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        哈爾濱工業(yè)大學(xué)2024年第一批博士后副研究員/春雁英才計劃招募

        發(fā)布:2024-06-07 10:42:35  關(guān)注:10846次

        博士后是青年科技人才的重要組成部分,是學(xué)校培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀青年人才和后備師資力量的重要來源渠道。為深入實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,圍繞學(xué)科發(fā)展規(guī)劃和重點(diǎn)領(lǐng)域需求建設(shè)高水平博士后隊(duì)伍,現(xiàn)誠聘海內(nèi)外青年人才,攜手奮進(jìn)、共筑未來!

        一、崗位設(shè)置

        1.博士后副研究員崗位面向海內(nèi)外優(yōu)秀博士畢業(yè)生進(jìn)行遴選,首聘期薪酬待遇(含地方部分)31-35萬元/年(稅前),學(xué)校提供科研啟動經(jīng)費(fèi)10萬元。

        2.春雁英才計劃選拔海內(nèi)外優(yōu)秀在讀博士研究生作為學(xué)校的預(yù)留師資,入選者博士畢業(yè)后按博士后副研究員聘用。

        3.博士后助理研究員崗位,由各教學(xué)科研單位擇優(yōu)確定招收人選,可隨時辦理進(jìn)站審批和聘用手續(xù),首聘期薪酬待遇(含地方部分)21-25萬元/年(稅前)。

        以上崗位入選者如獲批國家資助博士后研究人員計劃(含博士后創(chuàng)新人才支持計劃)以及國家博士后引進(jìn)、派出項(xiàng)目,執(zhí)行相應(yīng)薪酬待遇,資助期內(nèi)最高可達(dá)50萬元/年;特別優(yōu)秀者,可聘為“神舟學(xué)者”、“啟航學(xué)者”等校內(nèi)教師崗位。

        二、培養(yǎng)支持

        1.學(xué)校大力引進(jìn)海內(nèi)外博士來校工作,積極鼓勵在站博士后赴國(境)外一流合作導(dǎo)師門下從事博士后研究工作,赴外履歷同時作為崗位晉升的關(guān)鍵業(yè)績之一。

        2.學(xué)校擁有高水平的導(dǎo)師隊(duì)伍及科研平臺,支持申報博士后各類人才計劃和基金項(xiàng)目。

        3.學(xué)校暢通博士后發(fā)展通道,首聘期2年后經(jīng)考核批準(zhǔn)可續(xù)聘;在站期間可按學(xué)校要求申請教師崗位,獲聘后執(zhí)行相應(yīng)崗位待遇。

        4.學(xué)校為博士后繳納事業(yè)單位保險、公積金,在子女入托入學(xué)等方面提供教職工同等優(yōu)質(zhì)資源,博士后可按學(xué)校有關(guān)政策申請承租周轉(zhuǎn)房或購買人才用房。

        三、申請條件

        1.遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng);身心健康,符合國家和我校規(guī)定的體檢要求。

        2.具有良好的學(xué)術(shù)背景和較強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿Γ讶〉猛怀龅难芯砍晒?/p>

        3.符合國家關(guān)于博士后招收的相關(guān)要求,全職從事博士后研究工作。

        4.其他要求

        (1)申請博士后副研究員:年齡一般不超過32周歲(1992年1月1日后出生);擬進(jìn)站人員須為獲得博士學(xué)位3年以內(nèi)的全日制博士,或?qū)⒂?024年春季學(xué)期畢業(yè)的校內(nèi)外博士研究生;已進(jìn)站的我校常規(guī)博士后/助理研究員須在站不超過1年。

        (2)申請春雁英才計劃:年齡原則上不超過30周歲(1994年1月1日后出生);將于2024年春季學(xué)期后畢業(yè)的校內(nèi)外在讀博士生,入學(xué)滿2年但不超過5年(碩博連讀生從轉(zhuǎn)為博士學(xué)籍開始計算,直博生入學(xué)第一年可按碩士學(xué)習(xí)階段計算)。

        (3)申請博士后助理研究員:年齡不超過35周歲,獲得博士學(xué)位不超過3年。

        四、選聘程序

        1.個人申報:申報人按要求準(zhǔn)備申報材料(附件),提交至各教學(xué)科研單位聯(lián)系人。

        材料提交截止時間:2024年6月16日

        2.單位審核、推薦:各教學(xué)科研單位審核申報材料,對博士后副研究員申報人進(jìn)行評審?fù)扑]/對春雁英才計劃申報人進(jìn)行鑒定把關(guān),提交至人事處博士后管理辦公室。

        單位推薦截止時間:2024年6月21日

        3.學(xué)校遴選:學(xué)校組織專家評審,擇優(yōu)確定人選。

        五、其他事項(xiàng)

        1.所有申報材料不得涉及保密信息,按有關(guān)規(guī)定妥善做好脫密處理。

        2.已申報過博士后副研究員、助理教授的人員不得重復(fù)申報;博士后副研究員申報人能夠保證在入選后6個月內(nèi)辦理報到手續(xù)。

        3.已申報過春雁英才計劃的人員,原則上不得在計劃的相鄰批次連續(xù)申報。

        4.我校優(yōu)秀博士學(xué)位論文獲得者留校從事博士后研究的,按博士后副研究員聘用。

        六、聯(lián)系方式

        各教學(xué)科研單位聯(lián)系方式見附件(威海校區(qū)、深圳校區(qū)、重慶研究院、鄭州研究院、蘇州研究院博士后政策詳詢各單位)

         

        人事處博士后管理辦公室

        聯(lián)系人:王老師、劉老師

        聯(lián)系電話:+86-451-86418561

        聯(lián)系郵箱:postdoctor@hit.edu.cn

        通訊地址:哈爾濱市南崗區(qū)西大直街92號

         

         

                                       哈爾濱工業(yè)大學(xué)人事處

                                        2024年6月4日

        附件1:博士后副研究員申報相關(guān)材料.zip

        附件2:春雁英才計劃申報相關(guān)材料.zip

        附件3:各教學(xué)科研單位聯(lián)系方式.pdf

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        哈爾濱工業(yè)大學(xué)
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