工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)梳理業(yè)務(wù)質(zhì)量管理流程、質(zhì)量關(guān)鍵控制點(diǎn)、建立質(zhì)量相關(guān)方管理職責(zé)； 2、負(fù)責(zé)參與質(zhì)量體系搭建、編制質(zhì)量控制程序、創(chuàng)建質(zhì)量評(píng)估機(jī)制以及質(zhì)量績(jī)效管理標(biāo)準(zhǔn)的制定； 3、負(fù)責(zé)編制實(shí)物類(lèi)質(zhì)量管理控制程序的編制，例如：配肥、液體肥、水溶肥、烘干、農(nóng)場(chǎng)等質(zhì)量控制程序的創(chuàng)建； 4、負(fù)責(zé)編制服務(wù)類(lèi)（技術(shù)類(lèi)）質(zhì)量管理控制程序及評(píng)估機(jī)制的創(chuàng)建，例如：交付能力的質(zhì)量評(píng)估、種植方案的質(zhì)量評(píng)估、技術(shù)方案的質(zhì)量評(píng)估； 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量事故、事件的管理與分析、負(fù)責(zé)質(zhì)量績(jī)效管理的執(zhí)行； 6、負(fù)責(zé)參與質(zhì)量支委會(huì)的管理與運(yùn)營(yíng)，定期對(duì)實(shí)物類(lèi)、服務(wù)類(lèi)（技術(shù)類(lèi)）質(zhì)量管理存在問(wèn)題進(jìn)行匯報(bào)； 7、負(fù)責(zé)參與技術(shù)部門(mén)產(chǎn)品配方變更的技術(shù)及質(zhì)量評(píng)審； 8、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)場(chǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定與全過(guò)程質(zhì)量監(jiān)管和評(píng)價(jià)，確保農(nóng)場(chǎng)高質(zhì)量發(fā)展； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，農(nóng)業(yè)、質(zhì)量管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景； 2、五年以上農(nóng)業(yè)行業(yè)品管工作經(jīng)驗(yàn)（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬工作年限條件）； 3、能適應(yīng)經(jīng)常出差，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神及抗壓能力； 4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、高度認(rèn)同MAP文化。