主要工作職責(zé) 1、掌握酒店實(shí)時(shí)的房態(tài)狀況，合理進(jìn)行流量控制，并關(guān)注酒店的日常銷售，做到收益最大化。 2、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)設(shè)施設(shè)備的管理工作，并對(duì)前臺(tái)物品進(jìn)行盤點(diǎn)、申購(gòu)及管理，并制作相應(yīng)報(bào)表。 3、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)處理應(yīng)急事件。 4、負(fù)責(zé)前臺(tái)員工與安全服務(wù)員的上班安排及培訓(xùn)工作，協(xié)助并指導(dǎo)其按照標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作。 5、配合酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理執(zhí)行酒店銷售工作，協(xié)助負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的核對(duì)和催繳工作。 6、協(xié)助上級(jí)完成酒店各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)注明期望工作城市。 任職資格 1、認(rèn)同如家價(jià)值觀，有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 2、大專以上學(xué)歷，有星級(jí)酒店或快捷酒店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、性格開朗、樂觀、自信、正直、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力和適應(yīng)能力。 4、熟悉電腦操作，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并具有團(tuán)隊(duì)合作精神。