南寧高新區2022年公開招聘衛生防疫工作人員簡章

根據工作需要，現面向社會公開招聘南寧高新區衛生防疫工作人員16名，現將招聘有關事宜公告如下：

一、招聘條件

（一）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德。

（二）年齡要求18－35周歲（1986年1月15日至2004年1月14日出生）。

（三）具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

（四）有下列情況之一者，不得報考

1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2．曾被開除公職或因違反相關規定被單位解除勞動合同的人員；

3．有違法、違紀行為正在接受審查的人員；

4．尚未解除黨紀、政務處分的人員；

5．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

6．報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；

7．法律、法規規定不得聘用的其他情形。

（五）具體條件

1．學歷要求：中專及以上。

2．專業要求：臨床醫學類、公共衛生與預防醫學類、中醫學類、中西結合類、護理類。

3．職（執）業資格要求：具有醫師資格證或護士執業證。

4．其他要求：持機動車駕駛證c證以上者優先。

二、人員管理及待遇

本次招聘人員實行勞動合同制度管理，待遇按南寧高新區勞動合同聘用制工作人員相關薪酬制度執行。

三、報名

（一）報名時間

2022年1月14日至2022年1月28日

（二）報名方式

本次招聘采取網絡報名方式進行。報名材料投遞郵箱：gxrs5816562＠163．com

（三）報考要求

1．報考人員需在報名時間內將報名表、有效身份證、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網打印）、執業資格證等證件的原件掃描件發送到指定郵箱。

2．崗位要求的各類證書應于2022年1月14日前取得。

3．報考人員所填寫的報名信息資料應真實可靠。報考人員填寫信息資料弄虛作假的，一經查實，立即取消報考資格。

四、面試

1．面試滿分為100分，面試成績合格分數線為60分，不合格者不得進入下一環節。

2．具體面試時間以南寧高新區人社局工作人員通知為準。

3．考生須嚴格遵守考試疫情防控相關要求。

五、考察

按崗位計劃招聘人數由高分至低分1：1比例確定考察人選。考察工作由南寧高新區人社局組織實施。考察不合格的，不予聘用，視情況確定是否遞補后序人員。

六、體檢

考察合格人員由南寧高新區人社局組織到具有相當資質的醫療機構進行體檢。如體檢中出現不合格者，按總成績由高分至低分依次遞補并進行考察。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向南寧高新區人社局提交復檢申請，經批準后進行復檢。原則上，不得在原體檢醫院進行復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自行支付。

七、聘用

南寧高新區黨工委班子集體研究，從面試成績、考察、體檢結果都合格的人員中擇優確定聘用人員，并按程序辦理入職聘用手續。

八、紀律要求

（一）實行回避制度。招聘過程中，負責招聘的工作人員、體檢醫務人員，與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，應當回避。

（二）嚴肅公開招聘紀律，對有下列情形的，必須嚴肅處理：

1．報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，或在考試考察過程中作弊的；

2．負責招聘工作的人員指使、縱容他人作弊，或在考試考察過程中參與作弊的；或故意泄露考試題目的；

3．其他違反規定，影響招聘公平、公正進行的。

（三）資格審查驗證工作貫穿整個招聘工作始終，凡在招聘工作各個環節中發現報考者不符合崗位條件要求或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

九、其他

本次招聘不向考生收取任何費用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，相關程序由南寧高新區人社局負責解釋。

咨詢電話：0771－3221960