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        2022年江蘇蘇州科技大學(xué)招聘公告(第一批)

        發(fā)布:2022-02-11 23:44:55  關(guān)注:28147次

        本招聘公告由江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)www.jrzp.com整理發(fā)布!更多事業(yè)單位招聘!請關(guān)注事業(yè)單位招聘網(wǎng)微信公眾號:公職招聘 id:ybsydw 每天更新江蘇省各市縣最新事業(yè)單位招聘考試信息!

        事業(yè)單位招聘網(wǎng)www.jrzp.com2022年02月11日訊:蘇州科技大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于蘇州市虎丘區(qū)學(xué)府路99號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),蘇州科技大學(xué)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、報(bào)考條件

        (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

        (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

        (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

        (四)年齡要求為:博士研究生年齡不超過40周歲,即1982年1月1日之后出生;具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過45周歲,即1977年1月1日之后出生;具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)年齡不超過50周歲,即1972年1月1日以后出生。其中,緊缺急需學(xué)科人員,年齡放寬5歲。緊缺急學(xué)科詳見崗位表。

        (五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

        (六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        二、報(bào)名

        (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

        應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,照片上傳和資格初審,均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

        1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2022年2月14日09:00-9月28日16:00;

        2.資格初審時(shí)間:2022年2月14日09:00-9月29日16:00;

        3.陳述申辯時(shí)間:2022年2月14日09:00-9月30日16:00;

        4.異議處理時(shí)間:2022年2月14日09:00-9月30日18:00。

        (二)網(wǎng)上確認(rèn)

        (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

        (2)本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),通過初審即報(bào)名成功。

        (3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

        (三)報(bào)名注意事項(xiàng)

        1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35x45毫米)證件照,jpg格式,大小為20kb以下。招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

        2.本次公開招聘為長期招聘,不設(shè)開考比例。自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,根據(jù)報(bào)名情況,自行組織考核。崗位招滿即止。

        3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

        4.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

        ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

        ②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

        ③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

        三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

        (一)考核之前,擬參加考核人員須提供資格報(bào)名材料原件,由學(xué)校人事處和相關(guān)部門對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡有弄虛作假者(與報(bào)名表所填寫信息不符),一經(jīng)查實(shí),即取消考核資格。資格復(fù)審查驗(yàn)應(yīng)聘人員如下有關(guān)材料的原件和復(fù)印件:1.應(yīng)聘人員身份證、學(xué)術(shù)成果等相關(guān)證明材料的原件;2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供最高學(xué)歷學(xué)位證書;國(境)外留學(xué)回國人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

        (二)考核方式為:試講和面試。試講內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。試講時(shí)間及地點(diǎn)將由蘇州科技大學(xué)通過短信、電話或郵件等方式通知應(yīng)聘人員。

        (三)試講總分為100分,合格線為60分,試講成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。在試講合格者中,根據(jù)試講成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數(shù),按1:3的比例確定參加面試人選,不足1:3的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試按照蘇州科技大學(xué)制定的面試辦法執(zhí)行。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試總分為100分,合格線為60分。

        (四)總成績:采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,報(bào)考崗位總成績計(jì)算方法:總成績=試講成績×50%+面試成績×50%,合格線為60分。

        四、體檢、考察

        考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

        對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

        因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。

        五、公示與聘用

        對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。

        六、招聘政策咨詢

        蘇州科技大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

        咨詢電話:0512-68092996

        聯(lián)系人:白老師、王老師

        七、招聘工作監(jiān)督

        蘇州科技大學(xué)紀(jì)委(監(jiān)察專員辦)對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

        監(jiān)督電話:0512-69379288

        聯(lián)系人:程老師

        八、招聘工作舉報(bào)

        江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

        1.江蘇省教育廳

        舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

        舉報(bào)電話、傳真:025-83335135。

        2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

        舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

        舉報(bào)電話、傳真:025-83230723。

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        2022年蘇州科技大學(xué)公開招聘崗位表

        蘇州科技大學(xué)

        2022年2月10日

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