南寧
????為進一步深化人事制度改革，優化福利院職工隊伍，廣西—東盟經濟技術開發區（南寧華僑投資區）社會福利院（以下簡稱“廣西東盟經開區社會福利院”）緊密結合當前福利院服務工作的實際需要，擬將公開招聘合同制職工招聘服務項目交由富濟公司承接。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
1.養老護理員(護理崗位)3人
2.廚師1人
二、資格條件
養老護理員：從事護理相關工作，服從單位工作調配和安排，具備從事護理工作的心理承受能力和身體條件。身體健康，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。
廚師：有在大型企事業單位食堂工作經驗者優先，吃苦耐勞，具備良好的服務意識和團隊協作精神。無傳染病，持有效期內健康證；嚴格遵守食堂各項規章制度，絕對服從領導指揮，認真快速完成工作。身體健康，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄。??
（一）具體崗位條件：要求高中及以上學歷，年齡:45周歲以下，身高為1.55米及以上。具有一定的語言表達能力。
（二）其他要求：同等條件下，具備護理職業資格證書、廚師證的專業人員優先考慮。工作認真細致，有愛心，責任心強，服從崗位分配，善于學習和接受新知識，具有良好的團隊合作精神和服務意識。工作地址：南寧華僑投資區里建農場場部40號
三、報名辦法
（一）本次報名只接受現場報名。報名時間從2025年2月27日至2025年3月3日下午5點止，報名時間截止以后不再接受報名。期間，報名人員本人須持身份證、學歷證、資格證書、工作經歷等原件和復印件材料到南寧市富濟勞務有限，公司，地址：南寧市武鳴區標營路119號104號、105號鋪面，聯系電話：6019519
（二）報名注意事項：
1、報考人員請準備2張本人近期免冠二寸證件照。
2、崗位開考比例為1:3。如果出現崗位報名人數達不到開考比例的情況，經請示廣西東盟經開區社會福利院審批同意后，視報名人數相應減少招聘人數或取消開考。
3、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
（三）報考人員報名后，由富濟公司公開招聘工作領導小組進行資格審查，并將審查情況逐個通知到報考人員，請通過審查的報考人員（即考生）做好筆試準備。準考證于筆試開考前，到考場領取。
筆試由富濟公司公開招聘工作領導小組統一組織實施。
1.筆試地點：南寧市武鳴區城市基層黨群綜合服務中心2樓會議室(地址：南寧市武鳴區標營路119號)，如有更改再另行通知。
2.筆試時間：2025年3月4日上午9:00-11:00。
3.筆試內容：社會常識、時事政治、廣西及南寧長期護理服務人員（廚師崗位相對應的食品安全）相關法規等，筆試成績按百分制計算。
4.考生必須攜帶有效身份證和準考證按照規定的時間和地點參加筆試，否則作自動放棄處理；證件不齊者，禁止參加筆試。
5.為保證新進人員基本素質，筆試以參加筆試人員的平均分為最低合格分數線。筆試成績在最低合格分數線以上者才有資格進入面試環節。根據筆試合格分數線以上考生從高分到低分排序，按招聘崗位1:2的比例，依次確定面試人選。達不到1:2的比例的，經請示廣西東盟經開區社會福利院審批同意后，視情況按實有合格人數確定面試人選。
6.筆試結束后，由富濟公司公開招聘工作領導小組組織進行改卷，并將考生個人成績通知到考生個人。
面試由富濟公司公開招聘工作領導小組統一組織，采取結構化面試方式。
1.面試地點：暫定南寧市武鳴區城市基層黨群綜合服務中心2樓會議室(地址：南寧市武鳴區標營路119號)
2.面試時間：2025年3月5日上午9:00開始。
3.考生必須攜帶有效身份證和準考證按照規定的時間和地點參加面試，否則作自動放棄處理；證件不齊者，禁止參加面試。
4.面試均采用百分制計算成績，滿分為100分，合格線為60分。面試成績不合格者不進入考察程序。
5.面試后，考生的總分為筆試分與面試分之和。根據考生總分，由高分到低分確定考察人選，組織考察。如考生總分出現并列情況的，則按筆試成績由高分到低分確定考察人選；若出現筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察人選。
1.考察：確定考察名單后，由富濟公司公開招聘工作領導小組組織人員對考察對象進行考察。主要形式為：個別談話，重點考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質等情況。
2.操作考察：護理員：能否熟練對偏癱老人進行護理，廚師：能否熟練大鍋蔬菜。考察地點：武鳴區東盟經開區社會福利院內。
3.體檢：經考察合格后。由富濟公司公開招聘工作領導小組統一指定醫療機構進行體檢，體檢費用自理。體檢標準參照事業單位公開招聘工作人員的有關標準執行。
4.出現考察、體檢不合格或考生放棄等原因出現空缺的，不足人員按原考生總分從高到低排名依次遞補，進行考察、體檢。
體檢合格后，擬錄用人員名單在武鳴區政府門戶網站對外公示3個公示日。公示結果不影響錄取的，由用人單位為其辦理有關錄取和聘用手續。因個人原因逾期未辦理錄取和聘用手續的，取消其錄取資格。聘用人員實行3個月的試用期，試用期滿考核合格，正式簽訂用工合同。考核不合格者，取消聘用資格，不簽訂用工合同。
八、本公告由富濟公司公開招聘合同制職工工作領導小組負責解釋。
