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        山西大學2023年教師(中級及以上)招聘公告

        發布:2023-04-10 13:47:20  關注:29224次

        山西大學創辦于1902年,是中國辦學歷史最悠久的高等學府之一,至今已走過121年的光輝辦學歷程。目前是國家“雙一流”建設高校、教育部和山西省人民政府共同建設的部省合建大學。

        學校現有19個一級學科博士學位授權點、35個一級學科碩士學位授權點、24個碩士專業學位種類、14個博士后流動站,6個目錄外二級學科博、碩士點,2個交叉學科博、碩士點。哲學、物理學入選國家“雙一流”建設學科。

        歷經百廿滄桑,山西大學形成了“中西會通、求真至善、登崇俊良、自強報國”的光榮傳統和“勤奮、嚴謹、信實、創新”的優良校風,為國家和社會培育了一批又一批優秀人才,為我國高等教育事業的發展做出了重要貢獻。

        誠邀廣大英才加盟山西大學,共襄盛舉,為全面建設高水平綜合性研究型大學,向著躋身中國優秀知名大學行列的目標貢獻力量。

        現就教師(中級及以上)招聘有關事項公告如下:

        一、招聘崗位、數量及要求

        山西大學2023年教師(中級及以上)招聘崗位數量及具體要求以《山西大學2023年教師招聘崗位表》(附件1),以下簡稱《崗位表》的要求為準。

        二、招聘待遇

        (一)薪資待遇

        1、高層次人才:按照“一人一議、一事一議”方式,提供有競爭力的薪資待遇及安家費、科研啟動經費。

        2、博士:

        (1)優秀博士:年薪30-40萬,安家費20-50萬,科研啟動經費10-50萬,校聘副研究員或研究員。

        (2)普通博士:執行國家有關政策享受相應工資標準,并按照《山西大學崗位績效考核與績效工資分配指導意見(試行)》c3崗發放績效。

        (二)省市資助

        學校協助申報“山西省來(留)晉博士畢業生及博士后研究人員工作獎勵金”和“太原市高校畢業生(高技能人才)來并工作生活補貼和租房補貼”;省財政獎勵博士畢業生每人一次性生活補助10萬元、科研經費5萬元,獎勵博士后研究人員每人一次性生活補助20萬元、科研經費10萬元;太原市各類補助43萬。

        (三)子女上學

        子女享受山西大學附屬幼兒園、附屬子弟小學及附屬中學初中部的優質義務教育資源。

        三、招聘程序

        (一)報名

        1.報名時間:2023全年。

        2.報名方式:網上報名。

        應聘者進入(http://www.sxu.edu.cn)右上角菜單欄中“招聘”頁面,進入“山西大學人才招聘系統”。注冊個人用戶,填寫個人信息,保存個人簡歷,應聘崗位,并按照招聘流程提交其他相應材料。

        (二)資格審查

        由用人單位的學科專家,對應聘者條件進行資格初審。未通過初審篩選者,不再另行通知。符合招聘條件的應聘人員,電話通知本人資格復審、面試考核的時間、地點等信息。

        (三)招聘方式

        由各學科組織不少于5人的專家組,對應聘人員進行面試考核,面試方式為教學測評、學術匯報、回答問題,成績合格線為60分。經校長辦公會、人才工作領導組根據面試結果進行審議,通過后確定體檢、考察人員。

        (四)體檢和考察

        1.根據考核成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選,體檢和考察由山西大學組織實施。體檢有關事宜在山西大學網站通知,體檢費用自理。

        2.體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執行。體檢應當在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的,可在體檢結果告知7日內提出復檢申請,到具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。學校、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的,承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診,做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關政策執行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。

        3.強化考察環節,嚴格把關,考察應深入細致,對被考察對象全面了解,防止考察失察、失真。學校成立考察小組,對擬聘人員進行全面考察。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、身心健康、自律意識、能力素質、工作態度、學習與工作表現以及需要回避的情況等,并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。國內應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等,原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。體檢、考察不合格的不得聘用。

        (五)公示、聘用管理

        1.公示

        在學校網站公示,公示期為7個工作日。公示擬聘人員內容包括:招聘崗位、招聘數量、招聘專業、姓名、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學歷(學位)、畢業時間等。公示期滿無異議,按規定辦理相關聘用手續。對反映的問題查實并影響聘用的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。

        2.聘用管理

        聘用人員與我校簽訂《山西大學崗位聘用合同書》,為聘用人員辦理聘用手續,服務期6年,按照協議約定完成崗位任務,聘期管理按照《山西大學教師招聘辦法》執行。

        六、咨詢、監督電話

        招聘政策和具體事宜可咨詢山西大學人力資源處。

        學校地址:山西省太原市小店區塢城路92號

        序號用人單位辦公電話聯系人郵箱手機號
        1人力資源處7018264李崇寶recruit@sxu.edu.cn13994245739
        2文學院7010466梁彩霞1536992040@qq.com15513510350
        3歷史文化學院7010477趙蘭zlyh@sxu.edu.cn13834520133
        4考古文博學院李垚lsliyao@sxu.edu.cn18735375013
        5哲學社會學學院7010488喬莎qiaosha@sxu.edu.cn18603510658
        6政治與公共管理學院7011705王帥764270302@qq.com15235119687
        7外國語學院7018694楊林秀1150501986@qq.com15135084146
        8教育科學學院7011799劉社霞lsx@sxu.edu.cn15513510361
        9經濟與管理學院7217016王曉棟xdwang@sxu.edu.cn15634998680
        10法學院7018076秦倩qinqian1324@126.com17789123254
        11馬克思主義學院7011244劉曉宇liuxiaoyu@sxu.edu.cn13582226337
        12新聞學院7011855滕慧tenghui@sxu.edu.cn15513510356
        13數學科學學院7018631王飏ywang2005@sxu.edu.cn13834047901
        14計算機與信息技術學院7010566劉雨薇liuyuwei@sxu.edu.cn13124731806
        15物理電子工程學院7010577李志剛lizg@sxu.edu.cn18635572369
        16化學化工學院7010997馮麗恒lhfeng@sxu.edu.cn13700519257
        17生命科學學院7010599張麗珍lizhen@sxu.edu.cn13753161854
        18環境與資源學院7010600楊思靜yangsijing@sxu.edu.cn15834109800
        19體育學院7010611李彩霞licxia@sxu.edu.cn13073529108
        20音樂學院7011711陰紫璇yinzx@sxu.edu.cn13734136686
        21美術學院7010633王嘉敏wangjiamin_123@163.com18834826910
        22自動化與軟件學院7120256高慧zdhrj@sxu.edu.cn13835183706
        23電力與建筑學院7120228劉倩liuqian@sxu.edu.cn15513510068
        24繼續教育學院7329443韓永強hyq2006@126.com

        xiangshihong@sxu.edu.cn

        13994281568
        25國際教育交流學院7011934劉新華siee@sxu.edu.cn18634416880

        山西大學

        2023年3月27日

        山西大學2023年教師(中級及以上)招聘崗位表
        序號學科/單位人數及專業學歷年齡招聘主要條件招聘方式
        1高層次人才人數不限博士研究生或副高級職稱以上一人一議、一事一議面試考核
        1文學學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:中國語言文學、漢語國際教育專業共3人。

        博士研究生或博士后35周歲以下,成果突出或者緊缺專業可適當放寬。*優秀博士:一流大學或一流學科背景,具有優秀的科學研究、技術創新能力,具有較強的發展潛力。

        *普通博士:具有一定的科學研究、技術創新和教育教學能力。

        *應聘馬克思主義學院一般應為中國共產黨黨員。

        2歷史學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:世界史、旅游管理專業共2人。

        3考古學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:達到學科基本招聘要求者4人。

        4哲學學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:邏輯學、宗教學、倫理學專業共2人。

        5政治與公共管理學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:行政管理、政治學專業共2人。

        6教育學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:心理學、教育學專業共2人。

        7法學學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:環境資源保護法、法律理論、國際法學、紀檢監察等專業或方向共4人。

        8經濟與管理學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:理論經濟學、工商管理、管理科學與工程、圖書館學、圖書情報與信息等專業共2人。

        9馬克思主義學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:達到學科基本招聘要求者15人。

        10新聞學學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:新聞學、傳播學及新聞交叉專業共3人。

        11外語學科(外國語學院)優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:外國語言文學專業共3人。

        外語學科(公共外語部)優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:英語語言文學專業3人。

        12體育學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:體育人文社會學、運動人體科學、體育教育訓練學專業共2人。

        13音樂學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:藝術學、作曲專業共2人。

        14美術學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:美術學(工筆人物方向優先)、設計學專業共2人。

        15數學學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:統計學、計算數學專業共2人。

        16計算機學科優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:計算機軟件與理論、網絡與信息安全專業共2人。

        17物理電子工程學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:電子科學與技術、信息與通信工程專業共2人。

        18化學化工學院優秀博士:人數、專業不限;
        19生命科學學院優秀博士:人數、專業不限;
        20環境與資源學院優秀博士:人數、專業不限;
        21自動化與軟件學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:網絡空間安全、控制理論與控制工程專業共3人。

        22電力與建筑學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:電氣工程、能源互聯網、動力工程、新能源發電、土木工程等方向共3人。

        23繼續教育學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:成人教育、繼續教育、職業教育等方向共2人。

        24國際教育交流學院優秀博士:人數、專業不限;

        普通博士:韓國語教育方向1人。

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