四川事業單位招聘網發布四川事業單位招聘考試信息，包括四川事業編考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

為加強師資隊伍建設，結合學校事業發展、專業建設需要，決定面向社會公開考核招聘輔導員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況(附件)

眉山職業技術學院(以下簡稱“學校”)是一所由眉山市人民政府舉辦的全日制公辦高職院校，是全國和四川省鄉村振興人才培養優質校、四川省示范性高職院校、四川省高水平高職學校培育單位和高水平專業群建設單位。學校地處東坡故里—千載詩書城四川省眉山市，距省會成都60公里，距雙流國際機場、成都天府國際機場均50公里，成眉間動車公交化運營，區位優越、交通便捷。學校現有馬克思主義學院、天府新能源新材料產業學院、教育與文化傳媒學院、現代農業學院、旅游與財貿學院、智能制造學院、技師教育學院、通識教育學院8個教學單位。

二、招聘名額

本次招聘為事業編制內招聘。招聘名額為5名，具體崗位詳見《眉山職業技術學院2025年上半年編制內公開考核招聘輔導員需求信息表》(見附件1)。

三、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象：

符合崗位條件要求的2025年高校應屆畢業生或社會在職、非在職人員。其中：2025年高校應屆畢業生必須在2025年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業證、學位證等證書，并憑證書辦理確認等手續;其他人員必須在面試資格復審時提供相關學歷學位證書、職稱(執業)資格證等相關證書。未在規定時間內取得并提供有關證書的，不予進入下一步招聘環節，責任由本人自負。

(二)報考條件

1.報考者應同時具備以下條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，具有良好的政治素質和道德品行，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強;

(2)身心健康，體檢合格，具有崗位所需的知識、技能及工作能力，能正常履行招聘崗位職責;

(3)全日制研究生學歷、碩士及以上學位;

(4)中共黨員(含中共預備黨員);

(5)年齡35周歲及以下。本次招聘年齡、工作經歷計算截止時間為公告發布之日;

(6)符合招聘崗位要求的其他資格和條件。

2.有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

(5)按照《事業單位人事管理回避規定》《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》和《眉山市事業單位公開招聘工作人員實施細則》的相關規定應當回避的;

(6)尚處于試用期內的新錄用公務員;

(7)按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

(8)法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。

四、報名及資格初審

(一)網上報名

1.報名時間：2025年3月7日至3月14日。

2.報名方式

(1)網上報名。報考人員登錄眉山職業技術學院網辦大廳(https://wbdt.msvtc.net/EIP/nonlogin/user/index.htm)點擊“訪客服務”，點擊“人事招聘”，點擊“人事招聘報名申請”進行報名，填寫應聘簡歷，并將學歷證書、學位證書、學信網學籍驗證報告、學歷驗證報告及崗位條件要求的其他證書原件等電子版作為附件上傳。附件主題命名格式為：XX應聘XXX崗位(崗位代碼)。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。

(2)資格初審。學校將于2025年3月18日18:00前對考生報考條件進行資格初審。網絡報名資格初審合格不代表最終資格審查合格。報考人員最終是否符合所報崗位條件要求由面試資格復審、考核中的資格復核和眉山職業技術學院審核確認的結果最終確定。

(二)崗位調整

招聘崗位的報考人數(以初審結果為準)與招聘名額之比未達到本公告規定的筆試開考比例的，由眉山職業技術學院對崗位招聘名額進行調減或者取消，調減招聘名額后，該崗位符合條件的報考人數與調減后的招聘名額之比應達到該崗位規定的開考比例。如有調減或者取消崗位的情況，由眉山職業技術學院在2025年3月20日之前通過眉山職業技術學院官網等公開渠道向社會公布。

(三)初審結果查詢及準考證打印

報考人員請于2025年3月25日之后登錄眉山職業技術學院網辦大廳點擊“訪客服務”，點擊“人事招聘”查詢資格初審結果并打印準考證兩份(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準考證而影響考核的一切責任由報考人員自負。準考證是報考人員參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。

五、綜合考核

綜合考核分為筆試和面試。筆試成績占考核總成績的50%，面試成績占考核總成績的50%。

(一)筆試

1.按照《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規〔2024〕3號)等文件要求，結合眉山職業技術學院實際，本次公開招聘筆試開考比例(同一崗位的報考人數與招聘人數之比)不低于3：1。

2.筆試范圍主要包含教育學、教育心理學、高等教育法、職業教育法、高等學校教師職業道德、高等職業教育政策及理論、時事政治、法律常識、科技人文知識等內容以及相應崗位所需的專業知識。不指定教材。

3.筆試時間和地點。筆試時間及地點詳見本人準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加筆試。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和第二代居民身份證原件，兩證不全者不得參加筆試。缺考筆試科目或筆試成績為0分的報考人員，視為自動放棄。

4.筆試成績。卷面滿分為100分。筆試成績低于60分者不得進入下一個招聘環節。

5.筆試折合成績。筆試折合成績=筆試成績×50%。

(二)面試

1.面試比例。面試比例為3：1。

2.面試資格復審和遞補。根據參考人員筆試成績和招聘崗位招聘名額，從高分到低分按3：1的比例確定面試資格復審人員名單(筆試成績低于60分者不得進入面試資格復審)。最后一名資格復審人員筆試成績相同的，可一并進入面試資格復審。因筆試缺考等各種原因產生進入面試資格復審人數達不到該崗位招聘名額3倍的，該崗位符合條件的筆試人員可全部進入面試資格復審。面試資格復審時間、地點及人員名單在眉山職業技術學院網站(http://www.msvtc.edu.cn/tz/tzgg.htm)上公布。

通過資格復審者，進入面試;自愿放棄面試資格復審、未按時參加面試資格復審以及未通過面試資格復審者，取消面試資格。由此出現的缺額按筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補面試人員(未達到最低分數線的考生不得進入面試資格復審)，遞補面試人員進入面試前需進行資格復審。遞補面試人員自愿放棄資格復審、未在規定時間參加面試資格復審、未通過面試資格復審的，取消面試資格。

因報考人員手機、固定電話等通訊方式不暢通，導致無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。

進入面試資格復審的報考人員，應攜帶以下材料在規定的時間內到指定的地點進行資格復審：

(1)《報名信息表》2份(貼上照片);

(2)準考證;

(3)第二代居民身份證原件和復印件各1份;

(4)報考者組織關系所在的黨組織出具的政治面貌證明原件1份;

(5)崗位要求的工作經歷證明原件1份，由從事該工作的單位人事部門出具;

(6)畢業證、學位證原件和復印件各1份;

(7)學信網學籍驗證報告、學歷驗證報告原件;

(8)崗位條件要求的其他證書原件和復印件等。

其中，國(境)外留學歸來人員報考的，應出具教育部相關國(境)外學歷學位認證書。報考人員可登陸中國留學網(http://www.cscse.edu.cn)，按有關要求和程序辦理。

3.心理測試

面試前資格復審時，須同時進行心理測試(心理測試結果不向社會公布)，通過測試者方能參加面試。

4.準入查詢

根據教育部印發《關于推開教職工準入查詢工作的通知》要求進行準入查詢。查詢不通過的，不予聘用。

5.面試時間及地點

面試具體時間及地點詳見《面試通知書》。

面試當日，面試人員憑《面試通知書》、準考證和本人第二代居民身份證在規定的時間、地點準時到面試考場候考。

6.面試方式

實行綜合面試考核。時間、地點另行通知，主要考查應聘者事業心責任感、專業知識、職業道德、邏輯思維能力、語言表達能力、協調溝通能力、知識應用及創新能力、舉止儀表及崗位適應能力等。根據考核招聘情況，擬聘人選可以少于公告發布的招聘名額。

7.面試成績。面試成績按滿分100分計算，面試成績低于80分者，不得進入下一環節。

8.面試折合成績。面試折合成績=面試成績×50%。

(三)考核程序?？己顺绦驗橄裙P試后面試。

(四)考核總成績?？己丝偝煽冊诿忌铰殬I技術學院網站(http://www.msvtc.edu.cn/tz/tzgg.htm)上公布。考核總成績計算方法如下：

考核總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

六、體檢

(一)體檢人員確定。眉山職業技術學院根據招聘崗位及名額，按照面試人員考核總成績從高分到低分(筆試成績低于60分或面試成績低于80分的，不得進入體檢環節。考核總成績相同的，以面試成績高低確定名次;按以上辦法比較，成績仍然相同的，加試后確定名次)依次等額確定體檢人員。

(二)體檢標準。參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規定執行，有行業體檢要求的結合行業體檢要求執行。公告發布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。體檢費自理(由醫院收取)。

(三)體檢時間和集中地點。體檢由眉山職業技術學院統一組織。體檢的時間、集中地點在眉山職業技術學院網站(http://www.msvtc.edu.cn/tz/tzgg.htm)上公布。未按規定時間到集中地點或未完成規定項目體檢的體檢人員，均視為自動放棄。

(四)復檢及遞補。體檢人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢要求，逾期不再受理。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。復檢由眉山職業技術學院組織復檢人員到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。

因自愿放棄體檢、體檢不合格、復檢不合格等各種原因出現的缺額，由學校根據考生總成績排名研究是否遞補人員。

體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，給予其不予聘用的處理。

七、考察

體檢合格人員確定為考察人員。主要對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、業務能力、工作實績、學習表現、社會信用記錄、社會關系以及是否需要回避等方面進行綜合考察。并通過查閱檔案等方式復核考察對象是否符合報名資格條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確等。因自愿放棄考察或考察不合格等各種原因出現的缺額，由學校根據考生總成績排名研究是否遞補人員，遞補人員參加體檢，體檢合格者確定為考察人員。

八、公示

考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在眉山職業技術學院網站(http://www.msvtc.edu.cn/tz/tzgg.htm)上進行公示。公示期間接受社會監督和舉報，期限為7日。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。

擬聘用人員名單公示7日后，沒有反映問題或反映問題經組織查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現的缺額，由學校根據考生總成績排名研究是否遞補人員，遞補人員參加體檢和考察，體檢和考察均合格者進行公示。

九、審核和聘用

(一)公示無異議者，經校長辦公會審核、黨委會審定后，按規定權限和程序辦理聘用手續。

擬聘人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用(勞動)合同的證明、原工作單位同意辭職的證明或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。

(二)審核確認的擬聘用人員應在規定時限內辦理入職手續并到招聘單位報到，拒不報到的，取消聘用。

(三)招聘人員按政策規定實行試用期制度。試用期滿，經招聘單位考核合格的予以正式聘用;試用期間有嚴重違紀違規行為或試用期滿考核不合格的，取消聘用。試用期包括在合同期內，最低服務年限不少于6年。

十、本公告由眉山職業技術學院負責解釋

聯系方式：眉山職業技術學院組織人事部劉老師028-38509183

監督電話：眉山職業技術學院紀委辦公室028-38025831

學院地址：眉山市眉州大道岷東段5號

學院網址：https://www.msvtc.edu.cn

相關事項提示：

1.招考過程中有關調整、補充、提示等事項，在眉山職業技術學院網站(http://www.msvtc.edu.cn/tz/tzgg.htm)上公告。因報考人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、綜合考察、遞補、聘用的，責任自負。

2.對違反公開招聘紀律的報考人員，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。

3.報考人員網上報名時盡量留下兩種聯系方式，確保聯系方式正確、暢通。因報考人員通訊不暢致使無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。

4.準考證是報考人員參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。

5.本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的培訓班、網站等，均與本次考試無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

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眉山職業技術學院2025年上半年編制內公開考核招聘輔導員需求信息表

眉山職業技術學院2025年上半年編制內公開考核招聘輔導員報名信息表

招聘單位基本情況

眉山職業技術學院

2025年3月3日

原公告標題：眉山職業技術學院2025年上半年編制內公開考核招聘輔導員的公告

來源鏈接：https://www.ms.gov.cn/info/6611/1180834.htm