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信息內(nèi)容

標(biāo)題

北京大學(xué)藥學(xué)院夏青教授課題組博士后招聘啟事

招聘崗位

博士后3人

招聘單位

北京大學(xué)藥學(xué)院

招聘范圍

具有分子生物學(xué)、干細(xì)胞生物學(xué)、糖生物學(xué)、合成生物學(xué)相關(guān)專業(yè)背景人員

崗位職責(zé)

1.熱愛科研事業(yè)，獨(dú)立思考，力求創(chuàng)新，積極努力取得原創(chuàng)性成果；

2.合作開展研究課題，并積極發(fā)揮專業(yè)所長(zhǎng)，與課題組成員團(tuán)結(jié)協(xié)作推進(jìn)課題組項(xiàng)目；

3.協(xié)助培養(yǎng)研究生。

應(yīng)聘條件

1.獲得相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位年限不超過(guò)兩年或者即將獲得博士學(xué)位；

2.品學(xué)兼優(yōu)，身體健康，年齡在35周歲以下；

3.具有優(yōu)秀的科研水平、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，和良好的創(chuàng)新意識(shí)；

4.具備良好的英語(yǔ)閱讀和寫作能力，以第一作者發(fā)表過(guò)兩篇以上高水平論文。

崗位待遇

在站期間享受各類保險(xiǎn)、公費(fèi)醫(yī)療等職工待遇。

北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部擁有優(yōu)秀的學(xué)科、師資資源和科研平臺(tái)，近年通過(guò)拓寬經(jīng)費(fèi)渠道、增加名額、大幅提高了博士后待遇，通過(guò)加強(qiáng)過(guò)程管理和評(píng)優(yōu)等方式鼓勵(lì)博士后多出優(yōu)秀成果。

1.薪酬福利：

普通全職博士后稅前年收入約21萬(wàn)元（含單位公積金），博雅博士后稅前年收入約27萬(wàn)元（含單位公積金）；2年考核評(píng)估優(yōu)秀繼續(xù)在站的基本年薪提高2萬(wàn)元。合作導(dǎo)師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項(xiàng)目酬金。

按照國(guó)家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

2.住房：博士后按照進(jìn)站入職時(shí)間可排隊(duì)申請(qǐng)博士后公寓，租住公寓者按照市場(chǎng)價(jià)繳納房租。

3.各類基金申請(qǐng)：鼓勵(lì)博士后申請(qǐng)各類研究經(jīng)費(fèi)或獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)。如國(guó)家的香江學(xué)者計(jì)劃、中德計(jì)劃、國(guó)際交流計(jì)劃（含引進(jìn)項(xiàng)目、派出項(xiàng)目和學(xué)術(shù)交流項(xiàng)目）、“博新計(jì)劃”以及國(guó)家自然科學(xué)基金、中國(guó)博士后科學(xué)基金等。

應(yīng)聘程序

1.應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料發(fā)送至:xqing@bjmu.edu.cn，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明“博士后應(yīng)聘+姓名+高校人才網(wǎng)”。

2.綜合考察應(yīng)聘者材料，擇優(yōu)組織面試（參加由藥學(xué)院組織的面試）；

北醫(yī)博士后進(jìn)站時(shí)間為每年1月、4月、7月、10月。

3.按北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部博士后進(jìn)站程序辦理相關(guān)手續(xù)。

應(yīng)聘材料

1.個(gè)人簡(jiǎn)歷，內(nèi)容包括教育及工作經(jīng)歷、主要研究經(jīng)歷與內(nèi)容、代表性學(xué)術(shù)論文、獎(jiǎng)勵(lì)等；

2.博士導(dǎo)師及另一位推薦人的推薦信和聯(lián)系方式；

3.符合進(jìn)站條件的學(xué)術(shù)成果證明材料；

4.自我陳述與研究方向，包括博士后研究工作設(shè)想；

5.博士學(xué)位證書復(fù)印件或即將獲得博士學(xué)位的證明材料；

6.身份證、護(hù)照（外籍人員）、港澳臺(tái)人員提供該地區(qū)身份證復(fù)印件。

聯(lián)系方式

電話：010-82805091

郵件：xqing@bjmu.edu.cn

發(fā)布日期

2021-01-18

截止日期

2021-9-15

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