【崗位職責】1、負責本區域基礎建設項目的業務拓展及維護工作；2、參與并負責合作項目的洽談、談判、業務公關、合同簽訂；3、承擔工程項目的發貨、對賬、回款跟進等工作；4、負責建立客戶信息檔案和管理工作，并進行科學的客戶關系管理，及時高效的為客戶提供高品質服務以保證客戶滿意度。【任職要求】1.高中及以上學歷，有3年及以上的銷售經驗，有退伍軍人經驗優先（加分項）；2.不要求同行業經驗，具有陌拜面銷經驗和市場開發經驗者優先；3.優秀的口頭表達能力及溝通技巧，善于人際溝通；4.該崗位需持有駕照，能接受長期出差。【公司優勢】1、公司是建筑工程行業，發展前景和戰略緊跟國家發展，目前是行業前三的龍頭企業，建立起華南、華中、華東乃至輻射全國的業務網絡，與中鐵、中建、中交等國企單位建立長期的合作伙伴關系，無論在市場口碑還是市場份額大有優勢。2、完善的員工成長體系：（歡迎跨行精英加入）1）完善的培訓體系，專業的產品培訓和業務流程培訓，讓新人快速提升業務能力；2）成熟的成長計劃，三級培訓，滿足不同階段的成長需求；3）導師制，城市經理和區域經理全方位業務實戰輔導；4）快速的員工晉升通道，公司高速發展，每個季度有一次員工晉升機會。3、具有吸引力的薪酬福利：（無責底薪 各類高額獎金 高提成）1）無責底薪，根據不同業績階段調整；2）福利補貼：包住宿、因公產生的差旅費可報銷等；3）提成：高提成點，預計單個項目工程額為200萬到2000萬之間不等，每單提成至少4~5萬，年度收入：預計第一年收入15萬以上，第二年收入20-45萬不等（上不封頂）；4）具有吸引力的激勵方案：業務開單獎金、團隊獎金等；5）員工入職公司繳納五險；4、包容的企業文化：1）和諧和活躍的辦公室環境，給予員工強烈的歸屬感；2）年輕朝氣的團隊，互幫互助，共同成長；3）全方位的人文關懷，最大化的滿足員工需要。職位福利：彈性工作、節日福利、定期團建、績效獎金、交通補助、包住、五險一金職位亮點：不需要有行業經驗，傳幫帶制，提成高