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        首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

        興東鎮公開招聘村級后備干部簡章

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        為加強農村基層組織建設,扎實推進村干部“雁陣培育計劃”,進一步改善村干部隊伍結構。經研究,面向社會公開招聘村級后備干部。現將有關事項公布如下:

        一、招聘計劃

        計劃招聘10名。開考比例為1:3,如報名人數達不到開考比例,則相應減少招聘計劃。

        二、招聘對象和條件

        招聘對象應同時具備下列條件:

        1.擁護和執行黨的基本路線、方針、政策,具有良好的政治素質,遵紀守法,品行端正;

        2.報考人員應為興化市興東鎮戶籍的退役軍人(中共黨員優先);

        3.18周歲以上、35周歲以下(1985年1月1日到2002年12月31日之間出生);

        4.具有國家承認的高中(中專)及以上學歷;

        5.具備正常履行職責的身體條件。

        三、招聘方式和程序

        本次招聘工作按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察公示、聘用等步驟實施。具體程序和方法如下:

        1.個人報名

        報名采用本人現場報名方式,不接受網上、信函、電話等方式報名或委托報名。

        報名時間:2020年2月24日—28日(5天),上午8:30—11:00,下午2:00—5:00。

        報名地點:興東鎮組織科(興東鎮人民路1號315室)。報名時應戴口罩、測體溫,經疫情防控社區人車核采平臺確認后,方可進入報名。

        報考人員需提供下列材料:(1)本人有效居民身份證、畢業證書、戶口簿、退出現役證原件以及所有相關證明的復印件;(2)2寸近期免冠正面彩色照片3張。

        報考人員根據自身條件,對照本簡章規定,現場填寫《興東鎮村級后備干部招聘報名表》。報考人員對自己所填內容的真實性、準確性負責,如因所填內容不真實、不準確、不全面而影響本人考試聘用的,責任自負。

        2.資格審查

        建立由黨務、組織、紀檢、司法、公安、計生、民政和信訪等部門負責人組成的資格審查小組,對報名人員進行資格審查。如通過資格審查人數與招聘計劃人數之比不足3:1的,相應核減招聘計劃。

        3.筆試面試

        筆試內容為公共基礎知識,筆試滿分100分。不指定復習用書。筆試時間和地點見筆試準考證。

        筆試結束后,根據筆試成績,從高分到低分按招聘職位計劃數1:2比例確定參加面試的人選,不足比例的,按實際符合條件人數進行面試。

        面試滿分100分。主要測試參考對象的思維能力、應變能力、口頭表達能力、綜合分析和解決實際問題能力及氣質、儀表等。

        面試結束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算考生綜合成績。

        4.體 檢

        根據考生綜合成績(綜合成績相同的,以面試成績高者為準),按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。因體檢不合格、考生主動放棄出現缺額的,按總成績從高分到低分依次遞補。

        5.考察公示

        體檢合格人員,經鎮黨委考察研究確定后,對外進行公示,接受社會監督。

        6.聘 用

        公示合格人員,由鎮統一安排工作崗位,按規定辦理聘用手續。擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的,由本人按有關規定自行負責解除。

        四、管理及待遇

        新聘用人員試用期6個月,試用期間發放生活費每月3000元。試用期滿考核合格的,辦理有關入職手續,并列為村年輕干部進行培養;考核不合格或違反試用期管理有關規定的,取消錄用資格。

        五、實施與監督

        此次招聘工作由興東鎮組織科負責具體實施,接受社會監督。

        六、本簡章由興東鎮組織科負責解釋

        咨詢電話:0523-80952568

        監督電話:0523-80952570

        興東鎮村級后備干部招聘報名表.doc

        興化市興東鎮人民政府

        2020年2月23日

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