南寧
賓陽縣公安局2024年第一次面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員公告 根據(jù)工作需要，賓陽縣公安局2024年第一次面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員（以下簡稱輔警），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、招聘崗位和人數(shù) 本次計劃招聘輔警30名，招聘輔警職位詳見附件1。 二、報名條件 （一）、應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件： 1、具有中華人民共和國國籍； 2、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，熱愛公安事業(yè)，具有較強的奉獻和吃苦耐勞精神，紀律觀念強； 3、應(yīng)聘年齡一般為年齡18周歲以上、35周歲以下（年齡計算截止時間為2024年12月17日，18周歲以上即2006年12月17日之前出生，35周歲以下即1989年12月17日之后出生），具體以職位計劃表為準; 4、具有大專及以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力或崗位需要的專業(yè)資質(zhì)、專門技能； 5、身心健康； 6、公安機關(guān)規(guī)定的其他條件。 （二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘： 1、本人曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的； 2、因違法違紀違規(guī)等原因被開除、辭退、解聘的； 3、有較為嚴重的個人不良信息記錄的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的； 4、本人或家庭成員、主要社會關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的； 5、本人家庭成員或主要社會關(guān)系曾被追究刑事責任或正在接受調(diào)查的； 6、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的； 7、曾被治安處罰、司法拘留的； 8、曾被收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的； 9、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的； 10、南寧市各級公安機關(guān)在職輔警或不予續(xù)聘輔警的； 11、南寧市公安局輔警因個人原因離職未滿2年的（因工作需要除外），或已滿2年但未能提供正常離職證明的，聘用后未報到的視為個人原因離職； 12、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的; 三、招聘程序 本次招聘一律通過網(wǎng)上報名的方式進行，不接受現(xiàn)場、上門、電話、傳真等其他方式報名。 （一）報名準備材料 1、個人身份證； 2、個人一寸電子證件相片，像素大小為295像素×412像素； 3、畢業(yè)證書； 4、大專及以上學歷須提供近一個月的學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表（pdf格式）； 5、近一個月的個人信用報告（pdf格式）； 6、父母親等直系親屬、主要社會關(guān)系身份信息； 7、已參加工作的提交社會保險參保繳費證明（個人專用）； 8、戶口簿（戶口本首頁和本人頁）； 9、退役軍人身份的需提供《中國人民解放軍退出現(xiàn)役證書》； 10、離職后重新參加報考的，須提供原聘用單位開具的正常離職證明。 (二)報名時間和方式 報名時間：2024年12月17日9:00至12月23日18:00。 報名方式：網(wǎng)上報名。 電腦端可以登錄南寧市公安局官網(wǎng)，進入南寧市公安局輔警招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：https://auth.gaj.nanning.gov.cn:35443/）。手機端請掃描公告結(jié)尾二維碼進入輔警招聘欄目，或關(guān)注“南寧警方”微信公眾號，進入微警互動——南寧輔警招聘欄目。 （三）資格初審 1、應(yīng)聘人員應(yīng)當按照網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關(guān)信息。因報名提交的資料不真實、不完整或錯誤填寫報名信息，造成資格審查、考察不通過等后果的，由應(yīng)聘人員自行承擔責任。對提供虛假報名材料，一經(jīng)查實，立即取消報名資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息取得考試、聘用資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。已簽訂勞動合同的，依法解除勞動合同，并作為不誠信依據(jù)紀錄在冊。 2、應(yīng)聘人員學歷以實際取得的畢業(yè)證書記載為準，專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書記載為準，資格證書以實際取得的有效證書為準。學歷須能夠在學信網(wǎng)進行驗證，任何在讀學歷和證書均視為未取得相應(yīng)學歷和證書。 3、不符合報名條件的，不能通過資格審核。 4、一名考生限報一個輔警職位。 5、報名期間，資格審查結(jié)果尚未確認或未通過資格審查的，應(yīng)聘人員可根據(jù)審查意見對個人信息進行修改完善或改報其他崗位。 6、2024年12月24日前未按要求提交、補充報名所需材料的，資格初審不予通過。 7、應(yīng)聘人員可于2024年12月18日后登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。 （四）考試 考試由筆試、計算機應(yīng)用操作能力測試、體能測試和面試四部分組成（報考文職輔警崗位的考生需參加計算機應(yīng)用操作能力測試）。我局將通過南寧市公安局網(wǎng)上服務(wù)平臺輔警招聘欄目發(fā)布應(yīng)聘人員考試信息，通過資格初審合格的應(yīng)聘人員可在南寧市公安局警務(wù)輔助人員招聘網(wǎng)查詢考試安排，按照考試相關(guān)要求到指定地點參加考試。考試不收取考試費。 1、筆試(總分100分) （1）所有報考人員均參加筆試。 （2）筆試時間另行通知，筆試為閉卷考試，采取線上考試的形式進行，主要測試時事政治、法律法規(guī)、公安基礎(chǔ)知識等。無指定用書，無考試大綱。筆試滿分100分，成績按百分制計算占考試總成績的50%。筆試不設(shè)開考比例。 （3）筆試地點另行通知。考生攜帶本人身份證、準考證，按時在指定考場參加考試。 （4）筆試成績在考試結(jié)束后現(xiàn)場公布。 2、報考文職輔警崗需參加計算機應(yīng)用操作能力測試。（總分100分） 計算機能力測試時間、地點另行通知。測試內(nèi)容分為兩項： （1）以使用計算機錄入漢字個數(shù)計算分數(shù)，每分鐘打字個數(shù)達到50個或超過50個的，計50分；少于50個字的，按實際錄入個數(shù)計算得分； （2）熟練使用辦公軟件制作基礎(chǔ)表格、簡易文字排版等，能完成的，計50分；不能完成的，按實際完成程度計算得分。兩項測試結(jié)果總分須達60分方可入圍下一環(huán)節(jié)。 （3）計算機應(yīng)用操作能力測試成績在考試結(jié)束后現(xiàn)場公布。 3、體能測試 （1）體能測試時間、地點另行通知。按照同一崗位應(yīng)聘人員的筆試成績從高分到低分的順序，根據(jù)計劃錄用人數(shù)與進入體能測試人選按1∶3的比例，確定體能測試入圍人選，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績并列情況的，同時進入體能測試；筆試人數(shù)達不到1:3比例的，按實際參加筆試人數(shù)進入體能測試。 （2）體能測試項目評分標準依據(jù)《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行（見附件2），體能測試項目規(guī)則按照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評實施規(guī)則》執(zhí)行（見附件3）。 （3）體能測試內(nèi)容： 男子測試項目：1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。 女子測試項目：800米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。 （4）體能測試采用合格制，參加體能測試三項均合格的，進入面試環(huán)節(jié)；體能測試的項目中有一項不合格的，視為體能測評結(jié)果不合格，不予進入下一環(huán)節(jié)。 （5）參加體能測試考生提前進行適應(yīng)性訓練，以免造成不必要的損傷。在體能測試過程中因考生自身原因造成的一切問題，由考生自行負責。 （6）體能測試完成后，應(yīng)聘人員現(xiàn)場簽字確認考試結(jié)果。 4、面試（總分100分） 面試時間、地點另行通知。面試采用結(jié)構(gòu)化形式開展。面試人數(shù)達不到1：1比例的崗位，由考試主辦單位統(tǒng)一對應(yīng)聘人員進行調(diào)劑，應(yīng)聘人員參加調(diào)劑后的崗位面試。面試采用百分制，面試成績未達60分的不予進入下一環(huán)節(jié)。 面試成績公布在每個考場面試結(jié)束后，即宣布該考場應(yīng)聘人員面試成績。 5、成績運用 考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（考試總成績低于50分的，視為不合格）；應(yīng)聘人員考試成績（含筆試、體能測試、面試成績）僅本次考試有效，如出現(xiàn)崗位缺額，按考試成績從高分到低分直接補錄。 同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人。無上述情形的，優(yōu)先聘用面試成績得分高的，如筆試、面試成績均相同，優(yōu)先聘用學歷高的，如學歷仍然相同，優(yōu)先聘用實際工作經(jīng)驗豐富的。 五、體檢、政治考察、公示、培訓、分配及簽訂聘用合同 （一）體檢 體檢時間、地點另行通知。根據(jù)計劃招聘人數(shù)1∶1的比例，按照同一崗位應(yīng)聘人員的考試成績從高分到低分的順序確定體檢人選，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)成績并列時，同時確定為體檢入圍人選。體檢依據(jù)《南寧市公安機關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員體檢標準（試行）》執(zhí)行（見附件5）。體檢費用由應(yīng)聘人員本人承擔。其中，對于可通過服用藥物或者其他治療手段影響檢查結(jié)果的項目，承檢醫(yī)院不予復查，體檢結(jié)果以初檢結(jié)果為準。符合規(guī)定需要復檢的，由用人單位組織實施，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。 報考人員應(yīng)當遵守承檢醫(yī)療機構(gòu)體檢紀律規(guī)定，存在干擾體檢秩序、通過手術(shù)或藥物等影響初檢結(jié)果，冒名體檢、借用他人體液標本、故意隱瞞病史等情形的，以及未在規(guī)定時間內(nèi)完成復檢或者提交病例材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并被證實的，取消考試、聘用資格。體檢不合格的不予聘用，缺額根據(jù)考試成績由高到低依次遞補。 （二）政治考察 由縣局對應(yīng)聘人員進行政治考察，各用人單位配合進行政治考察。政治考察不合格的不予聘用，缺額按考試總成績由高分到低分依次遞補。 （三）公示 經(jīng)過筆試、計算機應(yīng)用操作能力測試、體能測試、面試、體檢和政治考察后，我局通過南寧市公安局官網(wǎng)南寧市公安機關(guān)輔警招聘欄目對符合聘用條件人員進行公示。公示期滿后，確定聘用人員名單，辦理聘用手續(xù)。 （四）培訓、分配 對聘用人員進行為期15天的崗前培訓，培訓合格的，方可安排履行相應(yīng)崗位職責；培訓不合格的，取消聘用資格。 （五）簽訂聘用合同 對經(jīng)筆試、計算機應(yīng)用操作能力測試、體能測試、面試、體檢、政治考察合格的應(yīng)聘人員根據(jù)資格條件和招聘計劃確定聘用人員。首次簽訂勞動合同的期限為3年，試用期6個月。試用期滿考核不合格的解除勞動合同，缺額按考試總成績由高分到低分依次遞補進入體檢、政治考察、公示等環(huán)節(jié)。 六、薪酬及福利待遇 （一）聘用期間，按工作崗位享受薪酬福利待遇，一般輔警3870元，應(yīng)急輔警4130元（含四險一金個人部分及單位部分）。試用期滿后，按照賓陽縣警務(wù)輔助人員薪酬管理辦法確定工資。 （二）單位部分依法按比例繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金（即四險一金），按法律規(guī)定保障輔警享受帶薪年休假，每年組織一次健康體檢，購買人身意外保險。 （三）原自愿離職（非試用期內(nèi)離職）又重新考錄的考生，從事警務(wù)輔助人員年限按此次錄用時間起算。 七、相關(guān)事項 （一）報名咨詢電話：0771-8227069。咨詢時間為工作日上午8：000—12：00，下午15：00—18：00。 （二）我局將通過南寧市公安局官網(wǎng)南寧市公安機關(guān)輔警招聘欄目發(fā)布關(guān)于招聘、考試等時間地點和要求的通知，請保持密切關(guān)注。 （三）凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按要求查看官方網(wǎng)站信息、打印報名材料，以及聯(lián)系方式不暢通、聯(lián)系方式變更后未及時告知招聘單位等個人原因?qū)е洛e過參加筆試、計算機應(yīng)用操作能力測試、體能測試、面試或體檢的，視為自動放棄應(yīng)聘資格，所有責任由本人承擔。 （四）我局公開招聘警務(wù)輔助人員考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以假借招聘警務(wù)輔助人員考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦或授權(quán)舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試招聘無關(guān)。 附件1、賓陽縣公安局招聘警務(wù)輔助人員職位計劃表 附件2、公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準 附件3、公安機關(guān)錄用人民警察體能測評實施規(guī)則 附件4、南寧市公安機關(guān)公開招聘警務(wù)輔助人員體檢標準（試行） 附件5、筆試復習范圍 下載附件：附件 賓陽縣公安局 2024年12月16日
