湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院(原懷化市第一人民醫(yī)院)是湖南醫(yī)藥學(xué)院直屬附屬醫(yī)院,是全省四個省級區(qū)域醫(yī)療中心之一。始建于1970年,1998年獲國家衛(wèi)生部授予“三級甲等醫(yī)院”,是湘、黔、鄂、桂、渝五省接邊地區(qū)集醫(yī)療、科研、教學(xué)、康復(fù)、預(yù)防、保健于一體的三級甲等綜合醫(yī)院,致力于建設(shè)高水平臨床診療基地、高層次人才培養(yǎng)基地、高效率科研轉(zhuǎn)換基地。

醫(yī)院擁有雄厚的臨床診療能力。占地面積126畝,業(yè)務(wù)用房面積23.4萬平方米,開放床位3000張。現(xiàn)設(shè)52個臨床科室、14個醫(yī)技科室,年門急診量超140萬人次,出院近10萬人次,手術(shù)超3萬臺次。近年榮獲全國先進(jìn)基層黨組織、全國抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體、全國衛(wèi)生計生系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)表現(xiàn)突出醫(yī)院、全國創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動表現(xiàn)突出集體等榮譽(yù)稱號。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合我院工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院人力資源部,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。醫(yī)院監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

6.違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位25個,招聘計劃53名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

2023年9月7日至2023年12月31日,隨到隨招,招滿即止。

2.報名地點

湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院第三住院樓五樓人力資源部505辦公室(湖南省懷化市鶴城區(qū)錦溪南路144號)

3.報名方式

采取現(xiàn)場報名和郵箱報名相結(jié)合的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

4.報名材料

(1)現(xiàn)場報名:

①應(yīng)聘人員自行下載并如實填寫的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),須在承諾欄手寫簽名;

②本人有效身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書、招聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書及相關(guān)學(xué)術(shù)業(yè)績證明材料原件及復(fù)印件;

③學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表,應(yīng)屆生提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗證報告,應(yīng)聘崗位有專業(yè)方向要求的,需提交專業(yè)方向證明或畢業(yè)證有專業(yè)方向體現(xiàn);

④近期藍(lán)底彩色免冠1寸電子版照片;

⑤應(yīng)聘醫(yī)師崗位的,須提供與招聘崗位對應(yīng)的專業(yè)類別資格證、注冊證(在有效注冊期內(nèi)),已通過考試獲得醫(yī)師資格但未注冊的,仍在國家規(guī)定的注冊有效期內(nèi),可不提供注冊證;

⑥招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明并加蓋工作單位公章。

(2)郵箱報名:

請應(yīng)聘人員將現(xiàn)場報名材料原件掃描或拍照,以壓縮包(其名稱為“崗位編號+姓名+聯(lián)系電話”)形式發(fā)送至報名郵箱hhyyrsk@163.com,并與招聘單位確認(rèn)是否收到郵件。

5.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2023年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2023年8月31日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,則取消考試或聘用資格。通過資格審查人員名單在湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開考比例

本次招聘崗位均為高層次人才崗位,不設(shè)置開考比例。

2.考試方式

采取直接考核的方式。按百分制計算綜合成績,總分100分。通過資格審查人員全部參加直接考核,直接考核主要測評應(yīng)聘人員的思想政治、學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等。總分100分。

所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線75分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,則取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘人員參加直接考核須攜帶身份證等證明材料原件。直接考核成績在湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位)排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

應(yīng)聘醫(yī)學(xué)類崗位須加測青霉素過敏試驗,如對青霉素過敏,則取消應(yīng)聘資格。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)1次。

公開招聘工作中具體事宜(考核時間、地點及相關(guān)要求、各環(huán)節(jié)入圍名單等)通過湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站公布。請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站通知。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南醫(yī)藥學(xué)院審查。擬聘用人員名單在湖南醫(yī)藥學(xué)院總醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0745-2382313(人力資源部)

舉報電話:0745-2380105(監(jiān)察室)