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        首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

        2022廣西南寧市馬山縣面向高校畢業(yè)生招聘急需緊缺學(xué)科教師招聘公告【180人】

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        一、招聘崗位和崗位數(shù)

        招聘教師63個崗位共180人,其中高中教師崗位120人,初中教師崗位60人。招聘的條件、崗位具體要求詳見公告(附件)。急需緊缺學(xué)科教師招聘分場次進行,招滿即止。本次面試招不滿的崗位,視疫情形勢以及各高校對外開放的情況繼續(xù)進行線上或線下招聘。

        (一)招聘公告發(fā)布時間

        2022年4月11日

        (二)招聘公告及相關(guān)信息發(fā)布地址

        南寧市馬山縣政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:msx.nanning.gov.cn)。

        二、報名時間、方式及資格審核

        1.報名時間:2022年4月13日上午8:00—2022年4月17日18:00

        2.報名的方式:網(wǎng)絡(luò)報名。

        應(yīng)聘人員填寫報名表(公告附件2),將報名表電子版以“姓名+報考單位及崗位”為文件名發(fā)送到指定郵箱jszp678@163.com(報名表備注欄),通過網(wǎng)絡(luò)審核的應(yīng)聘人員,由用人單位通知(郵件通知或電話通知)。應(yīng)聘者對所填報的個人信息和應(yīng)聘信息真實性負責(zé)。因報名提交的材料不真實、不完整或錯誤,造成資格審查及后續(xù)資格審查不通過等后果的,由報考者自行承擔(dān)責(zé)任。報考者填寫虛假信息資料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格或面試成績。

        3.資格審核

        工作人員依據(jù)規(guī)定的崗位招聘條件對報考者進行資格審查,不得擅自提高或降低條件,并及時提出審查意見;對符合報考條件的,不得拒絕報考;對不符合報考條件的,要簡要說明理由,并及時反饋報考者。審核通過后由招聘單位工作人員通過發(fā)送郵件或電話等方式通知考生進行面試。資格審查工作須在3月16日審核完畢。考生報名后應(yīng)保持通訊工具暢通,因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負。

        三、開考比例及篩選

        招考崗位數(shù)與符合報考條件的人數(shù)按1:3開考,不足1:3的,經(jīng)招聘單位主管部門同意后,可按1:2開考。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位或工作地點設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的事業(yè)單位崗位,劃定合格分數(shù)線可按實際報名人數(shù)核準(zhǔn)開考。

        如報考同一職位的考生資格審查通過人數(shù)超過1:5比例時,該崗位報考者需先統(tǒng)一進行篩選,篩選的方式為視頻結(jié)構(gòu)化面試(篩選面試時間另行通知),滿分100分,時長5分鐘。按面試成績從高到低按1:5的比例確定入圍面試人選,相同崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)兩人以上并列者同時進入面試。

        四、面試的時間、形式

        (一)面試時間

        4月20日至24日,具體面試時間由招聘單位根據(jù)招聘情況確定時間,并在面試前3天通知考生做好視頻面試的前期準(zhǔn)備。

        (二)面試形式

        采用線上網(wǎng)絡(luò)視頻面試,面試形式為試講。面試采用試講的方式進行,備課時間為30分鐘,試講時間為10分鐘,內(nèi)容范圍為應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科、相應(yīng)學(xué)段的教材。?面試成績需經(jīng)考生確認并按照規(guī)定進行公布,面試成績末位相同者當(dāng)天以試講形式加試,同一崗位面試成績從高到低確定初步聘用人選,本次招聘面試成績?yōu)榭偝煽?面試成績低于60分的,不予聘用。

        五、考生面試須知

        (一)面試前準(zhǔn)備

        1.考生參加網(wǎng)絡(luò)面試所需設(shè)備及考試環(huán)境要求。

        請考生提前準(zhǔn)備好網(wǎng)上面試所需的硬件設(shè)備,面試前按招聘單位通知要求進行連線測試,以保證面試正常進行。

        (1)面試設(shè)備:1臺筆記本電腦或臺式機(如果筆記本電腦不具備傳輸接收音視頻信號的,還要配備攝像頭、麥克風(fēng)、音箱等。為確保面試的公平、公正,面試時考生不能使用耳麥、耳機等設(shè)備)。?

        (2)用于監(jiān)控面試環(huán)境的設(shè)備:1部手機或筆記本電腦或臺式機(須帶有攝像頭)。

        (3)網(wǎng)絡(luò)良好能滿足面試要求。

        (4)獨立的面試房間,燈光明亮,安靜,不逆光。

        (5)網(wǎng)絡(luò)面試軟件為騰訊會議、釘釘,考生要提前安裝并熟練操作。

        2.考生參加網(wǎng)絡(luò)面試時攜帶的用品。

        (1)本人有效二代居民身份證。

        (2)面試通知書。

        (3)黑色簽字筆和空白a4紙一張。

        (4)考生下載打印的電子教材,并存放于用于主攝像頭的電腦上。

        (二)面試前測試

        面試前3日,招聘單位通知考生按要求進行測試,安裝調(diào)試好設(shè)備。考生端兩臺設(shè)備開啟攝像頭,主攝像頭對準(zhǔn)考生本人正面,副攝像頭從考生后方呈45°拍攝。要保證考生考試屏幕能清晰地被面試考官組看到。見附圖:

        考生應(yīng)選擇獨立安靜房間獨自參加網(wǎng)絡(luò)遠程面試。整個面試期間,房間必須保持安靜明亮,房間內(nèi)不得有其他人,也不允許出現(xiàn)其他聲音。面試期間視頻背景必須是真實環(huán)境,不允許使用虛擬背景、更換視頻背景。若有違反,視同作弊。

        (三)面試

        1.面試形式為試講,所有考生面試時均不能使用教學(xué)輔助用具。

        2.考生考試時,需保證設(shè)備電量充足,網(wǎng)絡(luò)連接正常。設(shè)備調(diào)試完成后,關(guān)閉移動設(shè)備通話、錄屏、外放音樂、鬧鐘等可能影響面試的應(yīng)用程序。

        3.面試時,考生禁止對面試過程進行錄音、錄像和錄屏,禁止將相關(guān)信息泄露或公布。

        4.面試時考生主攝像頭音頻視頻必須全程開啟,全程正面免冠朝向主攝像頭,保證頭肩部及雙手出現(xiàn)在視頻畫面正中間。不得佩戴口罩,確保面部清晰可見,頭發(fā)不可遮擋耳朵,不得戴耳飾。

        5.考生在試講過程中進行板書設(shè)計時,可以在自備的a4空白紙上書寫,試講結(jié)束后舉起面對主攝像頭向考官組展示。

        6.面試紀律要求。倡導(dǎo)誠信面試,考生需認真閱讀并知曉人社部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》以及關(guān)于招聘工作紀律的相關(guān)要求。考生在考試過程中有下列嚴重違紀違規(guī)行為之一的,給予其當(dāng)次全部科目考試成績無效的處理,并將其違紀違規(guī)行為記入應(yīng)聘人員誠信檔案庫,記錄期限為五年或長期記錄:持偽造證件參加考試的;本人離開考場后,在本場考試結(jié)束前,傳播考試試題及答案的;串通作弊或者參與有組織作弊的;代替他人或者讓他人代替自己參加考試的,其他違紀違規(guī)行為等。在面試過程中有違紀違規(guī)行為的考生,一經(jīng)查實,即按照規(guī)定嚴肅處理。招聘單位將對考生面試過程全程錄制視頻,保存一定期限,并在考生到崗后進行復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)問題的,將依法依規(guī)調(diào)查處理。

        (四)其他有關(guān)要求

        1.考生必須遵守面試紀律,自覺維護考場秩序,按面試程序和要求參加面試,不得以任何理由違反規(guī)定,影響面試。

        2.考生不得穿制 服或帶有特別標(biāo)志的服裝參加面試。

        每位考生面試時間為10分鐘,備課時間30分鐘。

        3.考生在面試時,只能報自己的面試序號,不得以任何方式向考官或考場內(nèi)工作人員透露本人姓名、父母信息、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位等個人信息。凡透露個人姓名的,面試成績按0分處理,其余按扣5分處理。

        4.考生面試結(jié)束后,聽從工作人員的安排,等候公布面試成績。

        六、招聘工作紀律和監(jiān)督

        (一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,并接受紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督,保障招聘工作的公開、公平、公正。

        (二)實行誠信報考制度。報考者所提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,并遵守考試紀律。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的報考者,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號),視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效的處理。

        (三)嚴格招聘工作紀律。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)執(zhí)行回避制度。對違反公開招聘紀律的工作人員,按照人社部令第35號等有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

        (四)招聘熱線:0771-6819786

        (五)監(jiān)督電話:0771-6826088

        附件>>>

        2022年馬山縣急需緊缺學(xué)科教師招聘計劃

        2022年馬山縣急需緊缺學(xué)科教師招聘報名表

        馬山縣人力資源和社會保障局 馬山縣教育局

        2022年4月11日

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