因工作需要，莆田學(xué)院附屬醫(yī)院擬對(duì)外公開(kāi)招聘12名編外專(zhuān)技合同工，遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，發(fā)布本招聘公告。

一、崗位及要求

其他條件要求：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

3、遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、年齡18周歲以上、30周歲及以下（即在1991年1月31日至2004年1月31日期間出生）；

6、報(bào)考者須是全日制普通高等院校畢業(yè)生，具備符合招考崗位要求的文化程度和工作能力，其中檢驗(yàn)科核酸檢測(cè)人員崗位要求可即刻上崗，所以畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須在2021年12月31日前取得；其他崗位要求畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證書(shū)必須在2022年7月1日前取得。

7、具備招考崗位所要求的其他資格條件；

8、因受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的人員，以及法律法規(guī)上有規(guī)定不得招聘錄用（聘用）的其他情形的人員，不得報(bào)名；

報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位。

二、報(bào)名辦法

采取線(xiàn)上報(bào)名的方式，符合條件的應(yīng)聘者需將個(gè)人簡(jiǎn)歷及畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證、就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證學(xué)位證的，必須提供就業(yè)推薦表）以及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的掃描成電子版本發(fā)送至pyrsk10000 @ 126.com (郵件主題注明“應(yīng)聘崗位+姓名+專(zhuān)業(yè)”)。并掃下面二維碼進(jìn)行報(bào)名信息登記，每個(gè)考生只能選擇一個(gè)崗位，報(bào)名后不得更改。

應(yīng)聘人員提供的身份證明和應(yīng)聘崗位所需的資格材料應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消其應(yīng)聘資格。

三、報(bào)名時(shí)間

自發(fā)布之日起至2022年2月15日，逾期恕不受理。

四、考試程序

采取專(zhuān)業(yè)知識(shí)面試和綜合素質(zhì)考核評(píng)議相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、對(duì)符合條件的報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。審查應(yīng)聘人員資格條件，所需材料（原件及復(fù)印件）有：畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、身份證、就業(yè)推薦表等招聘條件所需的其他相關(guān)證書(shū)。

2、對(duì)通過(guò)資格審查人員組織面試。面試以德才表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)考核等為主要內(nèi)容。面試成績(jī)必須達(dá)70分以上（含70分）方為合格，面試成績(jī)未達(dá)到合格線(xiàn)的考生不予聘用。

3、若考生畢業(yè)院校為“雙一流”院校，則面試總分加5分。

4、面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

根據(jù)各招聘崗位擬招人數(shù)，按總成績(jī)從高分到低分的順序依次確定各崗位擬簽約人選。面試成績(jī)相同的，以面試評(píng)分表的專(zhuān)業(yè)知識(shí)分總和高低排列。

對(duì)擬簽約人選組織體檢，體檢安排在莆田學(xué)院附屬醫(yī)院，費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》、（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>;有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》等規(guī)定組織實(shí)施。

考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢當(dāng)日未按要求時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)集中的視同放棄。體檢缺席者，取消聘用資格。

六、考核

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和計(jì)劃生育等情況。

七、公示、確定擬聘人選

體檢、考核不符合要求的不得聘用，因上述情況及考生放棄等產(chǎn)生的空缺崗位，從合格線(xiàn)以上人員中按成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人選，并將擬聘人選（包括考試成績(jī)）在莆田學(xué)院附屬醫(yī)院網(wǎng)站、院內(nèi)oa、公開(kāi)欄上公示7個(gè)工作日。

公示期間，對(duì)反映的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)組織核查。

八、報(bào)到、聘用

報(bào)到及材料審核。由人事科通知擬聘人員報(bào)到時(shí)間和地點(diǎn)，報(bào)到當(dāng)日須提供崗位所要求的證書(shū)原件及復(fù)印件，并由人事科對(duì)以上材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。未能根據(jù)招聘條件提供相應(yīng)證書(shū)的，取消聘用資格。

自正式上崗之日起一個(gè)月內(nèi)與聘用人選簽訂勞動(dòng)（聘用）合同。實(shí)行3個(gè)月的試用期制度，試用期滿(mǎn)考核不合格的，予以辭退并解除勞動(dòng)（聘用）合同。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督，并及時(shí)受理群眾舉報(bào)和投訴。

莆田學(xué)院附屬醫(yī)院

2022年1月27日