崗位職責(zé)：
1.協(xié)助公司技能人才評定工作，包括技能等級社會評價和產(chǎn)教評技能人才評定工作；
2.協(xié)助技能人才評定全流程的考務(wù)工作，包括考場布置、考位安排、設(shè)備調(diào)試、試卷保密及應(yīng)急物資準(zhǔn)備等；
3.協(xié)助培訓(xùn)體系建設(shè)與執(zhí)行，維護培訓(xùn)資源庫，協(xié)助策劃并實施人才培訓(xùn)計劃，包括課程開發(fā)、師資協(xié)調(diào)、培訓(xùn)考核等；
4.協(xié)助跟進國家及地方技能人才評價政策，及時更新重點評定標(biāo)準(zhǔn)。

崗位要求：
1.思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派、廉潔自律，具有良好的職業(yè)操守和個人品行，自覺維護企業(yè)的榮譽，身體健康，能適應(yīng)高強度工作；
2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力與溝通能力，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，擁有較強的責(zé)任感與抗壓能力；
3.本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
4.具備職業(yè)技能評定工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5.2025屆應(yīng)屆生也可考慮，希望盡快到崗。