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        西安科技大學(xué)建筑與土木工程學(xué)院人才招聘公告

        發(fā)布:2022-11-11 23:40:36  關(guān)注:40379次

        建筑與土木工程學(xué)院底蘊深厚,現(xiàn)設(shè)有土木工程(含建筑工程、橋梁與隧道工程、礦山地下工程、智能建造等4個專業(yè)方向)、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、給排水科學(xué)與工程、城市地下空間工程等5個本科專業(yè)。其中,土木工程專業(yè)為國家級特色專業(yè)和陜西省“一流專業(yè)”,2010年通過住建部土木工程專業(yè)本科教育評估,2015年通過復(fù)評,獲六年有效期。2021年通過土木工程本科專業(yè)工程教育認(rèn)證。

        學(xué)院設(shè)有土木工程博士后科研流動站,具有土木工程一級學(xué)科博(碩)士學(xué)位授予權(quán),下設(shè)6個二級博士學(xué)科方向和7個二級碩士學(xué)科方向,2014年巖土工程學(xué)科獲批陜西省“三秦學(xué)者”崗位,土木水利類招收專業(yè)學(xué)位研究生。

        學(xué)院教學(xué)科研設(shè)施先進完善,擁有國家級礦山建設(shè)工程虛擬仿真實驗教學(xué)中心,陜西省“四主體一聯(lián)合”地下結(jié)構(gòu)抗震校企聯(lián)合研究中心等40余間涵蓋學(xué)院所有專業(yè)的實驗室。實驗室均向師生開放,為人才培養(yǎng)提供了重要的實踐和研究平臺。

        招聘學(xué)科專業(yè)

        包括但不局限于:建筑工程、橋梁與隧道工程、巖土與地下工程、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、給排水科學(xué)與工程、城市地下空間工程等。

        招聘對象及待遇

        應(yīng)聘人應(yīng)擁護中國共產(chǎn)黨,熱愛中國高等教育事業(yè);具有良好的個人品質(zhì),嚴(yán)于律己,遵紀(jì)守法,恪守職業(yè)道德,并具備以下條件。

        符合學(xué)校三層次以上人才

        1、要求:

        在研究機構(gòu)工作,行業(yè)內(nèi)具備一定影響力的高級職稱人員;

        行業(yè)內(nèi)知名企業(yè)重要崗位主要負(fù)責(zé)人;

        承擔(dān)國家重大、重點科研項目的首席專家或核心成員。

        2、待遇:

        通過學(xué)科和學(xué)校組織的學(xué)術(shù)評價,達到我校三層次以上人才引進條件,學(xué)校將為優(yōu)秀人才提供有競爭力的薪酬待遇、福利保障、及充足的配套科研啟動經(jīng)費;

        對于國家“四青”人才,提供科研經(jīng)費不低于400萬元/年(工科),工資標(biāo)準(zhǔn)不低于80萬元/年;

        具體引進人才條件與待遇可直接咨詢學(xué)院或?qū)W校高層次人才工作辦公室。

        青年博士入職專任教師

        1、要求:

        通過學(xué)科和學(xué)校組織的學(xué)術(shù)評價,年齡在35周歲以下,參與過國家級項目2項以上,有師從名導(dǎo)師或主持國家自然科學(xué)基金1項,且發(fā)表高水平論文。

        2、待遇:

        有償提供120㎡左右住房一套,并享受安家費60萬元;提供科研啟動費和實驗室建設(shè)費;

        聘為副教授六級,享受國家規(guī)定的工資、福利。

        青年博士進入博士后科研流動站

        1、要求:

        年齡在35周歲以下,獲得博士學(xué)位不超過3年,身體健康;

        申請者能夠保證在站期間全職從事博士后研究,在職人員須離職從事博士后研究工作;

        具有較強的科研能力和學(xué)術(shù)研究潛力。

        2、待遇:

        薪資待遇23萬元/年,包括國家規(guī)定的基本工資、績效工資、博士后人員津貼、五險一金。同時,可申請陜西省博士后生活資助(3萬元/年、期限2年);

        提供科研經(jīng)費2萬元/年,期限2年;入站當(dāng)年認(rèn)定講師職稱,在站期間可根據(jù)個人成果情況,申報副教授職稱評審;在站期間學(xué)校提供40㎡精裝住房1套;

        在站期間獲批主持國家自然科學(xué)基金者,可直接受聘學(xué)校教師崗位,納入正式編制。出站后達到高層次人才相應(yīng)層次條件的,可享受相應(yīng)人才層次引進待遇。

        具體人才層次和詳細(xì)待遇請點擊https://xkrcb.xust.edu.cn/info/1123/2999.htm

        招聘程序

        本招聘長期有效,應(yīng)聘者請以郵件的形式發(fā)送個人應(yīng)聘簡歷(含導(dǎo)師簡介)、個人突出成果陳述及佐證材料。

        學(xué)校人才辦投遞簡歷郵箱:xkdrcb@xust.edu.cn(簡歷名稱格式:姓名+專業(yè)+畢業(yè)院校)

        聯(lián)系人:余老師

        電話:029-83856395;13474364293

        學(xué)院人才招聘投遞簡歷郵箱:tangly@xust.edu.cn(簡歷名稱格式:姓名+專業(yè)+畢業(yè)院校)

        聯(lián)系人:唐老師

        電話:13193390620(微信同手機號);029-83858153

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