莆田學院附屬醫院2022年編外專技合同工招聘公告

因工作需要，莆田學院附屬醫院擬對外公開招聘12名編外專技合同工，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，發布本招聘公告。

一、崗位及要求

其他條件要求：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規；

3、遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德；

4、適應崗位要求的身體條件；

5、年齡18周歲以上、30周歲及以下（即在1991年1月31日至2004年1月31日期間出生）；

6、報考者須是全日制普通高等院校畢業生，具備符合招考崗位要求的文化程度和工作能力，其中檢驗科核酸檢測人員崗位要求可即刻上崗，所以畢業證書、學位證書及相關證書必須在2021年12月31日前取得；其他崗位要求畢業證書、學位證書及相關證書必須在2022年7月1日前取得。

7、具備招考崗位所要求的其他資格條件；

8、因受過刑事處罰或被開除公職的人員，以及法律法規上有規定不得招聘錄用（聘用）的其他情形的人員，不得報名；

報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的崗位。

二、報名辦法

采取線上報名的方式，符合條件的應聘者需將個人簡歷及畢業證書、學位證書、身份證、就業推薦表（應屆畢業生暫未取得畢業證學位證的，必須提供就業推薦表）以及相關執業資格證書的掃描成電子版本發送至pyrsk10000 @ 126.com (郵件主題注明“應聘崗位+姓名+專業”)。并掃下面二維碼進行報名信息登記，每個考生只能選擇一個崗位，報名后不得更改。

應聘人員提供的身份證明和應聘崗位所需的資格材料應真實有效，如發現弄虛作假，取消其應聘資格。

三、報名時間

自發布之日起至2022年2月15日，逾期恕不受理。

四、考試程序

采取專業知識面試和綜合素質考核評議相結合的方式進行。

1、對符合條件的報名人員進行資格審查。審查應聘人員資格條件，所需材料（原件及復印件）有：畢業證書、學位證書、身份證、就業推薦表等招聘條件所需的其他相關證書。

2、對通過資格審查人員組織面試。面試以德才表現、專業知識考核等為主要內容。面試成績必須達70分以上（含70分）方為合格，面試成績未達到合格線的考生不予聘用。

3、若考生畢業院校為“雙一流”院校，則面試總分加5分。

4、面試時間及地點另行通知。

五、體檢

根據各招聘崗位擬招人數，按總成績從高分到低分的順序依次確定各崗位擬簽約人選。面試成績相同的，以面試評分表的專業知識分總和高低排列。

對擬簽約人選組織體檢，體檢安排在莆田學院附屬醫院，費用自理。體檢標準參照國家規定的《關于修訂〈（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》、（人社部發〔2016〕140號）、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關修訂內容的通知》和《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》等規定組織實施。

考生對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結論的7天內提出復檢，復檢只能一次，結果以復檢結論為準。

體檢當日未按要求時間到達指定地點集中的視同放棄。體檢缺席者，取消聘用資格。

六、考核

重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質和計劃生育等情況。

七、公示、確定擬聘人選

體檢、考核不符合要求的不得聘用，因上述情況及考生放棄等產生的空缺崗位，從合格線以上人員中按成績排名順序依次遞補。

由招聘工作領導小組確定擬聘人選，并將擬聘人選（包括考試成績）在莆田學院附屬醫院網站、院內oa、公開欄上公示7個工作日。

公示期間，對反映的問題應及時組織核查。

八、報到、聘用

報到及材料審核。由人事科通知擬聘人員報到時間和地點，報到當日須提供崗位所要求的證書原件及復印件，并由人事科對以上材料進行現場審核。未能根據招聘條件提供相應證書的，取消聘用資格。

自正式上崗之日起一個月內與聘用人選簽訂勞動（聘用）合同。實行3個月的試用期制度，試用期滿考核不合格的，予以辭退并解除勞動（聘用）合同。

九、紀律與監督

公開招聘工作主動接受紀委監察部門的監督，并及時受理群眾舉報和投訴。

莆田學院附屬醫院