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春暖花開,西電帶你大展宏“兔”——西安電子科技大學2023屆校園招聘公告

發布:2023-03-03 20:50:47  關注:41500次

1. 海內外高等院校2023年應屆畢業的碩士生及博士生(2022年9月1日至2023年8月31日畢業)。

2. 黨委宣傳部、審計處、計劃財務處、基本建設處、后勤保障部等部門有專業技術需求的相關崗位,可招聘具有相關工作經驗、具有相關專業資質的往屆生。

【招聘崗位】

一、輔導員(具體單位簡歷評審時進系統選擇)

若干,其中,35人為入住男生宿舍輔導員。

從事大學生思想政治教育、日常管理與咨詢服務等工作的專職人員,包括:思想理論教育和價值引領,黨團和班級建設,學風建設,學生日常事務管理,心理健康教育與咨詢工作,網絡思想政治教育,校園危機事件應對,職業規劃與就業創業指導,理論和實踐研究等。

二、管理崗、其他專技崗位(具體崗位見附件)

若干。在學校職能部門、學院(部)、直屬機構等二級單位從事各類服務于教學、科研等的行政工作。

【招聘條件】

(一)基本條件

1. 身心健康,具有較強的紀律觀念和規矩意識,遵紀守法,為人正直,作風正派,廉潔自律;

2. 熱愛高校工作,具有強烈的事業心和責任感;

3. 碩士研究生及以上,并已取得本、碩、博相應學歷學位;

4. 應屆畢業生能如期取得相應學歷學位;

5. 有過工作經歷的,簽約前應提供解除勞動合同的證明,已繳納過社會保險的,應提供繳費情況證明;

6. 無海內外犯罪記錄。

(二)輔導員

1. 政治面貌:中共黨員(含中共預備黨員)。具有較高的政治素質和堅定的理想信念,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,有較強的政治敏感性和政治辨別力;

2. 熱愛大學生思想政治教育事業,甘于奉獻,潛心育人;

3. 掌握思想政治教育工作所需的相關理論、知識和方法;

4. 具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力、教育引導能力、調查研究能力,具備開展思想理論教育和價值引領工作的能力;

5. 專業要求:思想政治教育、馬克思主義理論、高等教育、管理類,或與我校學科相關或相近的專業;

6. 年齡要求:博士年齡不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生),碩士年齡不超過30周歲(1993年1月1日及以后出生);

7. 具有較高的外語水平(經學校認定);

8. 具有學生工作經歷者優先。

(三)管理崗、其他專技崗位

1. 具備履行崗位職責所需的理論水平、專業知識和基本技能;

2. 具有較強的溝通協調能力、服務意識和良好的文字語言表達能力;

3. 與我校學科相關或相近的專業畢業;

4.年齡要求:博士年齡不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生),碩士年齡不超過30周歲(1993年1月1日及以后出生);

5. 具有較高的外語水平(經學校認定);

6. 專業技術崗位中,對于具有專業資質(如注冊會計師、一級建造師、造價工程師等)或高級職稱者,可根據單位實際,適當放寬年齡。

【招聘流程】

一、校園宣講

我校計劃于2月28日 3月3日在北京、天津、濟南、重慶、成都、武漢、長沙等城市的12所一流高校組織開展校園宣講活動。

二、簡歷投遞

以宣講會現場接收簡歷為準。宣講會時間及地點請查看宣講學校就業網。

三、面試筆試

1. 對現場投遞簡歷進行初步篩選,并安排面試、筆試。各路線形成推薦名單。每一環節擇優選取。

2. 對于黨委宣傳部、審計處、計劃財務處、基本建設處、后勤保障部等單位中有專業技術需求的,應進行專業技術考試(將于校園招聘結束后組織)。

四、簡歷評審

學校成立評審組,結合學校事業發展需要,綜合招聘條件、擬聘崗位需求及任職要求等情況,對個人簡歷進行綜合評審。

五、校內面試

學校組織校內面試。具體安排以后續通知為準。

六、考察試用

用人單位對應聘者進行考察試用。

學校綜合審定后,確定擬聘人員。其中,輔導員崗位可調劑至管理崗或其他專技崗。

七、公示、體檢、政審

在學校黨委教師工作部/人力資源部(https://jgrsrc.xidian.edu.cn) 信息公示 欄公示7個工作日;個人進行體檢,學校組織政審。

八、簽署就業協議

對于公示無異議或反映有問題經查實不影響擬聘人員聘用資格的,且體檢、政審合格者,可辦理后續手續。

九、重要說明

1. 未能在規定時間取得相應學歷和學位的,其錄用資格自動取消。

2. 資格審查貫穿招聘工作及錄用全過程。凡有任何作弊行為、提供的材料弄虛作假或不符合我校招聘要求的,無論何時,一經查實,學校將取消其錄用資格,相關責任由應聘者承擔。

3. 學校同意聘用的人員應及時辦理后續手續,一般應于3個月內簽訂就業協議或入職(到崗),逾期原則上視為自動放棄。

4. 招聘工作遵循雙向選擇原則,在簽訂就業協議或辦理入職之前,擬聘人員可提出放棄,用人單位也可根據其后續實際表現提出取消錄用的申請,經學校研究同意后予以辦理后續手續。

5. 招聘全過程應遵守《事業單位人事管理回避規定》有關要求,對于所有應聘者、參與者以及可能影響公正的特定關系人,應主動提出回避申請,或者相關單位提出回避要求。

有關招聘各環節的后續信息,敬請關注西安電子科技大學黨委教師工作部/人力資源部網站(https://jgrsrc.xidian.edu.cn)。

【關于我校】

西安電子科技大學是以信息與電子學科為主,工、理、管、文多學科協調發展的全國重點大學,直屬教育部。是國家 985工程優勢學科創新平臺 和 211工程 重點建設高校之一,2017年、2022年連續兩輪入選國家 雙一流 建設高校名單,是全國首批9所設有國家示范性微電子學院、首批9所設有國家集成電路人才培養基地、首批2所設有全國網絡安全人才培養試點基地、首批7所設有一流網絡安全學院、首批33所設有特色化示范性軟件學院的高校之一,是全國8所設有國家集成電路產教融合創新平臺、5所設有國家級密碼科研實驗平臺的高校之一,建有教育部集成攻關大平臺。

【校園宣講行程安排】

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電子科技大學
電子科技大學坐落于四川省會成都市,直屬中華人民共和國教育部,由教育部、工業和信息化部、四川省和成都市共建。位列“世界一流大學和一流學科”、“985工程”、“211工程”,入選2011計劃、111計劃、卓越工程師教育培養計劃、國家建設高水平大學公派研究生項目。是一所完整覆蓋整個電子類學科,以電子信息科學技術為核心,被譽為“中國電子類院校的排頭兵”是一所211,985重點大學的成人高考學校!
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