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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責描述：
一、專業能力培訓體系搭建：
1、根據業務發展需求與熱難點，分析與策劃主要線路培訓項目；
2、內部講師選拔與賦能。
二、梯隊人才建設的開展：
1、人才發展體系規劃建設，完善各層級人才發展計劃，分析制定核心人才發展需求；
2、制定人才梯隊機制，組織梯隊人才選拔人才盤點、梯隊人才建設。
三、干部管理：
1、領導干部管理（人才盤點、干部評估、晉升任免管理）；
2、制定、優化集團干部管理制度、流程；
3、年度干部考評方案制定及推進 。
任職要求：
注：聯系我時，請說是在江南人才網上看到的。
工作地點
地址：北京朝陽區北京-朝陽區望京SOHO
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
新希望六和股份有限公司
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批發·零售
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1000人以上
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股份制企業
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朝陽區望京街10號望京SOHO中心T3，A座11層
