招聘

原因及

理由

復旦大學法學院誠摯歡迎優秀的法學博士加盟，從事博士后研究工作，作為師資后備人選。

招聘

崗位

師資博士后2-4名

學科方向：法學各學科（人權法、教育法、金融法和計算法學等法律交叉學科重點考慮）。

招聘

條件或

要求

應聘者須同時具備以下基本條件：

（一）認同《復旦大學章程》，品行端正，身心健康，熱愛教育和科研；

（二）取得國內外著名大學（或研究機構）法學博士學位，已有突出學術業績，或具有顯著學術潛力；

（三）能熟練運用至少一門外語進行專業研究和交流，并能用英語進行日常交流；

（四）已經或即將（2021年3月31日前）獲得博士學位；年齡35周歲以下；

（五）能夠全職在站進行博士后研究及法學院安排的相關工作。

招聘

范圍

國內[√]國外[√]

崗位

待遇

除復旦大學規定的相關博士后待遇外（包括學校薪酬每年15-35萬不等和博士后用房），師資博士后至少還享有法學院的其他待遇：

（一）每年5萬元學院薪酬；

（二）以“復旦大學法學院”為獨立歸屬單位發表論文，可根據法學院的科研激勵辦法獲得獎勵；

（三）可獲得法學院青年教師科研啟動經費資助（共6萬元），并與教師同樣享受法學院對參加學術會議的資助（每年1萬元）；

（四）科研和教學業績突出的師資博士后，經過招聘程序，出站時可聘為法學院正式教師；達到相關準入資格的，出站當年可直接申請和聘任復旦大學副高級職位。

應聘

程序

一、2020年12月18日前，應聘者提供以下材料的電子版：

（一）中文簡歷（外籍人士英文簡歷）；

（二）身份證復印件（外籍人士護照復印件）；

（三）已獲得博士學位者，學位學歷、國外學位學歷認證書等復印件（應屆博士畢業生不需提供）；

（四）論著目錄、代表作兩項（其中一項應為博士論文定稿或初稿），以及其他反映個人學術研究狀況的材料；

（五）基本學術規劃（包括擬講授課程）；

（六）至少兩封推薦信（可由推薦人直接發送電子郵件；請勿由申請人發送）。

二、學院審查資料、確定面試名單，并在2021年1月組織面試。

聯系

方式

電子版發送：xiejialin@fudan.edu.cn，抄送：，郵件標題注明：應聘博士后+本人姓名+高校人才網。

咨詢電話：（021）31245603

如有其他紙質材料，請寄至：上海市淞滬路2005號復旦大學法學院222辦公室（200438）

聯系人：謝嘉琳

備注

應聘材料不再退還。本招聘啟事解釋權屬于復旦大學法學院。

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