應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
1、用戶策略：根據(jù)業(yè)務(wù)特點，制定用戶策略，組織、調(diào)動各種內(nèi)外部資源進行用戶的轉(zhuǎn)化、留存，輸出用戶策略方法論，對用戶規(guī)模和市占份額負(fù)責(zé)；
2、數(shù)據(jù)分析與策略輸出：圍繞用戶生命周期，負(fù)責(zé)用戶運營，掌握數(shù)據(jù)分析基本能力，能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題，并結(jié)合業(yè)務(wù)提出優(yōu)化建議和應(yīng)對方案，達(dá)成訂單規(guī)模、用戶規(guī)模目標(biāo)，提高用戶活躍度和留存率；
3、市場營銷：負(fù)責(zé)主導(dǎo)策劃市場線上及線下整合營銷活動，促進用戶和訂單規(guī)模的提升，為結(jié)果負(fù)責(zé)；
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上用戶運營、活動運營、行業(yè)研究等相關(guān)經(jīng)驗，互聯(lián)網(wǎng)同崗位工作背景優(yōu)先，3年以上海外業(yè)務(wù)C端運營經(jīng)驗；
2、結(jié)果導(dǎo)向，懂得拆解最終目標(biāo)，制定過程指標(biāo)和達(dá)成路徑，并有比較強的執(zhí)行力；
3、具備較強的溝通能力、項目管理及資源整合能力，對行業(yè)的變化發(fā)展及用戶行為變化夠保持敏銳的嗅覺；
4、有成功市場營銷、活動運營、商業(yè)合作案例；
注：聯(lián)系我時，請說是在江南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上海閔行區(qū)上海-閔行區(qū)西子國際中心(秀文路)1
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職位發(fā)布者
HR
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