職位描述
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1、制定戰略規劃,提供從戰略規劃、戰略解碼及落地、戰略績效等全周期支持和建議,建立戰略體系;
2、基于戰略體系,確立戰略變革規劃,形成年度變革項目,對接業務及流程,完善項目策劃;
3、全程跟進公司級/跨領域戰略變革項目(涉及系統、組織、流程、文件等變革),促成有效溝通、決策與戰略達成;
4、負責對標企業及戰略前瞻性內容的持續性研究,通過對標分析,提升組織成熟度,推進管理體系整合;
5、負責參與公司組織發展相關工作,完成組織發展和人才發展的定制化設計和實施落地;
6、能夠獨立負責人才發展和學習發展相關的工作,包括人才培養設計、學習發展定制、領導力項目設計和實施、能力建設等。
工作地點
地址:天津東麗區天津市東麗區空港經濟區西十一道8號


職位發布者
tbdg..HR
天津市特變電工變壓器有限公司

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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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股份制企業
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空港經濟區西十一道8號