南寧
根據(jù)實(shí)際工作需要，我幼兒園面向社會(huì)招聘保安1名，招聘到位后按勞務(wù)派遣方式派往市第五幼兒園工作：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位和人數(shù)
招聘崗位崗位類別招聘人數(shù)
保安工勤崗1
三、招聘條件
(一)工勤崗(保安)
1.熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，政治思想覺悟高，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，身體健康，有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞。
2.具有保安證，初中及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用。
3.年齡45周歲以下(如超過35歲周歲，需提供相關(guān)社保記錄)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月10日至2023年5月17日(休息日除外)。每天上午：8:30—11:30，下午：15:00—17:30。
2.報(bào)名方式：線上報(bào)名或線下報(bào)名。線上報(bào)名：將簡(jiǎn)歷發(fā)至郵箱：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息;線下報(bào)名：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息，聯(lián)系人莫雪珍 。
3.報(bào)名需提交的材料：
(1)身份證、畢業(yè)證書、教師資格證、普通話證、保安證等相關(guān)復(fù)印件(提供原件核驗(yàn))，有學(xué)位證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書者同時(shí)提供。
(2)報(bào)名信息表1份;
(3)本人近期兩寸免冠彩色照片2張;
(二)考試
1.面試內(nèi)容及方式。面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)等基本技能，按1:1確定合格名單。
2.考察：根據(jù)面試綜合成績(jī)按高低順序，按1∶1確定考察對(duì)象，考察不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員自愿放棄選拔資格的，須在面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)提出，并按照面試結(jié)果排名依次替補(bǔ)。
3.體檢：體檢須在市三甲以上醫(yī)院，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格的，按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
4.聘用：從筆試面試總成績(jī)、考核、體檢結(jié)果都符合招聘條件的人員中，確定擬聘用人選按規(guī)定報(bào)批后進(jìn)行公示，公示期為7天。經(jīng)公示無異議后，與青秀區(qū)直屬國(guó)有平臺(tái)企業(yè)晟寧投資集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動(dòng)合同書》(勞務(wù)派遣人員專用)，由昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到市第五幼兒園工作，首次簽訂合同年限為三年。
五、工資待遇及管理
(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行, 崗位：專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱4080元/月、專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱3800元/月、專業(yè)技術(shù)初級(jí)職稱3660元/月、專業(yè)技術(shù)無職稱3520元/月、行政輔助崗位3100元/月、工勤崗位2820元/月(不含單位應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)金)。
(二)由昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。
聯(lián)系人：鄧?yán)蠋煟?lián)系電話：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息
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