信方式與應聘人員保持聯系，請保持個人手機的有效通訊。

（二）科室專業理論及臨床技能考核。

（三）醫院統一面試。具體時間及安排另行通知。

（四）體檢。

（五）簽訂三方協議。

五、有關說明

（一）年齡時間界限計算至2018年12月25日。

（二）專業技術崗位新招博士畢業生均先進入博士后流動站，所有類型的博士畢業生流動期均為2年。護理崗位招聘人員分兩種用工形式進入崗位：流動編制和院內合同。首次簽訂勞動合同期限為3年。

（三）根據醫院人力資源發展規劃，我院會定期開展事業單位工作人員（事業編制）公開招聘工作，滿足中山大學和我院事業編制應聘條件的人員，可申請參加公開招聘事業編制擇優辦理調入。博士應聘醫教研崗位的，有博士后經歷者優先考慮入編。未被選拔為事業編制的人員，可與我院續簽勞動合同、繼續讀書深造或應聘到其他單位工作。

（四）醫院竭誠歡迎省外知名院校優秀應屆畢業生應聘我院流動編制崗位，凡經我院招聘、錄用并按時報到者，將給予一定差旅費補助（本科500元、碩士800元、博士1000元封頂），省內應聘人員的住宿費、差旅費及伙食費均自行解決。

聯系人：咸老師、魏老師

聯系地址：廣州市沿江西路107號中山大學孫逸仙紀念醫院人力資源部

郵政編碼：510120

聯系電話：020-81338736

附件：1、

2、《

中山大學孫逸仙紀念醫院

2018年11月22日

來源：