加入小科，擁抱未來！晨光文具集團——全資子公司 晨光科力普（倉配部-華東倉45000㎡ 上下三層 自營倉庫）招募儲備組長?。ㄍ宋檐娙耍?br />【【我們的優勢是什么？】】
1、平臺：公司戰略發展清晰！個人發展平臺廣闊！
2、培訓：提供豐富培訓！入職后安排1對1帶教導師 新人3個月融入培訓！
3、發展：提供儲備組長崗鍛煉！晉升機會多！機制明確！學習機會，未來有機會全國調動！管理崗！專家崗！帶團隊！
4、績福：提供競爭力的薪資福利！績效獎金！提供住宿！節日福利！社保公積金！免費健身房！免費社團！免費停車！食堂花樣多多一應俱全！未來還有機會加入股權激勵！協助落戶！
6、輔導：HR全通路跟蹤輔導，您值得關注！
【【我們的薪水怎么樣？】】
1、薪資：年終獎 月綜7000-7500元（含20%績效） 具體薪資面試后定薪；
2、班次：白班，雙休，早09:00-晚19:00；
3、作息：午休11:30-12:30、晚休17:00-18:00。（實際根據現場情況而定）
【【我們有什么要求？】】
1、年齡：18-30歲以內；
2、學歷：本科學歷，專業不限，物流管理相關專業更佳；
3、經歷：服兵役2-5年（近2~8年退伍軍人、曾有帶兵經歷更佳）；
4、經驗：工作經驗1-3年更佳（如倉儲/物流/快遞行業經歷優先考慮）；
5、能力：積極主動、踏實肯干；溝通邏輯清晰，溝通能力強，有一定抗壓能力、執行能力；
6、綜合：認可企業文化、身體健康，品行端正，無重大疾病，無不良嗜好、無犯罪記錄等。
【【剛入職的你需要做什么？】】
1、積累一線倉配經驗，深入理解倉配流程及邏輯（公司提供新員工入職融入培訓7天，輪崗帶教15-30天培訓及實踐，轉正述職等，根據實際情況而定）；
2、積累一線/營運管理/現場運作經驗，知道團隊如何管理，人員、任務如何分配；深入學習倉配SOP、標準化、制度、規劃等相關；
3、協助直屬上級處理異常、管理部門的日常工作，了解倉配異常如何處理；
4、懂得使用辦公軟件Excel、ppt、word，進行數據分析與數據挖掘并解決，提升工作效率；
5、清楚倉庫現場如何管控，倉庫效能如何提升，日常損耗如何降低；
6、直屬領導交代的其他工作事項。
【【如何參加面試？】】
1、面試前請攜帶本人身份證等有效證件
2、面試時間：線上-每周1/3/5上午10:00—11:30，線下-到面每周1/3/5下午14:30—16:30；
3、面試地點：上海市奉賢區青村鎮奉耀路888號華東智慧倉綜合辦公區；
4、面試指引：，到達面試地點后，先憑有效證件至奉耀路888號門口的保安登記，再領取訪客牌（保安會指引找到公司面試的等候區），到達等候區致電等候牌上的HR聯系電話，由HR帶領填寫《應聘登記表》及安排面試。（通過初試/復試后根據崗位會安排現場試工1h）
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每一位退伍軍人，他們在任何時代都是最值得致敬的英雄！