• <dl id="65xle"><xmp id="65xle"><dl id="65xle"></dl>

      <blockquote id="65xle"><xmp id="65xle">

        <noscript id="65xle"><tbody id="65xle"></tbody></noscript>
        <dd id="65xle"><dfn id="65xle"></dfn></dd>
        APP下載
        機(jī)會(huì)在手,求職信息實(shí)時(shí)掌握
          Alternate Text
          APP下載
          Alternate Text
          微信公眾號(hào)
          Alternate Text
          小程序
        首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        南寧市西大附屬學(xué)校2024年招聘教師公告

        分享至

        根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)規(guī)定,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,南寧市西大附屬學(xué)校計(jì)劃通過免筆試公開招聘教師30名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、招聘的基本條件

        (一)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

        (二)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲。

        (三)具有符合崗位要求的文化程度、知識(shí)和工作能力。

        (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

        (五)應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書。

        (六)技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按相當(dāng)于大專、本科學(xué)歷報(bào)考。

        (七)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

        (八)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

        1.現(xiàn)役軍人;

        2.在讀的普通高校非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考);

        3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;

        4.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;

        5.正在被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

        6.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

        時(shí)間:2024年8月6日至8月7日,每天上午8:30-12:00,下午15:30-18:00。

        地點(diǎn):南寧市西大附屬學(xué)校風(fēng)雨球館(南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)農(nóng)院路11號(hào))。

        咨詢電話:0771-3397153。

        凡符合招聘崗位報(bào)考條件要求的報(bào)考人員,現(xiàn)場提交《2024年南寧市西大附屬學(xué)校免筆試公開招聘教師報(bào)名登記表》一式二份、貼本人近期1寸正面免冠彩色白底照片,現(xiàn)為國家機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)和事業(yè)單位在職在編人員(含使用聘用教師控制數(shù)人員)、特崗教師等服務(wù)期內(nèi)的服務(wù)基層項(xiàng)目人員的,應(yīng)在《報(bào)名登記表》如實(shí)填寫在職工作情況。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須攜帶本人有效居民身份證和符合報(bào)考崗位招聘條件相關(guān)原件及復(fù)印件,通過資格審查后交復(fù)印件(如畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱證、教師資格證、普通話證等)一份。報(bào)考人員須對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和報(bào)考信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),因提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息,造成后續(xù)資格審查、考察不通過等后果的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

        現(xiàn)場報(bào)名原則上要求報(bào)考人員本人到場,如本人確有原因不能到場,需委托報(bào)名。受委托人應(yīng)提供委托人親筆手寫委托書(加按手印)、委托人身份證復(fù)印件及受委托人有效身份證原件及復(fù)印件一份。

        受委托人提供報(bào)考人員有效身份證明和符合報(bào)考崗位招聘條件相關(guān)材料原件的,視為報(bào)考人員委托受委托人報(bào)名并承擔(dān)責(zé)任。

        本次招聘每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

        2.資格審查方式及時(shí)間。

        本場招聘實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名與資格審核同時(shí)進(jìn)行。南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局依據(jù)規(guī)定的崗位招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,不得擅自提高或降低條件,并現(xiàn)場反饋資格審核結(jié)果。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)考;對(duì)不同意報(bào)考的,要簡要說明理由,并及時(shí)反饋報(bào)考人員。通過資格審查的考生,不得再修改報(bào)考信息資料或改報(bào)其他崗位。未通過資格審查的考生,在報(bào)名時(shí)限內(nèi),可改報(bào)符合條件的其他崗位。現(xiàn)場資格審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù),資格審查貫穿招聘工作全過程。

        3.開考比例。

        招考崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與通過資格審查的人數(shù)原則上要達(dá)到 1:3 比例方可開考。因達(dá)不到 1:3 開考比例但確急需招聘人員的,經(jīng)批準(zhǔn)后方能降低開考比例至1:2,仍達(dá)不到1:2 比例的取消招聘計(jì)劃。

        山東事業(yè)單位考試

        4.面試通知書發(fā)放方法及時(shí)間。

        已審查通過的報(bào)考人員,南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局一般提前至少2個(gè)自然日以書面形式通知面試人員,因面試時(shí)間距離報(bào)名結(jié)束時(shí)間不足2個(gè)自然日而無法提前2個(gè)自然日通知的,在報(bào)名時(shí)提醒報(bào)考人員注意接收面試通知書。報(bào)考人員按照面試通知書指定時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人有效居民身份證和面試通知書參加考試。

        (二)面試。

        1.面試人選的確定:已確定的面試人選名單須在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局網(wǎng)站公布。

        (1)同個(gè)崗位報(bào)名通過資格審查人數(shù)小于等于30人的,通過資格審查人員直接確定為面試人選。

        (2)同個(gè)崗位報(bào)名通過資格審查人數(shù)大于30人,考慮到無法保證同一崗位面試人員由同一組面試考官在同一天內(nèi)完成30人面試,將采取“筆試+面試”的形式,按照筆試成績自高到低以1:3比例確定面試人選。筆試主要測試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。筆試時(shí)長60分鐘,筆試成績滿分為100分,筆試成績未達(dá)60分者不能定為面試人選。崗位比例內(nèi)筆試成績末位同分人員一同列為面試人選。

        2.面試時(shí)間及地點(diǎn):面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜由南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局以書面形式通知面試人員。

        3.面試形式:以面試通知為準(zhǔn)。

        4.面試成績公布:面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60

        分,面試成績未達(dá)60分者不能定為考察人選。面試成績四舍五入保留兩位小數(shù)。面試成績經(jīng)考生簽字確認(rèn)后于面試結(jié)束后當(dāng)日在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局網(wǎng)站公布。

        5.招聘總成績:本次招聘總成績計(jì)算方式為:篩選環(huán)節(jié)的筆試成績不計(jì)入招聘總成績,面試成績?yōu)檎衅缚偝煽儭C嬖嚦煽冇?jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。

        五、考察

        (一)確定考察人選。面試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的招聘總成績,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定考察人選。面試成績未達(dá)到60分者,不得確定為考察人選。

        招聘總成績并列的,采取加試方式并以加試成績高的確定為考察人選。

        (二)招聘單位負(fù)責(zé)考察人選的考察工作。著重考察其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等情況,同時(shí)對(duì)其資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查,凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清、原工作單位不配合考察等無法進(jìn)行有效考察的,達(dá)不到招聘崗位條件的,不得確定為擬聘人選。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。

        考察中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,可由招聘單位提出申請(qǐng),報(bào)主管部門同意,從面試合格人選中按招聘總成績由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。

        六、體檢

        考察工作結(jié)束后,經(jīng)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,根據(jù)面試、考察結(jié)果按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1確定體檢人選。

        體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。

        體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。體檢經(jīng)費(fèi)由考生本人自行負(fù)擔(dān)。

        對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,復(fù)檢按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上,非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

        體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的,可從面試合格人選中按總成績由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢。

        七、公示和聘用

        經(jīng)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,從考試成績、考察、體檢結(jié)果都合格的人員中確定擬聘人員,在南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7日。公示期內(nèi)對(duì)擬聘人員有異議的,南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局應(yīng)及時(shí)進(jìn)行復(fù)查。

        公示期滿,對(duì)無異議或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,經(jīng)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)集體研究同意后報(bào)送聘用材料辦理聘用手續(xù)。

        使用中小學(xué)聘用教師控制數(shù)的人員,在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競爭上崗、崗位交流、社會(huì)保險(xiǎn)等方面按照《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳等4部門關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)問題的通知》(桂人社發(fā)〔2020〕9號(hào))文執(zhí)行。

        對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘人員公示后,報(bào)考人員自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的,可以按程序遞補(bǔ)、公示擬聘人員。

        招聘單位應(yīng)通知聘用人員在聘用審核或備案完成之日起30天內(nèi)報(bào)到,同時(shí)辦理編制(控制數(shù))使用相關(guān)手續(xù)。逾期不報(bào)到上班的,招聘單位可按自動(dòng)放棄聘用資格處理,已辦理聘用手續(xù)的不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。請(qǐng)有工作單位的報(bào)考人員妥善處理好與原單位的人事(勞動(dòng))關(guān)系,以免影響后期的聘用。

        八、嚴(yán)肅紀(jì)律

        嚴(yán)肅公開招聘紀(jì)律。資格審查驗(yàn)證工作應(yīng)貫穿整個(gè)招聘工作始終。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。工作人員要認(rèn)真履行職責(zé),按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行回避制度。報(bào)考人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

        九、其他事項(xiàng)

        (一)本簡章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級(jí)基數(shù)。

        (二)報(bào)考人員所提交的報(bào)名信息資料必須真實(shí)可靠,提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤,由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

        (三)報(bào)考人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)從南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局網(wǎng)站了解最新情況,并保持通訊工具暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

        (四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何假借名義舉辦或授權(quán)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。

        (五)本次招聘所有崗位均設(shè)置最低服務(wù)年限。原則上在最低服務(wù)年限內(nèi),事業(yè)單位和工作人員均不得隨意解除聘用合同(其他另有規(guī)定的從其規(guī)定)。工作人員受聘后違反最低服務(wù)年限約定的,事業(yè)單位應(yīng)將其違約行為記入人事檔案。

        山西事業(yè)單位考試就上云職公招

        (六)本次招聘具體事宜由南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

        (七)聯(lián)系方式:

        南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局:0771-3397153、0771-4248153;

        南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話:0771-3100195。

        南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局

        2024年7月29日

        專題推薦

        進(jìn)入關(guān)懷模式 久久91这里精品国产2020| 国产女人aaa级久久久级| 香蕉久久夜色精品升级完成| 国产精品对白刺激久久久| 精品久久久久久综合日本| 久久久久九国产精品| 久久精品国产久精国产思思| 久久激情亚洲精品无码?V| 人妻丰满AV无码久久不卡| 99久久精品国产一区二区| 久久亚洲AV无码精品色午夜| 亚洲国产美女精品久久久久∴ | 亚洲欧洲日产国码无码久久99| 久久久久无码精品国产不卡| 四虎亚洲国产成人久久精品| www久久久天天com| 久久国产亚洲精品| 久久久精品久久久久久 | 色综合久久88色综合天天 | 国产成人精品久久一区二区三区| 亚洲国产精品狼友中文久久久| 亚洲伊人久久大香线蕉苏妲己| 亚洲AV无码久久精品蜜桃| 久久精品成人影院| 94久久国产乱子伦精品免费| 久久久久亚洲AV无码麻豆| 久久精品国产亚洲AV香蕉| 久久无码国产| 久久久久一级精品亚洲国产成人综合AV区 | 国产91久久精品一区二区| 久久精品国产清自在天天线 | 久久久精品国产免大香伊| 亚洲一区精品伊人久久伊人 | 久久丫精品国产亚洲av| 伊人色综合久久天天人手人婷 | 久久精品亚洲男人的天堂 | 久久久久亚洲AV片无码下载蜜桃| 国产成人精品综合久久久| 精品国产99久久久久久麻豆| 久久久久精品国产亚洲AV无码| 久久精品国产亚洲AV忘忧草18|