職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
雙休,五險一金,汽車,消費電子檢測經驗
崗位職責:
1、銷售計劃的制定
根據公司年度計劃以及對公司市場需求的分析研究,制定本部門年度銷售總計劃。
2、督促實施銷售計劃
組織部門人員分析并制定銷售人員具體的銷售目標。督促、檢察銷售計劃完成情況,出現偏差及時糾正,確保公司銷售目標的完成及超額完成。
3、市場信息采集
研究行業市場競爭環境,及時掌握市場動態,負責組織收集國內外相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢并有獨特見解。
4、客戶關系管理
負責定期拜訪公司重要客戶。監督、檢查銷售人員客戶拜訪情況。對客戶信息和交易記錄進行整理,隨時了解客戶需求動態,及時處理客戶異議和投訴,提高客戶滿意度,與客戶建立并保持長久合作關系
5、銷售團隊建設
負責銷售部內部員工管理,根據公司發展需求建設并培育銷售人員隊伍,提高銷售人員的達標率制定銷售部門人員招聘計劃,協助進行銷售部人員招聘、培訓、考核等工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、3-5年汽車零部件檢測服務行業相關經驗;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀者優先:
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力。
崗位職責:
1、銷售計劃的制定
根據公司年度計劃以及對公司市場需求的分析研究,制定本部門年度銷售總計劃。
2、督促實施銷售計劃
組織部門人員分析并制定銷售人員具體的銷售目標。督促、檢察銷售計劃完成情況,出現偏差及時糾正,確保公司銷售目標的完成及超額完成。
3、市場信息采集
研究行業市場競爭環境,及時掌握市場動態,負責組織收集國內外相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢并有獨特見解。
4、客戶關系管理
負責定期拜訪公司重要客戶。監督、檢查銷售人員客戶拜訪情況。對客戶信息和交易記錄進行整理,隨時了解客戶需求動態,及時處理客戶異議和投訴,提高客戶滿意度,與客戶建立并保持長久合作關系
5、銷售團隊建設
負責銷售部內部員工管理,根據公司發展需求建設并培育銷售人員隊伍,提高銷售人員的達標率制定銷售部門人員招聘計劃,協助進行銷售部人員招聘、培訓、考核等工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、3-5年汽車零部件檢測服務行業相關經驗;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀者優先:
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力。
工作地點
地址:蘇州相城區蘇州立訊標準技術服務有限公司4號廠房


職位發布者
小鳳HR
深圳立訊檢測股份有限公司

-
檢驗·檢測·認證
-
公司規模未知
-
公司性質未知
-
深圳光明新區合水口文閣路中綠高新產業園B棟2樓B區