崗位職責： 1、通用職責： （1）根據本中心計劃的安排，完成本職工作； （2）參與公司、中心組織的培訓工作； （3）參與公司的績效考核工作； （4）與本中心其他成員有效配合，確保中心工作順利開展； （5）負責中心負責人交辦的其他任務。 2、審計管理體系建設： （1）參與集團各業務部門內控體系的建設和完善工作； （2）參與檢查內控制度的執行情況，提出防范風險的建議； （3）收集與專業領域相關的市場行情、政策信息。 （4）與本中心其他成員有效配合，確保中心工作順利開展； （5）負責中心負責人交辦的其他任務。 3、審計管理： （1）參與制定、實施公司年度審計工作計劃； （2）參與擬定、完善集團內部審計管理制度，負責建立完善本專業領域內的審計細則； （3）按照審計管理程序及審計工作指引開展審計工作； A、開展集團總部、各下屬公司的財務收支、財務預決算及財務其他專項審計，中心及下屬公司日常工作開展情況及專項審計； B、開展對集團總部、各下屬公司的經營狀況和經營成果進行審計。 C、開展對集團總部各中心、各下屬公司執行集團政策、方針、制度等情況進行審計； D、開展對集團中高層管理人員及下屬公司高層管理人員的在職、離任進行審計； E、參與對集團范圍內的舉報和違紀行為進行審計； （4）編寫審計方案、復核下屬收集的審計證據、編制的審計工作底稿、審計問題反饋及審計報告。 （5）負責所屬審計范圍審計問題的溝通。 任職要求： 1、專業要求：本科及以上學歷，財務管理、會計、審計等相關專業。 2、工作經驗： （1）10年以上房地產相關聯企業、會計師事務所工作經驗優先； （2）5年以上同崗位工作經歷。 3、業務知識： （1）熟悉審計和財務會計相關理論知識，熟悉掌握相關政策法規及公司各項章程； （2）對房地產開發業務過程有一定認識； （3）能夠獨立負責財務審計項目； 4、能力素質： （1）具有較強的經濟效益觀念、風險管理與控制的觀念，能從財務管理、經濟管理的角度分析企業經營狀況和評估企業價值； （2）良好的分析判斷能力，具有較強的職業敏感度及工作原則； （3）良好的組織、溝通、談判、協調能力及團隊合作精神； 5、技能要求： （1）文字表達能力：對公文及綜合性管理報告有良好的文字處理能力； （2）口頭表達能力：善于引導、準確理解交流對象的觀點，并能清晰表達自己的看法； （3）計算機能力：熟練掌握WORD/EXCEL等OFFICE辦公軟件；