崗位職責：
1、招聘支持：協助社會招聘，簡歷篩選、電話預約、協調候選人、面試官時間等，安排及跟進面試；
2、招聘支持：協助校園招聘，如宣講會對接、校園大使對接、物料、線下面試溝通安排等；
3、人才發展：進行員工訪談，包括日常員工訪談、關鍵崗位任職者訪談以及離職面談等，從中提取出可以提升服務團隊人效和滿意度的機會點，并實施改善；
4、其他人力資源支持：完成上級領導交辦的其他人力資源相關工作任務。
任職資格
1、本科及以上學歷，人力資源、市場營銷、工商管理等管理類專業優先，熟悉國家及地方勞動法律法規；
2、熟煉掌握office常用辦公軟件的使用；
3、自我驅動力強，做事認真踏實，積極主動，富有進取心；抗壓力強，具備較強執行力、溝通協調能力及團隊協作精神。
4、25屆、26屆均可。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護